扩大覆盖 发挥作用 全面提升非公有制企业党建工作水平（写写帮整理）.docx

扩大覆盖发挥作用全面提升非公有制企业党建工作水平（写写帮整理）

第一篇：扩大覆盖发挥作用全面提升非公有制企业党建工作水平（整理）扩大覆盖发挥作用全面提升非公有制企业党建工作水平中共杭州市委组织部杭州市现有非公有制企业72798家，从业人员149.6万人，占全市从业人员总数的38.3%，党员72444人，占全市党员总数的16.1%。近年来，杭州市委深入贯彻中央和省委部署要求，扎实推进非公有制企业党建工作，加强组建扩大覆盖，创新机制发挥作用，通过重点加强规模以上非公有制企业党建工作，带动非公有制企业党建工作全面开展，增强党对非公有制经济的影响力和凝聚力。截至今年7月底，全市4389家规模以上非公有制企业单独建立党组织的有3505家，联合建立党组织的有884家，提前实现了组建工作的全覆盖。全市各级党组织坚持不懈地巩固扩大组建工作成果，切实加强非公有制企业党的组织、队伍、制度、阵地建设，不断激发非公有制企业党组织工作活力，不断发挥党组织和党员凝聚人心、推进发展、促进和谐的重要作用。一、坚持重点推动，积极为非公有制企业党组织发挥作用创造条件。壮大党员队伍和积极争取企业主对企业党建工作的思想认同，有利于迅速推进非公有制企业党建工作。近年来，全市各地各单位通过广泛开展“组织找党员、党员找组织、党员找党员”活动，扎实推进流动党员“安家工程”，及时接转组织关系，举办人才交流会、党员专场招聘会，大力开展“三培养两推荐”活动，在一线员工、技术骨干和管理人员中发展党员等措施，不断充实壮大规模以上非公有制企业党员队伍。据统计，今年全市在非公有制企业确定发展对象2512名，发展党员1212名，帮助流动党员接转组织关系673名，有效地壮大了企业党员队伍。市委组织部广泛开展了“非公有制企业党建推进月”活动，还会同市工商联专门举办了全市非公有制企业主培训班，加强对企业主的思想引导，增强他们对党建工作的认同感。拱墅区、临安市通过开展“企业服务月”活动，帮助企业协调解决难题，调动了企业主的积极性；西湖区运用“三先三后”，即“先交朋友、后讲政策，先送服务、后提要求，先看典型、后订措施”的工作方法，赢得了广大企业主的理解和支持；高新区（滨江）广泛宣传恒生电子股份有限公司董事长黄大成等积极支持党建工作的典型，引导非公企业主转变观念。富阳市通过非公有制企业党建网站《旭满春江》，江干区创办非公有制企业党建杂志《实践》，积极宣传《公司法》、非公有制企业党建知识和先进经验，取得了良好的社会反响。二、坚持示范带动，切实提高非公有制企业党建工作的规范化水平。市委十分注重总结全市非公有制企业党建工作经验，重视发现宣传支持党建工作的企业主和党建工作成效明显的企业，把加强示范点建设摆在突出位臵来抓，发挥典型的引导示范作用。市委领导率先垂范，14名市委常委都建立了非公有制企业党建工作联系点，经常深入联系点开展调研指导，帮助解决问题。各级组织部门根据省、市有关要求，对全市非公有制企业党建示范点实行动态管理，经常进行调整充实，定期进行检查考核，运用经验交流会、现场观摩会等方式，总结推广示范点的创新创造，努力把点上的经验转化为面上的做法，把点上的探索转化为面上的成果，充分发挥示范点的示范、引导、辐射和带动作用。全市集中推广了富通集团公司党委注重加强员工社会责任感教育、增强企业凝聚力的做法，浙江康莱特集团公司党委党员教育“五小学习法”，祐康集团公司党建工作的“五创新五促进”做法，四季青服装集团公司党员经营户挂牌上岗，杭州红泥餐饮有限公司党员“红色家书”，中控科技集团公司“网上党校”等做法和经验，形成了以点带面的良好互动局面。各地各单位也通过“抓典型、树导向、抓重点、促推广”，广泛开展以“一示范三优秀”为载体的评比活动，鼓励非公有制企业创建党建工作示范点，在非公有制企业评选优秀企业家、优秀党务工作者和优秀党员，表彰先进，树立典型，以此带动和促进非公有制企业党建工作的健康良性发展。近三年来，市、县、乡三级党委共创建非公有制企业党建示范点162家，传化集团公司、华日集团公司等33家非公有制企业党委被评为杭州市先进基层党组织，富春江通信集团公司等2家企业党委被评为浙江省先进基层党组织，祐康食品集团公司党委被授予全国先进基层党组织称号。三、坚持创新驱动，充分发挥非公有制企业党组织和党员的作用。党组织和党员的作用发挥是非公有制企业党建工作的生命力所在。全市非公有制企业党组织紧紧围绕“五个好”（领导班子好、党员队伍好、工作机制好、发展业绩好、群众反映好）的目标，注重载体创新，搭建有形舞台，让党组织和党员充分展示先进性。一是创新活动内容。市委总结推广了萧山区的“党员民主听证会”经验，进一步规范了党员民主听证的6项基本程序，即：听证事项的动议、听证事项的确认、举行党员听证会、提供最终听证结果、通报决策层、反馈决策