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在市级机关作风建设分管领导和联络员会议上的讲话[五篇模版] 第一篇:在市级机关作风建设分管领导和联络员会议上的讲话同志们:按照市委市政府的统一部署,3月上旬以来,市级机关92个部门和单位开展了以“创效能机关、促率先崛起”为主题的机关作风建设活动。目前,宣传动员阶段的各项工作已告一段落,已转入组织实施阶段。下面,我根据市机关作风建设领导小组的意见和要求,代表市作风办就全市机关作风建设第一阶段工作情况及第二阶段有关工作安排作一通报,并对联络员的职责作一明确。一、第一阶段工作情况全市机关作风建设动员大会以来,各部门迅速行动,认真学习贯彻市委孙书记讲话精神,提高认识、建立组织,联系实际、制定方案,深入发动、扎实推进。回顾前一阶段的工作,主要有以下特点和成效:1、统一思想、加强领导,确保了动员发动全覆盖。各级各部门把开展机关作风建设活动作为贯彻落实市委五届九次全会精神,全力实施率先崛起战略的有效载体和抓手,高度重视、精心组织。一是领导重视,组织有序。市委、市政府对机关作风建设十分重视,全市机关作风建设动员大会后,制定下发了《关于开展以“创效能机关、促率先崛起”为主题的机关作风建设活动的实施意见》等三个文件。市委市政府领导班子成员都非常重视,按照全市动员大会上的总体部署,认真抓好分管部门的作风建设。市机关作风建设领导小组切实加强领导和指导,市委孙文友书记高度重视,经常了解全市机关作风建设进展情况,并及时提出有关要求;蔡圣初副书记多次就机关作风建设有关工作作出批示,并指导作风办有序推进主题活动的实施;朱坤民副书记深入分管部门以及公安、海关等部门,调研指导;谈月明常务副市长及时召开市政府机关作风建设专题会,具体部署推进市政府及其部门作风建设活动;吴水霖秘书长多次要求市作风办及时了解、准确掌握各部门(单位)活动开展情况,并加强督促检查;丁文贲副市长和周杰副市长分别主持召开了全市招商引资项目推进活动和“企业服务年”、“工业项目推进年”活动等三个动员大会。各部门及时成立领导小组,明确了分管领导和联络员,形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、班子成员配合抓的工作格局,截止3月31日,市级机关92个部门(单位)中,有87个部门(单位)上报了分管领导和联络员名单。市机关作风建设领导小组办公室及时抽调7名工作人员,分设综合、指导督查、信息宣传3个小组,明确职责分工,实行集中办公,履行统筹协调、指导督查和参谋助手作用。二是广泛发动,宣传有力。全市动员大会后,各部门(单位)及时召开党委(党组)会议,专题传达学习会议精神,研究提出贯彻意见;及时召开干部职工大会,层层进行动员发动;及时从本部门实际出发,制订具体实施方案和工作计划,迅速启动作风建设活动。如市人大、政协机关在“两会”筹备、召开之际,克服工学矛盾,迅速行动、建立组织,统一思想、营造氛围,及时制定上报《实施方案》;市委组织部在动员大会召开后的第二天,就组织全市组织系统近100名组工干部在市委党校集中培训,市委常委、组织部长王文序就全市组织系统开展作风和能力“两项建设”教育实践活动作了动员发动。市委宣传部及时提出了“强化宣传效能、服务率先崛起、争创‘五型机关’”的机关作风建设主题;市残联以“创效能机关、促率先崛起,办助残实事、构服务体系”为主题,力求在解放思想上、构建体系上、提高效率上和助残服务上有新突破。截止3月31日,92个市级机关部门(单位)中,有86个部门(单位)进行了动员,有72个单位上报了活动实施方案。宣传部门和市级新闻媒体及时制定了宣传方案,采取有力措施,加强宣传报道,营造氛围。目前,湖州电视台共播放了有关机关作风建设活动的新闻42条,湖州日报共刊登机关作风建设活动有关动态报道25条,发表综述1篇,评论员文章1篇;领导小组办公室及时下发各阶段信息需求要点,收集各地各部门各类信息125条,编发简报15期,录用信息83条,涉及56个单位,较好地发挥了舆论导向作用。三是认识深化,查纠有度。通过深入发动,各级机关干部进一步深化了对机关作风建设重要性的认识,增强了“创效能机关、促率先崛起”的自觉性和责任感。各部门深入开展“我为率先崛起做什么”大讨论,组织引导干部围绕全市工作大局,紧密结合自身思想、工作和作风实际,谈认识、找差距、明方向、订措施、提建议,如市纪委监察局提出在全市机关作风建设工作中努力做到把纪委监察局和个人“两个放进去”;市行政服务中心39名窗口工作人员围绕“我为率先崛起做什么”撰写了体会文章,13名同志在大会上作了发言,真正做到了人人都把自己摆进去,在思想和行动上有体现。各部门更加重视群众意见,市长热线办工作人员说:“过去是我们找部门,现在是部门主动找我们,都怕成为办理群众投诉不力的典型。”各部门坚持边整边改,主动查纠存在的问题,如市发改委为加快项目办理速度,从4月1日起,全面实行企业投

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