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快乐幸福办学理念 第一篇:快乐幸福办学理念创建以“快乐幸福”为核心学校文化特色——郑州市特色学校创建工作总结新密市实验小学创建于1980年,现有46个教学班,3806名学生。177名教职工中,中学高级教师7人,小学高级教师116人,特级教师1人,国家级教师1人,省级骨干教师6名,郑州市骨干教师32名,新密市级骨干教师59名。在上世纪九十年代初期学校就积极投身于“愉快教育”的改革试验中,并以艺术教育为切入点大力开展素质教育,取得了可喜的成绩。进入新世纪后,实验小学在基础教育课程改革的思想指导下,认真总结学校发展的经验和成果,注重提高教师素质,努力减轻学生过重的课业负担,以课堂教学为中心,积极推进教育教学改革,深化巩固艺术教育成果,全面推进实施素质教育。学校在总结改革成果的基础上“让学生在笑声中成长”的办学理念逐渐清晰起来。2010年4月刘海洲校长走马上任,为了引领实验小学迈上教育改革的快车道,他在对实验小学三十年办学经验和学校文化认真研究的基础上,把学校文化的关键词提炼和升华为“快乐和幸福”,并提出了相应的办学目标、学生文化、教师文化和管理理念。一、目标设定(一)办学思想办学理念:让学生在笑声中成长办学目标:让学校成为学生成长的乐园,让教师过一种幸福完整的教育生活学生文化:快乐学习、健康成长教师文化:幸福地做教师、做幸福的教师管理理念:提升教师、关爱学生、影响家长(二)目标的选定创建以“快乐幸福”为核心的学校特色文化1.让学校成为学生成长的乐园,让教师过一种幸福完整的教育生活,为学生的幸福人生奠基;2.快乐教学:构建道德课堂,让学生在收获中快乐成长;3.快乐德育:打造育人氛围,让学生在文明中健康成长;4.快乐环境:建设平安校园、健康校园、绿色校园、人文校园;5.开展艺术教育,发展学生的个性特长。(三)目标的针对性和科学性爱因斯坦曾说过“兴趣是最好的老师”,而快乐正是兴趣的动力。心理学家也坦言:快乐的人比较喜欢尝试新事物,勇于挑战自我,增强积极情绪。“笑声”作为儿童最直接最感性的表现形式,其目的还是让学生“快乐”,即:快乐求知、快乐助人、快乐健体、快乐合作、快乐实践、快乐创新。基于以上分析,结合学校近二十年的教育教学改革实践的思考和体会,1997年学校正式把“让学生在笑声中成长”确定为办学理念。要让学生在笑声成长,教师就必须在笑声中工作,只有让教师享有幸福的教育生活,教师才能够通过自己的工作为学生的幸福人生奠基。与此相适应的“快乐学习、健康成长”的学生文化和“幸福地做教师、做幸福的教师”的教师文化逐渐的被广大师生所认同,并逐步明确了“让学校成为学生成长的乐园,让教师过一种幸福完整的教育生活”的办学目标。在实验小学发展的过程中逐步确立了“提升教师、关爱学生、影响家长”管理理念,以“快乐幸福”为核心的学校文化特色初步显现。(四)目标的普遍性和可行性2008年学校制定了《新密市实验小学特色学校建设三年发展规划》实施方案,并明确了阶段目标:第一阶段:2008、8——2009、7调查分析,根据学校实际,以艺术教育为为切入点,建立制度,规范操作,深入挖掘学校文化的内涵。第二阶段:2009、8——2010、7实施“快乐教学,快乐德育,艺术教育”工程,把“让学生在笑声中成长”的办学理念体现在学校的每一项育人工作中,提炼升华学校文化,初步构建学校文化的理论框架。第三阶段:2010、8——2011、7丰富学校的文化内涵,让“快乐幸福”为核心的学校文化影响带动学校深层次的教育教学改革,深化实施素质教育,全面提高教育教学质量,最终实现特色学校的目标。以“快乐和幸福”为核心的学校文化是对实验小学三十年办学思想的精当提炼,是对学校文化的传承和升华,是实验小学师生身上洋溢的气质和风采,是校园里荡漾的一种精神与力量。实验小学之所以有这样的内涵、底蕴和特色,是学校在“快乐幸福”为核心的学校文化的引领下而开展的全方位的教育教学改革成果的积淀。二、创建内容(一)办学特色在“快乐幸福”为核心的学校文化的引领下,以“让学生在笑声中成长”为理念,以“让学校成为学生学习成长的乐园,让师生过一种幸福完整的教育生活”为目标,以“让每位学生享受到快乐的教育,让教育的快乐滋养每一个学生”为内涵,以“开展新教育实验”为切入点,采取“课堂内外双轮驱动”的教育战术,构建了具有地方特色的素质教育课程体系,探索了一条促进学生科学素养和人文素养共同发展的素质教育之路,凸显了“以教育科研为先导,以优质教学为主体,艺术教育为双翼”的办学特色,“先一步、高一层、优一等”,打造了一支“师德形象优,团队意识强,教学艺术精”的师资队伍,培养了一批批“视野开阔,个性鲜活,自主发展,合作共赢”的学生群体,使学校逐渐形成了“提升教师,关爱学生,影响家长”的管理理念和“用事业来统一,用制度来规范,用修养来调节,用

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