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在民主生活会上的发言提纲

第一篇：在民主生活会上的发言提纲在民主生活会上的发言提纲同志们：根据**要求，今天我们召开**领导班子专题民主生活会。本次民主生活会的主题是：…召开民主生活会的目的是：…召开民主生活会的原则是：…会前，我系统地学习了…作为**，我结合分管工作，进行了认真反思，查找了产生问题的原因，明确了今后的努力方向，制定了具体的整改措施。今天，我结合思想工作实际，带头谈谈学习工作情况、查找自身存在问题情况、产生问题的根源及今后的整改措施，请同志们批评指正。一、一年来思想工作的简要回顾一是学习，不断提高自身素质和管理能力，进一步增强了党性，坚定了信念，能够认真贯彻落实党的路线方针政策和重大决策部署，保证上级政令畅通；能够站在**发展的高度，自觉维护**的整体利益，维护班子团结，协助**做好分管工作，各项工作取得了较好成绩。二是踏实工作，积极进取，认真做好工作。今年以**活动为抓手，重点抓了**工作，凝聚了人心，提升了**社会声誉，**环境进一步优化。尤其是宣传工作，**投入大，宣传效果较好。注重干部队伍建设，不断提高工作效率。重视加强班子建设和干部队伍建设，组织了拓展训练为做好各项工作，对中层干部既严格要求，又经常进行指导，对他们的工作进行积极的帮助和支持，工作中存在的缺点和不足，及时给予批评指正，使他们在和谐的工作氛围中团结协作，积极创新，努力工作。做好离退休管理工作。落实老干部生活待遇，政治上生活上关心老同志，组织开展各种活动，重大节日走访慰问，使老同志们感受到**的关怀和温暖，离退休职工队伍稳定。三是自觉践行党的宗旨，密切联系群众，加强领导班子和领导干部作风建设，坚持深入基层，解决干部群众反映最突出问题的情况，特别是**目前发展的突出问题。二、存在的突出问题认真对照党的优良传统和作风，认识到自己坚持讲政治、顾大局、守纪律，着力改善发展环境和生态环境，进一步保持党的先进性和纯洁性方面存在一些不到位的问题，主要表现在：(一)政治理论学习深度不够。(二)解放思想、创新开展工作不够。（三）对干部的教育管理存在不到位的问题。（四）深入基层不够，深入分管部门多，其他部门少。当然，我身上存在的问题肯定不仅仅是自己总结的这几个方面，还有一些自己没有总结到的不足，需要在与同志们的进一步交流中发现和改进，需要在座的领导和同志们给予中肯的批评。我将虚心接受同志们的批评，真诚对待每一条意见，认真改正每一个缺点、每一处不足。三、整改措施和今后的努力方向（一）加强理论学习，全面提升综合素质。（二）强化宗旨意识，牢固树立执政为民理念。（三）提高领导水平，切实加强领导班子建设。（四）改进工作作风，增强工作的主动性。以上是我的分析检查和整改措施，可能在好多方面谈的还不够深刻、不够具体，请大家提出批评意见，谢谢大家！第二篇：在民主生活会上发言提纲在民主生活会上发言提纲何国凡我的发言分三部分：一、个人存在问题和不足对照新时期共产党员先进性标准和《党章》，本人以为存在以下不足和问题。（一）学习方面：1、政策理论深入学习、研究不够，不求甚解。一是认为自己不是搞理论研究的，只是政策的执行者，无需过高的理论水平；二是一些政策有农村工作实践、现状有一定差距，自己有想法；三是有一种依赖思想，认为涉农政策各级领导会以各种形式讲解、说明，原则性的大致方针主要领导会把关。2、读书笔记写得不够认真，为完成任务而完成任务，照搬照抄，依葫芦画瓢，存在应付检查，对付交帐的思想。3、知识更新跟不上时代发展要求。一是存在自足、自满、自傲心理，认为农村工作再不得费脑伤神，那种“通不通三分钟”的工作思维方式在脑中根深蒂固；二是认为新科技、新理念，在广阔的农村没有市场。4、学习不谦虚，会不懂装懂。参加工作19年，和农民打了17年交道，农业生产知识、耕作技术实实在在只是一知半解，不愿虚心向群众学习、请教，有耻下问。（二）工作方面：1、工作主动性不强。不是自己分管的工作或主要领导没安排，不会很主动、很情愿去做；一些苦差事、得罪人之事不会争着去干，存在能躲就躲，能放就放的思想。2、缺乏高度的工作责任心和责任感，工作中遇到不良的行为、看到和发现不正常的现象，明知不对，心里不认同，却不会去制止，听之任之，存在事不关己，高高挂起的思想。3、工作中怕得罪人，存在好人主义思想。分管计划生育多年，面对熟悉的群众、干部请托、说情，有时打不开情面，患得患失，不敢旗帜鲜明地予以批评一些不正常的现象。4、开拓、创新精神不够，事业心不强。自己工作经历起步于80年代末，长于90年代初，机械性、适应性、服从性的工作经验植根自己工作中，影响大，甘于言听计从，甘于做一个传声筒，习惯于主要领导怎样安排就怎么做，缺乏自己的独立思考；自己年过40岁，存在人到码头车到站的思想，工作热情不高，进取心不强，每日重复着过去的故事。