寒假实践报告【精选】.docx

寒假实践报告

第一篇：寒假实践报告选择·坚持·梦想关于大学生专业选择与就业情况研究的调查报告实践参加者：徐金波余志勇奚江江王志伟主题：帮助大学生认识自我,选择适合自己的专业;同时通过对就业情况研究的调查,希望学校为学生提供就业引导,让学生能够从事自己的理想职业时间:2012.1.13---2012.1.17地点：常州市各大高校现将此次实践活动的有关情况报告如下：一：调查的主要内容和结果本次调查对象主要集中在大一新生和大四即将毕业的学生，我们采取调查问卷的方式结果发现大部分大一新生所选择的专业都是由父母决定的，都尽量选择一些较热门的专业.选择专业时特别重视该专业的前景。而争对大四学生的就业情况，我们发现就业水平与专业之间有着密切关系，从参加调查的学生所属的专业看，可以划分为法学、管理学、工学、教育学、经济学、理学、历史学、农学、文学、医学和哲学等学科门类，上述各专业学生“已达签约”和“已有意向但没有签约”的比例分别为37.85%、58.02%、55.44%、33.33%、53.69%、40.23%、51.85%、78.38%、46.52%、31.01%、40.35%。其中，不同专业总体就业水平由高到低依次为农学（78.38%）、管理学（58.02%）和工学（55.44%），而医学（31.01%）、教育学（33.33%）和法学（37.85%）则相对较低。其中，在被视为冷门专业的哲学和历史学，学生“已签约”和“已有意向但没有签约”的比例分别达到40.35%和51.85%，而法学专业学生的总体就业水平似乎低于人们的预期。这一结果与人们的一般认识有一定距离。就业问题是近年来困扰中国社会的一个突出问题，而大学生作为一个特殊的社会人群，与之相关的就业问题似乎也被赋予了更加突出的重要性，尽管近年来政府`社会与学界广泛关注大学生的就业问题，但是大学生就业难的问题还是很难解决。而关于这一问题目前社会有几种看法；一种认为是由于大学生的择业观念制约了他们的就业渠道。具体而言就是，大学生往往只看好工作环境好、薪酬较高并且具有较高社会地位的职业，而对相对较低的就业岗位则缺乏兴趣。还有一种看法是，当前大学生就业难在很大程度上与大学的学科与课程设置存在很大关系，并与大学生在学校学习期间的社会实践、专业实习以及学生干部工作的经历有很大关系。同时，来自家庭与社会的期望或压力也可能成为影响大学生就业的重要因素。二：调查的体会和思考目前大学毕业生的就业率偏低，形势不是很乐观，大多数大学生的择业观是先就业再择业，超过半数的认为专业对口对未来选择工作比较重要。关于择业观调查数据显示，21,25%的被调查者希望毕业后一步到位，有稳定的收入；55,83%希望先就业后择业；16,67%不打算直接就业而是继续深造；6,25%打算自主创业。（一）大学生自身的原因影响大学生的就业当今大学生直接参与人才市场的竞争，他们的心理与能力素质等能否适应当前的就业环境和就业需求，将直接影响其能否正常就业。然而，现实中无论是个人期待与就业环境之间，还是个人能力与就业市场之间均出现了不同程度的断层，而且这种断层已构成大学生就业难的一个原因。1、个人期待与就业环境之间的差距大学生在求职过程中的个人期待，或者说就业预期，主要指即将毕业的大学生对自己未来就业前景的一种估计和预测，涉及对收入水平、就业地区和就业单位等方面的要求、预期和选择。大学生的就业预期通常建立在大学生对自身能力素质及就业市场两方面因素综合考量的基础之上，并将直接影响大学生就业的理性程度，影响大学生求职的行为和结果，最终影响大学生就业市场的供需状况。客观地讲，当前大学生一般都能对自身能力水平及就业市场状况进行正确的认识和评估，形成较为理性的择业行为。薪酬一直被喻为大学生就业理性程度的“风向标”。根据此次调查的统计结果，大学生大多已走出开价虚高的误区，有六成以上（66.10%）的学生将月收入定位在1000-2000元之间（新浪网的调查数据为66.03%）。但延续大学生理想与现实并存的双重心态，当前大学生的个人期待与就业环境之间仍存在一些罅隙。例如，在择业标准的优先顺序方面，虽然有67.10%（新浪网的调查数据为75.22%）的学生将个人发展机会视为择业时的首要选择。在薪酬和福利待遇方面，大学生尽管对于收入的要求已日趋合理，但“零工资”的出现（占1.58%）（新浪网的调查数据为1.63%）却折射出大学生对个人发展机会的极度渴望，对自己能力和职业前途的复杂心态以及面对就业窘境的无奈。这是一个值得深思的问题。在就业地区的选择方面，大学生“重东部，轻西部”、“重大城市，轻中小城市和农村”的想法仍没有得到明显地改观。如仍有45.93%（新浪网的调查数据为59.35%）的大学生担心到基层和西部工作会限制个人的发展，有六成以上的人对到基层和西部工作持