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教师聘用合同

第一篇：教师聘用合同教师聘用合同甲方：乙方教师聘用合同书甲方:乙方:根据>和>以及国家的有关法律、法规的规定，甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则签定本聘用合同并保证严格履行。一、聘用合同期限合同期自2016年月日起至年月日止。二、岗位职责1、甲方根据工作需要及乙方能力条件，甲方负责分配乙方担任教育教学工作;2、在合同期内甲方因工作需要，可以变更乙方的工作岗位和职责，乙方如无正当理由应顾全大局服从变更。三、工资、福利待遇1、基本工资壹仟陆佰元整（专科壹仟叁佰元整）每月早晚自习、假期补课津贴、课时量津贴、班主任津贴、教干津贴等按学校有关规定执行。2、乙方在合同期内的公休、节假日、探亲、婚丧、病事假等待遇均按国家有关规定和甲方有关规定执行。3、乙方在甲方工作期间享有每年伍拾元的校龄工资，即工作期每满一年在下一年中每月工资增加伍拾元整。四、纪律约束1、乙方应遵守国家法律、法规，执行甲方的各项规章制度，并勤奋工作，按照本人岗位职责，完成工作任务。2、乙方违反甲方规章制度和劳动纪律法规，甲方可视情况给予批评教育或不同行政处分，直至解聘。五、合同的变更、解除、终止和续订1、下列情况之一，甲乙双方可变更合同的相关内容（1）由于情况变化，经甲乙双方协商同意且不损国家、集体和他人利益的；（2）本合同订立时所依照的法律、法规及甲方有关规定已变更的；（3）由于不可抗拒的因素致使本合同无法履行的。2、下列情况之一，甲方可以解除本合同：（1）乙方严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度、严重失职、营私舞弊，给用人单位利益造成重大损害的；（2）乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作的，也不能从事由用人单位另行安排工作的；3、下列情况下，甲方不得解除本合同：（1）乙方合同期未满，又不符合本合同第五条第二款规定的；（2）符合国家有关规定条件的。4、下列情况下，乙方可以解除本合同：（1）在合同期内，甲方未按合同约定支付劳动报酬的；（2）甲方违反国家有关法律、法规和本合同规定，侵害乙方合法权益的；（3）符合国家有关辞职规定的。5、下列情况下，乙方不得解除本合同：（1）本合同正在履行中，甲方工作确实不能离开的；（2）乙方系甲方出资聘用或培训，且同甲方另订有协议，不符合协议有关规定的；（3）乙方在担任甲方重点工作任务而未完结的。6、乙方被依法追究刑事责任（包括管教、缓刑）的，本合同自行解除。7、任何一方需解除或终止合同，除本合同第五条第二款第1、2、3、项和第五条第六款规定的情况外，必须提前60天以书面形式通知对方，到期方可按规定办理解除或终止手续，并保证在不损害合同双方利益的情况下，对履行合同的善后事宜作出妥善处理。8、甲乙双方需要续订合同，应提前60天书面通知对方，经双方协商同意，再办理续订手续。六、违约责任本合同依法签定后，双方必须严格履行，如有违约，按下列办法承担违约责任：1、甲方违约解除合同，应继续履行聘用合同或赔偿乙方在合同中断期间的经济损失，并付给乙方违约金壹万元。2、乙方违约不履行本合同的，应承担甲方合同在中断期间的所负责工作的一切损失，并付给甲方违约金壹万元。七、合同争议处理甲乙双方因履行本合同发生争议时，应当协商解决，商议无效的，可以向有关主管部门申请调解、裁决。对裁决不服的，可以向人民法院提出诉讼。八、养老保险和医疗保险及其他未尽事宜，国家有规定的，按规定执行，国家没有规定的，由双方商定解决。九、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，合同自签定之日起生效。甲方（盖章）：乙方（签字）：法人代表（签字）年月日第二篇：教师聘用合同教师聘用合同甲方（聘用单位）：乙方（受聘人）：法定代表人：身份证号码：组织机构代码邮箱甲乙双方本着友好合作精神，根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。一、合同期限1、合同有效期：自_____年___月___日至____年___月___日止，合同期满聘用关系自然终止。2、工作地点：二、乙方的权利和义务（一）、乙方的权利1、按约定取得薪酬__________。2、要求甲方提供必要的教学环境和设施设备。3、要求甲方提供与授课对象相关的背景资料及授课的相关业务资料。（二）、乙方的义务1、应为甲方的培训积极准备教案；按时、认真上课，布置作业；保证每次的课时完整，内容的充实与丰富；2、上课期间对学生进行兴趣激励及考勤和管理：3、遵守甲方的各种规章制度，严禁私自诱导甲方学生进行其他单位、机构培训，严禁乙方在其他单位、机构所兼职相同课程，严禁模仿甲方办学模式等一切损害甲方利益的行为，以上行为如有一项一经发现赔付甲方违约金人民币20000元整。三、甲方的权利和义务（一）、甲方的权利1、要求乙方按培训计划按时完成授课，编写教学计划并参与教研活动，维持授课时的教学秩序。2、组织学生对授课质量进行