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市场部经理岗位职责

第一篇：市场部经理岗位职责市场部经理岗位职责岗位概述：全面负责市场部工作，规划制定公司的市场战略与策略，并推进实施，实现市场发展目标。工作职责：1.协助总经理制定总体市场发展战略以及市场发展目标；2.负责制定公司的市场总体工作计划，提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体实施方案；3.协同销售部门制定和实施各产品价格体系及营销战略，建立科学合理的定价系统；4.组织市场调查分析，市场机会开拓和合作伙伴开发；5.定期进行市场预测及情报分析，研究同行、业界发展状况，根据市场反馈作出调整，为公司决策提供依据；撰写市场调查报告，提交总经理；6.组织本公司产品及竞争对手产品在市场上的销售调查，定期提交总结报告；7.公司全年市场推广费用预算及市场部全年整体财务预算制定、控制；8.编制与销售直接相关的广告宣传计划，提交总经理办公室；9.优化业务流程，合理配置资源，提高工作效率；10.负责市场部全面的管理工作，建立完善市场部工作流程以及制度规范，并监督管理制度的执行情况，分解任务，制订责任等考核指标；11.根据公司战略目标，建立部门平衡计分卡系统，并参与战略目标的中后期评估与修正；12.对市场部成员和相关部门进行市场培训、指导；13.制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理；14.完成总经理授权或指定的其它工作。第二篇：市场部经理岗位职责市场部经理岗位职责1、根据公司统一安排，按年、季、月制订公司市场拓展计划及部门工作计划；2、负责与拟合作银行业务准入的有关准备、联系和跟踪落实；3、负责各分公司市场拓展中操作流程设计、文本设计和现场营销支持等；4、推动公司客户维护体系的建立与完善，负责公司重点客户的日常维护工作，具体包括：负责已合作银行（省级）有关人员的关系维护；根据公司有关规定，对全公司客户分层维护（包括接触、非接触、节日营销和集中营销等）进行组织、推动和检查；协助领导对重大项目进行直接营销，掌握重点客户需求。5、按月形成公司市场拓展工作总结，以指导和促进市场拓展的健康、快速发展；6、按季审查、反馈各分公司的监管工作报告；制作公司向各行的监管工作报告并报送；7、督促、检查，并确保市场部各项工作按时、按质完成；8、其他（1）、负责公司网络建设、运行与管理，抓好网站建设进度；（2）、完善并对银行开放押品库存表；完善收入排名表、客户信息表并尽快投入使用；（3）、完善企业客户信息、协议文本信息，建立岗位状况表；（4）、调整公司机构层次、人员角色、权限设置；建立BBS；（5）、完成领导安排的其他任务。第三篇：市场部经理岗位职责市场部经理岗位职责职务名称：市场部经理直接上级:营销副总经理直接下级：企划、客服本职工作：负责市场销售管理工作工作责任：一、业务职责1）跟踪行业发展趋势，建立和完善营销信息收集、处理、交流及保密系统。2）搜集行业信息，特别是竞争品牌产品的性能、价格、竞争手段等情报的收集、整理和分析；3）进行市场调研，掌握消费者购买心理和行为，为公司市场活动提供决策依据；4）参与公司网站建设。5）参与制订公司品牌战略、营销战略和产品企划策略、公司业务短、中、长期目标；6）做出销售预测，提出未来市场的分析、发展方向和规划；7）新产品上市规划；8）参与制定产品价格；9）整理分析公司各业务部门的业务资料信息。10）作为公司业务的监管、业务系统廉政稽查；11）负责产销的协调工作。12）实施品牌规划和品牌的形象建设；13）制定及实施市场广告、推广活动和公关活动；14）完善、规范业务系统对外的各类文书；15）负责公司荣誉室的建设及各种资料的收集整理（如客户感谢函、锦旗、新闻报道等）；16）合理进行广告媒体和代理上的挑选及管理；17）代表公司对外发布需发布的信息。二、管理职责1、）全面负责市场部门的业务及人员管理；2、）全面计划、安排、管理市场部工作；3）指导、检查、控制本部门各项工作的实施；4）制定广告策略和定年、季、月度广告费用计划；5）对市场进行科学的预测和分析，并为产品的开发、生产及投放市场做出准备；6）与研发、生产、采购、财务等部门共同进行产品商业化运作企划；7）拟订并监督执行新产品上市计划和预算。第四篇：市场部经理岗位职责市场部经理岗位职责1、协助总经理制定公司发展战略。2、负责组织制定和实施营销发展战略规划，及时了解和监督营销发展战略规划的执行情况，提出修订方案。3、参与制定公司经营计划和预算方案。4、参与公司重大财务、人事、业务问题的决策。5、掌握和了解公司内外动态，及时向总经理反映，并提出建议。6、建立并维护本公司服务的品牌、公司品牌。7、制定各销售部、运作销售部、企划部及其他相关部门工作计划，并组织实施。8、制定分管部门重要任务阶段工作计划，并监督、协助实施。9、建立市场信息系统，市场销售潜力的调查和分析。10、11、