区2011年残疾人就业安置计划.docx

区2011年残疾人就业安置计划

第一篇：区2011年残疾人就业安置计划区残疾人联合会————————————2011年残疾人就业安置计划为保障残疾人劳动权利，促进残疾人就业，结合我区实际，制定2011年我区残疾人就业安置计划。一、指导思想以党的十七届三中全会为指导，坚持以人为本全面、协调、可持续的科学发展观，深入贯彻《残疾人就业条例》和《阳江市开展2011年“加强残疾人职业培训促进就业年”活动实施方案的通知》（阳残联„2011‟11号）要求，将残疾人就业工作摆在更加突出的位置，融入公共就业援助大局。全面深入地推进残疾人就业服务，切实促进我区残疾人就业工作，确保我区残疾人就业形势基本稳定。二、目标任务2011年度计划培训盲人按摩人员6名、安置20名残疾人实现就业，并通过此项活动建立我区残疾人就业服务工作的长效机制。三、主要措施1、全面推进按比例安排残疾人就业的法规、规章和政策的落实，规范残疾人就业保障金的征收，严格管理残疾人就业保障金，确保专款专用。2、鼓励社会力量依法兴办福利企业，集中安排残疾人就业。完善优惠政策和措施，扶持福利企业稳定、健康发展。3、加强我区残联的残疾人就业服务机构建设，在人力资源和社会保障部门指导下，综合管理残疾人就业服务工作。根据人力资源市场需求，为残疾人个体营业、集体从业和按比例就业提供职业指导和培训服务，为残疾人提供就业信息和公益性岗位。要拓展服务项目，提高服务质量和效率；大力推进残疾人就业信息网建设；全面开展残疾人失业登记工作，为残疾人就业提供全方位的服务。4、以人力资源市场需求为导向，以社会化培训为重点，大力开展残疾人职业技能培训和农村残疾人实用技术培训，不断提高残疾人参与市场竞争的能力。在城镇，重点鼓励民营企业采取“定向培训、定点就业、集中管理”的模式集中安置残疾人就业。在农村，通过建立残疾人扶贫培训基地开展实用技术培训，重点帮助农村残疾人发展种养殖业。鼓励企业建立农村残疾人劳动力转移培训和就业安置基地。选拔优秀人才参加全国、全省残疾人技能竞赛。5、利用市盲人保健按摩培训中心，培训保健按摩盲人，加强对在职盲人按摩人员的继续教育，提高市场竞争力。我区依据国家规定，对盲人按摩履行行业管理职能，规范盲人按摩市场；逐步开展盲人计算机等职业培训，全方位为盲人创造从业机会，对盲人个体营业给予政策支持。区残疾人联合会二0一一年三月二十九第二篇：安置残疾人就业可行性报告安置残疾人就业可行性报告昔阳县民政局：昔阳县北京乐食品厂，隶属于县民政局领导，是一个发展和解决残疾人就业门路的集体性所有制福利企业。且系有独立核算，自负盈亏，自主经营，按法纳税的财务管理制度。全厂职工总人数为27人，其中：残疾工11人，占全厂职工人数40.7%。厂内设管理人员6名，其中厂长1人，副厂长1人，销售员2人，会计、出纳、原料及成品库保管均属兼职，全厂生产人员21人，残疾职工11人，残疾职工占生产人数52.4%。企业的主要产品是以生产糕点、面包月饼等大众食品为主，是属于手工业、轻工业范筹，非常适合残疾人的工作条件，体力劳动强度不大，且生产过程安全性高，凡残疾职工均在较轻的工作岗位劳动。企业的宗旨是以提高产品质量，增加特色品种，拓宽销售渠道为指导，以企业信誉占市场，搞好搞活企业经济效益为目的，真正为全厂职工，特别是残疾职工增加收入创造就业条件，起到应有的效果，为把我厂办成优秀社会性福利企业而努力奋斗。以上是我厂的概况，请民政部门予以审批。昔阳县北京乐食品厂二OO七年十一月六日第三篇：安置残疾人就业税收政策安置残疾人就业税收政策更新日期：2010年12月15日【有效】一、残疾人员个人提供的劳务免征营业税。二、残疾人福利机构提供的育养服务，婚姻介绍，殡葬服务免征营业税。三、残疾人的所得经批准可以减征个人所得税，其减征的幅度和期限由省、自治区、直辖市人民政府规定。四、对安置残疾人的单位，实行由税务机关按单位实际安置残疾人的人数，限额即征即退增值税或减征营业税的办法。实际安置的每位残疾人每年可退还的增值税或减征的营业税的具体限额，由县级以上税务机关根据单位所在区县（含县级市、旗，下同）适用的经省（含自治区、直辖市、计划单列市，下同）级人民政府批准的最低工资标准的6倍确定，但最高不得超过每人每年3.5万元。五、企业安置残疾人员的，在按照支付给残疾职工工资据实扣除的基础上，可以在计算企业所得税应纳税所得额时按照支付给残疾职工工资的100%加计扣除。第四篇：按比例安置残疾人就业政策解答按比例安置残疾人就业政策解答一、为什么要实行按比例安置残疾人就业？根据我国《宪法》、《劳动法》、《残疾人保障法》、《残疾人就业条例》规定，国家和社会有责任帮助残疾人就业。残疾人就业是社会就业中一个特殊困难的弱势群体，由于他们自身的生理特征，使得在参与社会生产生活方面面临很