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技术质量部工艺技术员岗位工作标准

第一篇：技术质量部工艺技术员岗位工作标准技术质量部工艺技术员岗位工作标准文件编号：QZ/HYXC03.03-200工艺技术员岗位工作标准范围本标准规定了技术质量部工艺技术员岗位的工作内容与要求、职责与权限、检查与考核。本标准适用于工艺技术员明确岗位职责范围的一般规定。2隶属关系技术质量部工艺技术员是在部长领导下，负责生产工艺方面的技术工作。3工作内容与要求3.1工艺技术管理3.1.1根据生产发展需要，具体进行技术操作规程、技术管理制度的制修订工作。制修订规程时，要遵守“计划、审批、编写、会审、批准、执行”六大程序。制修订文件要切实可行，有利于规范工厂的工艺技术秩序。3.1.2负责轧辊、矫直辊等大型工具的技术文件和图纸资料的保管，要达到齐全准确；订货时，按规定要求，向订货部门及时提供；负责轧辊的采购工作。3.1.3经常深入生产现场和生产准备班组，观察了解情况，积累经验、数据，为修改和完善工艺规程准备条件。3.2新产品试制的系统管理3.2.1进行轧辊、矫直辊、导卫板、剪刃等的孔型设计和样板设计，设计进度要同试制计划相适应。3.2.2检查督促加工准备环节的质量和进度，发现问题及时解决，或汇报有关领导协调。3.2.3编写新产品试制规程。规程要通俗、简练，便于操作。试制过程中，要深入实际，取得第一手资料，以便顺利完成试制总结、转产报告、产品鉴定等重要程序。3.3负责归口管理的质量体系过程的策划，相应质量体系程序文件的起草、更改和组织实施。3.3.1程序文件的编制结合实际情况，简化、具体、操作性强。3.3.2程序文件的内容必须符合GB/T19001—2000（idtISO9001:2000）标准规定。3.4指导线切割机的加工管理3.4.1在满足生产要求的前提下，均衡安排线切割机加工任务。切实负起审批责任。3.4.2对加工岗位人员进行必要的技术指导，尤其是复杂样板、新型样板、关键样板的加工时，要严格审查切割程序、切割质量，确认无误后，方可解除约束，使其进入正常加工。3.5日常管理3.5.1负责处理生产过程中出现的技术问题，必要时可组织分析会，提出技术新材公司岗位工作标准技术质量部工艺技术员岗位工作标准文件编号：QZ/HYXC03.03-200纠正措施并组织实施。3.5.2参与质量事故的原因分析，从工艺技术角度提出措施。3.5.3对指导生产的技术标准、技术协议、技术文件分类成册、编制目录、定位放置、方便使用。3.5.4坚持经常性地清扫办公室卫生，做到清洁文明办公。4职责与权限4.1职责对生产中出现的同类技术问题且长期得不到解决负责。4.2权限有权召集有关人员研究分析较大的技术问题。但一般应在不影响正常生产的情况下进行。5检查与考核5.1每月由技术质量部部长根据有关标准进行检查考核。5.2技术质量部部长进行抽查考核。本标准由李娜起草，张洪昌审核，高海良批准。新材公司岗位工作标准第二篇：技术员岗位工作标准技术员岗位工作标准范围本标准规定了工艺技术员岗位的职责、任职资格、工作内容要求与方法、检查与考核。本标准适用于公司工艺技术员岗位。2岗位任职条件3.1教育：中专以上学历。3.2经历：具有3年以上相关工作经验。3.3技能：熟悉本岗位要求相关知识。3.4能力：具有一定沟通、文字、组织能力。3职责权限3.1职责4.1负责工艺技术方面的工作，负责工艺技术图纸的编制。4.2负责参与编制新产品工艺方案、工艺路线、工艺规程和材料消耗工艺定额等工艺文件。4.4负责参与大型工装设计方案的论证和工装的验证。4.5负责参与工艺验证工作，及时进行工艺总结和工艺整顿。4.6负责参与编制关键工序质量控制点明细。4.7负责参与生产过程中的工艺技术问题及工艺文件的更改。4.8负责按照规定对技术档案和资料进行管理。3.2权限4.3负责参与新产品开发和老产品改进的工艺调研及工艺考察，组织新工艺试验。4.4有权对质量控制点进行监控4工作内容与要求5.1认真编制生产用图和设计用图。5.2定期向工艺技术科科长和其它有关领导汇报工艺方面的工作，重大问题及时请示、报告。5.3对涉及产品性能及重要结构方面的改进与设计应与设计人员协商解决，对涉及产品结构不合理的工艺改进应及时向设计人员反馈。5.4对于各生产车间或有关部门提出的工艺技术问题，应及时给予答复和解决。5.5深入一线,参与生产过程,并负责技术方面问题。5.6做好领导交办的临时性工作。5检查与考核由主管领导进行检查与考核，每半年一次。第三篇：技术员岗位工作标准技术员岗位工作标准一、岗位标准1、具有煤炭院校采矿相关专业中专以上学历;2、必须熟知煤矿相关专业知识，了解熟知《煤矿安全规程》等相关知识。二、工作标准1、认真贯彻执行安全生产的方针、政策，传达上级领导的安全生产决议。2、当好参谋，为科长(队长)提供