教科室主任工作职责精编.docx

教科室主任工作职责

第一篇：教科室主任工作职责教科室主任工作职责1、在学校分管校长的领导下，制定学校科研工作计划及课题管理办法，保证学校教育科研工作有序进行。2、根据学校的办学目标，制定学校科研教改工作的近期和中、长期规划。3、建立健全学校科研教改管理制度，包括课题的管理职责、教师的培训计划、教育科研研究和奖励制度等。4、对科研教改课题进行管理。参与学校重大科研教改课题的立项、实施、阶段审议、结题验收及评奖，具体管理本校课题研究的全过程。5、指导课题承担者有效地开展课题研究，并为研究工作的良好运作创造必要条件。6、组织学校教师学习新的教育理论、先进的教育教学经验及教育科学知识，选编并向教师提供或推荐有关学习资料，开展现代教育技术培训工作，提高教师的教育科学研究水平。7、接受上级部门下达的研究任务，协助省、市、县级课题在本校的实施和管理。8、协助学校开展教育科研教改成果的评选活动。9、引进校外教育教学先进经验和科研成果，总结推广本校优秀教育教学经验和科研成果。10、规划、总结学校的科研工作，建立健全学校科研教改档案，包括学校各级课题档案、教师个人科研教改成果及其它有关资料等。****学校教科室*年*月*日第二篇：教科室主任工作职责科研室主任工作职责一、教科室主任在校长的领导下，围绕教育教学开展教育科研工作。二、构思并制订学校科研工作的总体规划，制定学期和学年工作计划并指导实施。三、制订教科研方面的有关规章制度。具体负责学校的教科研工作的组织实施和考核。四、组织完成学校教科研课题的申报、论证、立项及成果的鉴定、评奖、推广和应用工作。五、组织实施校本教研工作，指导各教研组制定教研工作计划，并督促其认真落实。六、及时捕捉教育教学实践中出现的热点难点问题，组织教师进行攻关，有针对性地解决问题。七、进行课题研究的过程督导检查，督促教师完成承担的各级教育科研课题任务。八、完成对教师教育科研任务情况的评估。九、协助学校编辑教育科研的有关刊物，为广大教职工参与教育科研提供园地，宣传推广教育科研成果。十、教科室与教导处协同配合组织老师参加各级各类教育教学征文活动。十一、争取上级教科所的指导和帮助，加强与兄弟学校教科室的交流与合作。十二、积极在中青年教师中培养兼职教科研人员，主持召开学校教科研工作会议，组织学习教科研理沦，传达教科研信息。十三、组织教师进行教科研理论和教科研知识的学习，提高他们的教科研能力。十四、经常深入课题组，组织实施开课、听课、评课工作，和课题组教师一起研究实验情况，帮助他们及时总结。十五、做好师资自培工作，负责学校“名师工程”实施工作，培养校学科带头人。十六、组织教师学习新课程标准，钻研教材，探索教师教学方法和学生学习方法的改革，不断提高学校的教育教学质量。十七、认真抓好教学分析及调研，每学期全面抽查一次教师的备课、各学科作业，期末试卷抽样分析，及时发现问题，研究对策，推进教学改革。十八、完成领导交办的其他工作。第三篇：教科室主任工作职责教科室主任工作职责学校教科室主任是学校教育科研的组织者和管理者,是学校教育教学改革的参谋,具体职责如下:1、坚持“教育科研在服务中提高,在服务中发展”的工作方针,主动为学校行政决策和深化教育教学改革,提高教育质量,提供优质服务。2、坚持理论联系实际的原则,遵循教育科研规律,从学校实际出发,切实加强教育科研的前瞻性、计划性、系统性和实效性,充分发挥教育科研在学校深入实施素质教育和推进教育现代化工程中的先导功能。3、加强对教师教育科研的岗位培训,组织教师学习现代教育理论,普及教育科研基础知识,引导和发动广大教师结合教育教学实践开展教育科研。4、根据上级教育科研部门的要求,认真抓好学校集体或个人承担的各级各类立项课题的管理,确保按期完成,出好成果。5、坚持“立足现实,着眼发展,突出重点,全面推进”的课题研究的原则,制定校级指南和校级课题的立项制度,扩大教育科研的参与面,优化课题申报、论证、立项、计划、实施、阶段小结和成果推广等课题管理各个环节,使学校课题管理走上制度化、规范化的轨道。6、主动加强与上级教育科研部门的联系,及时汇报学校教育科研和课题研究的进展情况,及时举办各种课题咨询活动,解决课题研究中的问题,促进理论和教育教学实践结合以及教育理论向教育教学实践的转化,主动为课题研究者提供指导、咨询和信息服务。7、通过多种渠道,积极传播教育科研和教育教学改革的信息,引导教学吸收和借鉴国内外先进教育教学改革的经验。8、定期举办各种形式的学校教育科研评奖活动,及时推广教师教育科研成果,并汇集成册。9、及时识别、发展和总结教师的教育教学的经验,通过思辩探索教育教学中的因果关系,并上升为理论,指导和改进学校教育教学工作,为提高教育教学质量服务。10、努力构建课题组、兼职教科员等形式的学校群众性教育科研网络,