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教师聘用合同

第一篇:教师聘用合同兼职教师聘用协议甲方(用工单位):梨树县华利职业技能培训学校乙方:身份证号:根据业务发展及教学需要,结合实际,经甲乙双方协商一致达成如下协议:一、甲方在_____年____月___日起至_____年____月___日,聘请乙方担任__________课程的教学工作。二、甲方职责:1.甲方按双方协议课酬标准向乙方支付课时津贴,每月月末结算,次月10日前发放,每个课时为_____分钟。协议课酬标准如下:工资为_____元/课时;备注:因客观情况改变课酬前,双方于协议上备注说明,签字并加盖公章有效.2.每期班开课前向乙方提供课程教学大纲、教本、授课计划表、课程表、上课时间表、学生花名册。3.对乙方进行教学平时检查、学期(年)考核。肯定成绩,指出不足。主要检查教学进度、教案及批改和平时上课情况。进行听课和教学测评。4.甲方如因故停课,应至少提前一天通知乙方;如临时停课未及时通知乙方,且乙方已到校做好上课准备,则甲方按课酬的30%付给乙方。5.每半年评优一次,对优秀者给予精神和物质奖励。对教学效果差,学生意见大的予以辞退。6.对乙方的教学工作进行考核;三、乙方职责:1.严格按照教学大纲的要求,遵守课堂教学常规,认真备课,按时完成教务处规定课程的讲授、指导、批改作业等教学任务。2.应经常主动与教务部联系,研究有关教学中存在的问题,接受教学质量检查及日常教学评价,及时反映学生的学习要求,对甲方的教学管理可提出意见或建议。3.维持课堂纪律和正常的教学秩序,严格考勤。4.按时报送学生成绩。5.禁止无故停课,原则上不得调课,确因故需停课或调课,必须经教务处签字同意后,方可办理。6.如乙方单方面要求终止合同,需提前两周以书面形式通知教务处,甲、乙双方协商后方可解除合同。凡中途解除合同的教师,一律不补发课酬差额部分。7.乙方在甲方任课期间,应自觉遵守甲方的工作纪律。8.乙方在甲方任课期间,上下班途中遵守交通规则,一旦出现安全问题由乙方自行承担。9.遵守教师基本的职业道德与章程,(如:按时上下课,按照规定请假等)。甲方给乙方安排工作任务需要征求乙方同意。乙方接受的课程因乙方原因不能上课,需要将工作交接完成后才能离岗。不得带离公司及合作校区的学生,(包含介绍给其它校区等变相带走学生的行为)如果带走学生将按照规定罚款1000元人民币每生。10.甲方对乙方义务进行免费教学技能辅导,不得以任何形式收取乙方辅导费用。乙方离职需要提前一周通知甲方,按照公司流程办理好工作交接方可离开公司。11.在职期间所产生的知识产权(如:课程)公司所有。四、在下列情形之一者,甲方在乙方当月课酬中扣除50-200元,情节严重的,甲方可单方解除合同:1.讲课无教案或不按照授课计划进行授课。2.上课迟到、早退、缺勤或随意离开课堂。3.不履行手续,擅自调课、停课。4.按正常手续停课两次以上(不含两次)。5.不履行本合同或违反教学中心规章制度。五、乙方单方面解除合同的条件:1.因不可抗力致使不能实现合同目的。2.甲方因未及时发放课酬。3.法律规定的其它情形。六、乙方应按国家的有关政策交纳个人收入所得税,由甲方在乙方每月的课酬中代扣。七、竞业限制1,乙方需要遵守禁业协议,在公司合作校区的城区内不得到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位。2,甲方不得干涉乙方在甲方合作区域外的区域从事同类业务。八、本合同一式两份,甲乙双方各持一份,各兼职教师须在上岗之前签订聘用合同,并提供身份证、学历学位、职称证书原件、复印件交甲方审核及存档,课时费从合同签订之日开始正式上课起开始计算。甲方(签章):梨树县华利职业技能培训学校乙方(签字):电话:电话:****年**月**日****年**月**日第二篇:教师聘用合同教师聘用合同甲方(聘用单位):乙方(受聘人):法定代表人:身份证号码:组织机构代码邮箱甲乙双方本着友好合作精神,根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。一、合同期限1、合同有效期:自_____年___月___日至____年___月___日止,合同期满聘用关系自然终止。2、工作地点:二、乙方的权利和义务(一)、乙方的权利1、按约定取得薪酬__________。2、要求甲方提供必要的教学环境和设施设备。3、要求甲方提供与授课对象相关的背景资料及授课的相关业务资料。(二)、乙方的义务1、应为甲方的培训积极准备教案;按时、认真上课,布置作业;保证每次的课时完整,内容的充实与丰富;2、上课期间对学生进行兴趣激励及考勤和管理:3、遵守甲方的各种规章制度,严禁私自诱导甲方学生进行其他单位、机构培训,严禁乙方在其他单位、机构所兼职相同课程,严禁模仿甲方办学模式等一切损害甲方利益的行为,以上行为如有一项一经发现赔付甲方
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