安徽省退耕还林工程建设年度目标考核奖惩办法.docx

安徽省退耕还林工程建设年度目标考核奖惩办法

第一篇：安徽省退耕还林工程建设年度目标考核奖惩办法安徽省人民政府关于印发《安徽省退耕还林工程建设年度目标考核奖惩办法》的通知皖政〔2003〕64号各市人民政府，省政府有关部门：为加快全省退耕还林工程建设进程，进一步落实退耕还林工程建设责任，提高工程建设质量，确保完成全省年度退耕还林工程建设任务，省政府根据《退耕还林条例》和《安徽省退耕还林工程管理暂行办法》，制定了《安徽省退耕还林工程建设年度目标考核奖惩办法》，现印发给你们，请遵照执行。安徽省人民政府二○○三年九月十日安徽省退耕还林工程建设年度目标考核奖惩办法第一条为确保完成全省退耕还林工程建设任务，进一步提高工程建设质量，根据省政府与各市政府、省政府有关部门签订的退耕还林工程建设任务、工程质量责任书，特制定退耕还林工程建设年度目标考核奖惩办法。第二条考核对象为有退耕还林任务的市政府和省政府有关部门。第三条考核内容：(一)责任书签订的年度退耕还林计划任务完成情况；(二)工程建设质量和管理情况；(三)补助钱粮、林权证等发放和工作经费落实等情况；(四)组织机构落实和举报查处情况。—1—第四条考核依据：(一)省政府与各市政府、省政府有关部门签订的退耕还林工程年度建设任务、工程质量责任书；(二)国家及省有关政策规定；(三)省组织的核查验收结果和其它检查情况。第五条省政府与各市政府、省政府有关部门签订责任书的当年年底前，各市及省政府有关部门退耕还林工程建设必须达到下列标准：(一)全面完成责任书规定的年度工程建设任务。其中，退耕土地和宜林荒山荒地造林按任务完成情况分别考核。(二)工程建设面积核实率达100%，核实面积合格率达95%以上，苗木合格率达100%，主要造林树种良种使用率达70%以上，经济林有必要的水保措施，工程做到适地适树。(三)作业设计率和审批率达100%，幼林抚育合格率和林木管护率达100%，没有林粮间种现象发生，资料建档健全，管理严格，生态林比例不少于总任务的80%，及时依法确认退耕还林工程用地权属和核发林权证。(四)机构组织落实，各市政府、省政府有关部门与所属县(市、区、场)签订年度退耕还林目标责任书，各市政府和所属县(市、区)设有退耕还林工程建设领导小组和退耕还林办公室，办公室有专门的管理和技术人员。(五)市政府组织有关部门采取措施，确保退耕还林补助资金专款专用，组织落实补助粮食调运和供应，并督促所属县(市、区)及时提供钱粮补助的有效依据，及时足额地兑现退耕还林补助资金和粮食。(六)没有挤占、截留、挪用退耕还林资金和克扣补助粮食等违规情况，没有退耕还林案件发生，人民来信、来访举报得到及时查处。第六条经省级验收，符合下列条件之一的市、省政府有关部门，由省政府给予表彰。(一)同时达到第五条所规定的6条标准的市、省政府有关部门，授予“全省退耕还林工程建设年度达标单位”。(二)同时达到第五条所规定的6条标准、核实面积合格率达100%、成绩突出的市、省政府有关部门，授予“全省退耕还林工程建设年度先进单位”，并根据情况对党政主要负责人和分管负责人给予表扬或记功奖励。—2—第七条未完成责任书规定的年度工程建设任务，视其情节分别给予以下处理：(一)实施退耕还林工程建设任务、工程质量责任书措施不力，虽完成总任务，但退耕土地和荒山荒地造林中有一项未完成的，责令其整改。年度退耕土地和荒山荒地造林任务均未完成的，给予通报批评。(二)未完成工程任务，工程建设质量和管理情况、补助钱粮及发放林权证工作较差，挤占、截留、挪用退耕还林资金，克扣补助粮食，弄虚作假，虚报冒领补助资金和粮食，组织机构不落实，发生退耕还林案件的，给予通报批评，对其主要负责人和分管负责人分别给予警告、记过或记大过处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。(三)出现严重质量事故，受到国家批评的，对其党政负责人和分管负责人分别给予记大过、降级、撤职处分。第八条省成立由省林业厅、省人事厅、省委组织部、省财政厅、省粮食局等单位组成的退耕还林工程建设目标考核奖惩小组，具体开展有关奖惩工作。第九条各市、省政府有关部门可根据本办法，结合实际，制订本地、本部门退耕还林工程建设年度目标考核奖惩实施办法。第十条本办法由省退耕还林工程建设领导小组办公室负责解释。第十一条本办法自发布之日起实行。—3—第二篇：安全目标考核奖惩办法安全目标考核奖惩办法一、总则为切实落实安全生产责任，检查安全目标实现情况，建立安全考核奖惩机制，充分调动各厂站、项目安全生产积极性和主动性，根据《安全生产法》等法律法规及公司相关规定，特制定本制度。二、考核范围公司各部门、各厂站、项目等。三、考核原则1.实事求是，科学客观，注重过程管理，强调履职记录。2.对各厂站、项目的考核，以单位安全体系建设和各级领导履职作为重点。3.现场管理部分考核以