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劳动仲裁申请书范本

第一篇:劳动仲裁申请书范本劳动争议仲裁申诉申请书申诉申请人:××(市)××房地产有限公司住址:××市××路××号法定代表人:刘××电话:××××××××被申诉人:张××申请要求:1.裁决被申诉人支付申诉人培训费35万元。2.被申诉人承担仲裁费用。理由与事实:1998年10月,申诉人与被申诉人签订一份《员工培训协议书》,合同约定由申诉人联系美国××大学房地产开发学院,选送被申诉人前往进修学习并支付一切费用,学成必须为公司服务8年。2000年10月被申诉人学成回国后,未到本公司就业,而是到香港驻内地某公司工作,现根据合同要求被申诉人赔偿35万元的损失。此致××市劳动仲裁委员会××(市)××房地产有限公司2001年11月8日附件:协议一份。(略)出国证书一套。(略)费用支出票证。(略)劳动仲裁申请书申请人:,男,年月日生,汉族,住广东省XXXXXXXXXXXX委托代理人:住址:被申请人:广州XXXXXX有限公司,地址:白云区XXXXXXXXXXXXXXXXX法定代表人:电话:请求事项:1、被申请人支付申请人工资81400元,一次性伤残补助金17600元,一次性伤残就业补助金17600元,一次性工伤医疗补助金4400元,护理费10000元;住院伙食费2400元;返还押金5000元,合计人民币1384000元。2、被申请人承担仲裁费。事实和理由:2003年5月9日,被申请人聘请申请人到被申请人处工作,从事司机兼送货员的工作,工资加提成约2200元/月。2004年5月10日19时左右申请人驾驶粤A55246号货车从广州至高州路段经阳春市,往电白县沙琅镇方向行驶时发生交通事故。广州市劳动和社会保障局于2005年4月6日认定为工伤,2007年4月3日广东省劳动能力鉴定委员会评定为九级伤残。第一次医疗终结时间至2005年2月10日止,第二次医疗期从2006年4月4日起至2006年5月4日止,所有的医疗费都是由被申请人支付了,但从2004年5月直至现在2007年5月30日没有给申请人支付工资,每次找被申请人要求支付工资时,被申请人却要求申请人写借条借钱用于平时的生活开支,现要求被申请人支付申请人工资81400元(2004年5月至2007年5月30日)。由于被申请人没有给申请人缴纳工伤保险费,所以被申请人还要支付申请人工伤保险待遇:1、一次性伤残补助金17600元(2200元/月×8个月);2、一次性伤残就业补助金17600元(2200元/月×8个月);3、一次性工伤医疗补助金4400元(2200元/月×2个月);申请人住院、治疗10个月都是由申请人老婆进行护理,应该支付护理费10000元(1000元/月×10个月);申请人住院共计80天应该支付住院伙食费2400元(80天×30元/天),被申请人还应该返还押金5000元;合计人民币1384000元。现具申请,请求你委依法仲裁。此呈白云区劳动争议仲裁委员会申请人:2007年5月30日第二篇:劳动仲裁申请书劳动仲裁申请书申请人:张XX,男,19XX年XX月XX日出生住址:XX市XX号,身份证号码:430XXXXX。代理人:XX律师事务所XX律师被申请人:XX市XX机械有限公司,住所地:XX市经济技术开发区XX号,电话:0731-XXXXX联系人:刘XX联系电话:1370731XXXX法定代表人:罗XX职务:总经理申请事项:一、请求裁决被申请人向申请人支付因未的双倍工资30234元(自20XX年9月至20XX年3月止)。二、请求裁决被申请人支付违法的经济补偿金3200元。三、请求裁决被申请人支付工资共计9826元。四、请求裁决被申请人为申请人补缴自20XX年9月至20XX年3月的社会保险。事实与理由:20XX年9月,申请人应聘进入被申请人质检部担任质检员一职,双方约定基本工资为1600元。进入公司后,申请人即要求与公司订立书面,但被申请人的负责人让申请人先安心工作,以等段时间再签为由推脱,之后申请人多次要求与被申请人签订劳动合同,均未得到同意,在申请人工作期间,被申请人不仅安排申请人从事本职外的工作,而且工作时间严重超过法定标准,法定节假日加班也未按规定支付加班工资。至今未给申请人办理任何社会保险,20XX年2月,申请人因其亲属意外身亡急需回家料理后事,便向被申请人请假一个月,但假期结束,申请人回去继续上班时,却被告知工作岗位已满,并拒绝为申请人安排其他岗位,此后,被申请人始终未给予正面答复,被申请人的行为已构成变相辞退申请人。综上,被申请人已严重违反《XXX》等相关规定,为维护申请人合法权益,根据《中华人民共和国》之规定,特依法提起,请予支持!此致XX劳动仲裁委员会申请人:张XX二0XX年三月十九日第三篇:劳动仲裁申请书劳动仲裁申请书申请人:XXX,男,汉族,19XX年XX月XX
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