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在岗证明

第一篇：在岗证明基层就业学费和国家助学贷款代偿学生20XX年在职在岗证明兹有北方民族大学学院届于年月与单位签署了就业协议书。该生现已在上述签约就业单位工作，该单位地址为省市县、区镇、乡村，属于县政府驻地以下地区。该生在单位从事工作，与该单位签订的服务年限为年（大写），现已工作年。特此证明。（如在学校服务的必须加盖与之签订协议的上级教育部门人事公章）证明人：联系电话：日期：单位人事部门公章学生本人签字：日期：第二篇：在岗证明在岗证明在岗证明同志在岗证明市人力资源和社会保障局：同志(身份证号码：)，是我市认定的高层次专业人才(□国家级领军、□地方级领军、□后备级)。其入职时间为年月，现□未离职(□已离职，离职时间为年月)。特此证明。单位负责人签名：(单位公章)二〇年月日联系人：电话：地址：在职在岗证明_____________同志，从__________年____月____日至今在本单位从事护理岗位工作。特此证明。负责人(签字)：医疗机构(盖章)：年月日连续在岗证明兹有我单位职工，性别，年龄，现专业技术职称。于年取得类别资格，自年月在我单位岗位执业已满年。特此证明二00九年月日(注：此表为中专学历、大专学历报考执业医师级别应提交的表格，中专和大专学历报执业医师分别满5年和2年。)当年在职在岗情况证明兹有中国地质大学(武汉)年毕业生专业身份证号，现仍在我单位的下属基层部门工作，地址为省(市、区)市(县、区)(镇、乡)村，现工作为第年。特此证明单位负责人签字：单位公章：联系电话：日期：本人最新联系方式(本人填写)姓名：电话：传真：E-MAIL：地址：邮编：驻中国大使馆：__________先生/女士/小姐(请客人根据自己实际情况选择一种称谓，同时将其他两种称谓删除)是我公司_________部门任________职务，自_______年起就在我公司任职，至今已有_____年。现______先生/女士/小姐决定_____年_____月前往，他/她将在停留___天。旅行期间一切费用包括全程机票，住宿，一日三餐，健康保险等由其自行承担。我公司保证_______先生/女士/小姐在旅行期间遵守贵国法律，旅行结束后保证按时回国。__________先生/女士/小姐的月薪为RMB__________元/月。申请人单位：领导签字，盖章：联系电话：时间：第三篇：在岗证明文本劳动合同书甲方（单位）名称单位类型法定代表人（或负责人）用人单位住所联系部门联系人联系电话乙方(职工)姓名性别文化程度出生年月在本单位工作起始时间居民身份证号户籍所在地邮编现居住地址邮编联系电话甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规规定，在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。一、劳动合同期限甲乙双方约定按下列种方式确定“劳动合同期限”：A、固定期限劳动合同：自月月日止。试用期自年月日起至年月日止。B、无固定期限劳动合同：自试用期自年月日起至年月日止。C、以完成一定工作任务为劳动合同期限：自年月日起至工作任务完成时止，并以二、工作地点甲乙双方约定劳动合同履行地为。三、工作内容（一）乙方根据甲方要求，经过协商，在岗位从事工作。（二）甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合国家法律法规规定的劳动基准和甲方依法制订的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务。四、工作时间和休息休假（一）甲、乙双方同意按以下种方式确定乙方的工作时间：A、标准工时制：每日工作天，平均每周工作不超过四十小时。每周周至周工作，上午，下午。每周周为休息日。B、不定时工作制：双方依法执行不定时工作制规定。C、综合计算工时工作制：双方依法执行综合计算工时工作制规定。实行不定时工作制或综合计算工时工作制，应当经甲方报劳动行政部门批准。（二）甲方严格遵守法定的工作时间，控制加班加点，保证乙方的休息与身心健康，甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的，应与工会和乙方协商同意，依法给予乙方补休或支付加班加点工资。（三）甲方依法为乙方安排带薪年休假，具体休假时间双方协商决定。五、劳动保护、劳动条件和职业病危害防护（一）甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行如实告知的义务，并对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的伤亡事故，减少职业病危害。（二）甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，安排乙方从事有职业危害作业的，应定期为乙方进行健康检查，并在乙方离职前进行职业健康检查。（三）乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。（四）甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方提供保护。（五）乙方患病或非因工负伤的，甲方按照国家关于医疗期的规定执行。六、劳