劳务输出有限公司、管理制度.docx

劳务输出有限公司、管理制度

第一篇：劳务输出有限公司、管理制度开阳永亨劳务输出有限公司运输安全管理制度一、安全生产岗位责任制㈠公司运输安全领导组为加强本公司汽车货物运输的安全生产管理，落实安全管理责任，经公司经理会议讨论研究，决定成立开阳永亨劳务输出有限公司汽车货物运输安全领导组：组长：余兴权，全面负责本公司汽车货物运输的安全生产工作；副组长：余江，负责本公司货运车辆的技术性能、修理、维护及车辆调度工作；谢从卫，负责本公司货运驾驶员的安全教育、考核、奖惩等管理工作；成员：余兴华，为安检员，负责对车辆、驾驶员的日常安全检查；游应乾，为安全员，负责安全生产资料的收集、整理和保管。王汝兵、向涛、向勇，司机班长，负责对驾驶员的日常管理。㈡安全管理领导组职责1、认真学习贯彻国家及行业主管部门关于道路运输、安全生产的法律法规及相关规定，全面负责公司安全生产工作。2、负责决定公司各项安全生产岗位职责、岗位操作规程、安全考核奖惩等各项规章制度。3、负责制定公司安全生产年度工作计划，对安全生产进行年度总结。4、负责对公司、车队长、安全员等安全生产重要岗位人员的聘用、解聘决定。5、负责组织并建立本单位的安全生产事故应急救援体系。6、负责本单位一般安全生产事故的调查、责任认定及处理决定等事宜。7、监督本单位安全生产专项经费的足额提取和投入。㈢经理（安全领导组长）岗位职责1、认真学习贯彻国家及行业主管部门关于道路运输、安全生产的法律法规及相关规定，全面负责公司安全生产工作。2、负责制定公司各项安全生产岗位职责、岗位操作规程、安全生产应急预案、安全考核奖惩等各项规章制度。3、负责制定公司安全生产年度工作计划，对安全生产进行年度总结。4、负责对公司安全科长、车队长、安检员等安全生产重要岗位人员的聘用。5、负责和协助有关部门对安全生产事故的上报、调查、责任认定及处理决定等事宜。6、负责召集公司安委会（安全生产领导组）会议。7、负责对公司各岗位安全生产情况的监督检查。8、保证安全生产专项经费的足额提取和投入。㈣车队长岗位职责1、认真学习贯彻国家及行业主管部门关于道路运输、安全生产的法律法规及相关规定，负责车队管理工作。2、严格执行公司各项安全生产岗位职责、岗位操作规程、安全生产应急预案、安全考核奖惩等各项规章制度。3、认真落实公司安全生产年度工作计划并细化分解与驾驶员签定安全生产责任书。4、负责驾驶员的管理、考核工作，监督驾驶员的驾驶证、从业资格证按规定时间检审，对驾驶员的违章行为按照公司制度进行处罚。5、负责营运车辆的管理和调度工作，按期进行车辆年检、综合性能检测、二级维护，及时修理和排除车辆故障，确保车辆技术状况完好。6、负责对营运车辆保险的管理，按期投保，确保车辆保险不脱期。7、组织车队安全生产例会和驾驶员安全教育培训。8、负责建立营运车辆档案、营运车辆技术档案、驾驶员档案。㈤安全员岗位职责1、认真学习贯彻国家及行业主管部门关于道路运输、安全生产的法律法规及相关规定，具体实施公司安全生产日常工作。2、负责起草公司各项安全生产岗位职责、岗位操作规程、安全生产应急预案、安全考核奖惩等各项规章制度并具体实施、监督。3、负责起草公司安全生产年度工作计划和安全生产年度总结。4、协助领导组织召开公司安全生产例会和员工的安全教育培训并做好记录。5、负责对安全生产事故的上报、调查。6、负责公司内部安全生产隐患排查、监督检查，对发现隐患的整改监督及整改结果的验收鉴定。7、负责协助领导建立安全生产应急救援体系并组织演练、实施。8、负责安全生产档案的收集、整理、保管工作。㈥安检员岗位职责1、认真学习贯彻国家及行业主管部门关于道路运输、安全生产的法律法规及相关规定，具体负责营运车辆的逐日例检工作。2、负责指引例检车辆进入检查工位并保持例检场地整洁卫生。3、严格按照营运车辆安全例检制度、技术规范和操作规程，逐项对营运车辆证照（车辆行驶证、道路运输证、驾驶员驾驶证、从业资格证）、技术评定及二级维护情况、车辆技术状况等进行安全检查。4、对例检合格车辆签发例检合格通知单，不合格车辆及时指出存在隐患责令整改并将情况上报有关领导，例检表和合格通知单由安检员和驾驶员双方签字，安检员对例检车辆的检查结果负责，安检记录24小时有效。5、整理当日安全检查记录，定期汇总分析营运车辆的技术性能并写出营运车辆安全情况分析报告。6、参加单位组织的安全例会和安全教育培训。㈦驾驶员岗位职责1、认真学习贯彻《道路交通安全法》、《道路运输条例》、等国家及行业主管部门关于道路运输安全生产的法律法规，文明驾驶，安全行车。2、严格遵守公司各项规章制度和机动车安全驾驶操作规程，有与准驾车型相适应的驾驶证和从业资格证，持证上岗。3、掌握所驾车辆的技术特征，负责车辆的日常保养，在发车前、行车中、收车后做好车辆证照、车辆技