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大型企业年会策划方案(精选多篇) 第一篇:大型企业年会策划方案大型企业年会策划方案4篇公司到了年底都要举办年会,那么关于年会的策划书怎么写呢?下面是东星资源网小编为大家整理的“大型企业年会策划方案”,仅供参考,欢迎大家阅读。大型企业年会策划方案(一)一、活动目的举办年会是每一个企业用来激励士气和拓展市场的机会。这次年会主要是为了宣传并树立公司的形象,同时表彰优秀的销售人员,充分发挥年会的激励和引领作用。二、年会主题团结合作,开拓未来三、年会时间20xx年x月x日下午14:00-18:00年终总结大会;18:00-21:30晚宴四、年会地点xx大酒店宴会厅五、年会组织形式由公司年会工作项目小组统一组织、执行。六、参与人员集团精英以及销售人员20xx年会主题活动分为4大部分:1、欢迎宴会:员工之间的情感交流,营造氛围,为后期的年会活动热场。2、店长会:总结公司今年市场上面的经验以及不足方面,同时探讨明年的企业品牌规划及相关发展道路。3、表彰大会:员工表彰颁奖大会向公司的多有员工展示公司好的信息,凝聚团队,为以后的快速发展做贡献。4、酒会晚会:整个酒会以慈善酒会完美落幕,给来宾留下美好回忆的同时也能帮助同胞贡献公司的一份力量。七、20xx年企业年会流程与安排13:50全体参会员工提前到达指定酒店,按指定排座就位,等待年会开始;14:00-14:05年会正式开始,主持人致年会开场辞。14:05-14:20xx做总结性发言。年会演出正式开始。14:20-14:40文艺节目(x-x个节目)。14:40-14:50先进员工表彰,职能处室每处室x人,工区每工区x人。由领导颁奖。14:50-15:10文艺节目(x-x个节目)。15:10-15:25抽奖1,抽3等奖10名。15:25-15:40游戏1。15:40-16:00文艺节目(2-3个节目)。16:00-16:15欢送退休员工。16:15-16:30抽奖2,抽2等奖5名。16:30-16:50游戏2。16:50-17:10文艺节目(x-x个节目)。17:10-17:25抽奖3,抽1等奖3名。17:25-17:45文艺节目(x-x个节目)。17:45-17:55抽奖4,特等奖1名。17:55-18:00文艺节目(收尾节目),主持人致年会结束辞。18:00-18:15全体员工合影留念。18:15-21:30晚宴。21:30晚宴结束。年会准备及相关注意事项(一)年会的通知与宣传:综合处于年会前一周将年会通知发往各处室,做好宣传工作,达到全员知悉。(二)条幅的制作:红底白字字幅,具体文字内容:“20xx年xx年会”(三)物品的采购:抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、年会席位人、笔、纸;游戏所用道具;抽奖箱;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。大型企业年会策划方案(二)一、活动背景品牌致力于对钻石文化的建立和传播,代表爱,引领潮流,已处于中国钻石行业的领航地位。爱是人类最珍贵的情感,是珍贵情感的代言,它是有关于“真爱”的信仰。它不仅仅钻石,更是同生命一样长久的承诺。就如同它的品牌主张一样——“用珍稀的,为珍惜的”。二、年会主题追求完美,创造卓越(公司年度年终总结会以及公司新年的发展方向)三、活动目的1、增强区域员工的内部凝聚力,提升的竞争力;2、对xx年区域营销工作进行总结,对区域市场业绩进行分析。制订新年度区域营销工作总体规划,明确新年度工作方向和目标。3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到未来的工作之中。四、参加人员客户群,领导;邀请业界领导;公司工作人员;五、公司年会策划方案之年会时间20xx年x月x日下午14点30分至22点00分会议时间:14:30——18:00晚宴时间:18:30——22:00六、年会地点xx酒店宴会厅七、主办单位公司八、年终大会议程安排1、年会流程13:50全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就位,等待员工大会开始14:00—15:30大会进行第一项,各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。15:30—15:45大会进行第二项,由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目,主要负责人人事任命决定书。15:45—16:00大会进行第三项,副总经理宣读20xx年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖,总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。16:00—17:30大会进行第四项,总经理做总结性发言。17:30大会结束,员工散会休息,酒店布置晚宴会场。2、晚宴安排18:00晚宴正式开始,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加美好。18:00—19:00用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间交流沟通,拉近彼此距离。19:00—21:00

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