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房产公司销售主管岗位职责

第一篇：房产公司销售主管岗位职责主管岗位职责1、负责带领一个团队，建立团队销售培训。2、完成团队业绩指标。3、监督员工上班纪律，督促员工认真完成每天工作指标。4、在直销经理的带领下，制定团队销售计划，分解团队任务到每位员工。5、负责组织团队人员及时总结交流销售经验，加强业务修养，不断提高业务水平。6、解决员工无法完成的问题，帮组其顺利完成任务。7、完成团队的日常考核。（考勤，各项报表，带组量，业绩统计数据）8、每天对于团队的意向客户一一分析，讨论有效方法。9、营造团队氛围，加强团队凝聚力，提高团队积极性。10、辞退员工，主管向经理提交报告，说明原因，经理签字同意后提交人力资源部备案。11、对于未能通过考核的员工，主管有权担保员工一个月，担保期间，该员工完成一单销售额，继续任职，未能完成一单销售额该主管团队当月业绩按八折发放。12、经理交待的其他事宜。XX有限公司第二篇：销售主管岗位职责（范文）武汉天成策略培训资料请牢住：公司以你的进步为荣！销售主管岗位职责一.日常工作及管理1.售楼部每天考勤管理；2.售楼部每天轮接安排；3.售楼部每天清洁卫生的分派、监督、管理；4.售楼部每天早会和晚会的主持，早会布置一天的工作，晚会统计分析客户情况；5.售楼部每天销控的管理（包括小订、大定、签约）；6.售楼部每天来访、来电的统计，督促置业顾问将客户信息录入电脑；7.售楼部每天成交客户的档案备份管理；8.需要派单时安排好传单的派发地点及对派单员进行有效的监督管理；9.负责日报表、周报表、月报表的统计；二.项目推进1.负责置业顾问手头重点客户的跟踪与推进；2.销售形势不好时主动召集置业顾问开会分析项目当前情况，提出解决方案并推动执行；3.在客户来访量较低时带领置业顾问发单以及不定期在中百、武商等卖场做外展；4.现场销售执行中与置业顾问的洽谈配合，协助置业顾问洽谈客户并最终完成签约；5.对已签小订、大定客户的结款、签约推进与监督，对逾期付款的客户进行催促；三.培训考核1.置业顾问的入职培训和日常销售技巧、商务礼仪等的培训；2.不定期对置业顾问销售技巧进行考核并对人员管理、销售团队建设提出建议；3.了解国家经济形势及不同时段相关政策、了解本地房地产市场，不定期安排置卓然天成策略制胜武汉天成策略培训资料请牢住：公司以你的进步为荣！业顾问踩盘，了解其他项目销售情况；四.外联1.负责广告计划的推进、实施以及和广告公司的联系；2.不定期和开发商交流、保持良好的关系；3.和公司其他部门如策划设计部密切联系，共同协作、推动项目发展；4.和银行保持良好的关系，随时关注银行放款情况及客户资料情况；5.和房产相关政府部门保持良好关系，妥善解决相关问题；五.其它1.对有争议的客户进行公平的判决；2.及时妥善的处理售楼部发生的各种突发事情；3.完成上级领导交办的临时性工作；4.合理使用备用金购买办公用品并做好财务管理；5.安排好各类合同及资料的盖章、准备工作；6.就项目销售价格、优惠幅度的制定、调整给出建议；卓然天成策略制胜第三篇：销售主管岗位职责销售主管岗位职责一、日常工作及管理1、售楼处每天考勤管理及售楼处每天轮序接待客户的安排；2、售楼处每天清洁卫生的分派、监督、管理；3、售楼处每天早会的主持，早会总结前一天的工作，安排当天的工作任务，统计分析前一天的客户来访情况，区分出重点客户和潜在客户；4、售楼处每天销控的管理（包括定金、合同首付款、回款统计）；5、售楼处每天来访的统计，督促置业顾问将客户详细情况、问题记录在个人客户本上；6、需要市调时，安排好市调人员的市调地点及对市调人员进行有效的监督管理；7、售楼处每天成交客户的档案备份管理；8、负责各类报表的统计、制作、汇总；二、项目推进1、负责置业顾问手头重点客户的跟踪与推进；2、销售形式不好时主动召集置业顾问开会分析项目当前情况，提出解决方案并推动执行；3、销售执行中与置业顾问的洽谈配合，协助置业顾问洽谈客户并最终完成签约；4、对已签小订、大定客户的结款、签约推进与监督，对逾期付款的客户进行催促；三．培训1、负责新进置业顾问的入职培训和日常销售技巧、商务礼仪等的培训，提高业务素质；2、不定期的针对项目销售进度提出合理化的调整方案、对销售团队建设提出合理化建议；3、了解国家经济形势及不同时段相关政策、了解本地房地产市场，不定期安排置业顾问踩盘，了解其他项目销售情况；四、其他1、及时妥善的处理售楼部发生的各种突发事情；2、合理使用公司经费购买办公用品并做好账务管理；3、安排好各类合同及资料的盖章、准备工作；4、和房产相关政府部门保持良好关系，妥善解决相关问题；5、根据公司经营战略，制定相应的总结及方案；6、完成上级领导交办的其他工作。第四篇：销售主管岗位职责销售主管岗位职责销售主管是重庆维克多科