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新课改汇报材料范文

第一篇:新课改汇报材料范文临朐六中新课程实施汇报材料尊敬的各位领导:大家好!首先我代表临朐六中领导班子及全体师生,对莅临我校检查指导工作的各位专家和领导表示热烈的欢迎!自2004年秋季启动普通高中新课程改革以来,特别是2008年新一轮课程改革实施以来,我校按照《山东省普通高中新课程实验工作方案(试行)》的要求,认真实施高中新课程改革。下面我将学校基本情况和新课程实施情况作简要汇报,敬请各位专家和领导给予批评指导。一、学校基本情况我校始建于1978年,占地5.334万平方米,原名城关中学,1994年更名为临朐第六中学。现有教学班30个,学生1500人,教职工202人,学历达标率100%;其中市级优秀教师人,市级以上教学能手人,教师队伍结构合理,素质优良。学校现有教学楼1幢,实验楼1幢,图书楼1幢,食堂、餐厅2幢,学生公寓楼2幢,建筑面积2.966万平方米。拥有高标准理、化、生实验室和探究实验室、通用技术实验室、微机室、阅览室、图书室、校园网等教学设备,拥有美术、音乐功能室,教学设施先进,办学条件优越,教育功能强大。学校实行校长负责制。学校领导班子不断加强自身建设,形成了一支富有凝聚力和号召力的战斗集体。学校实行包年级管理负责制、岗位目标责任制,实行依法治校,民主治校。近年来,学校先后被授予‚全国中学生生物学竞赛优胜学校‛、‚山东省教育委员会重大课题创新教育实验基地‛、‚山东省英语特色教育实验学校‛、‚中国教育学会‘十五’规划重点课题合作学习重点研究基地‛、‚山东省五四红旗团委‛、‚潍坊市文明单位‛、等荣誉称号,连1续多年被授予‚高考先进学校‛。二、新课程实施情况(一)健全组织,完善课改方案为切实加强我校高中新课程改革工作的组织领导,确保各项改革工作的顺利进行,学校及时建立了组织管理与业务指导机构。一是成立课程委员会,负责对学校新课程的改革做出决策和部署,并负责学校课程资源的开发与建设,审定课程的设置,落实国家普通高中课程实施方案,保障在经费投入、制度建设、师资培训等。二是成立学分认定委员会,负责为每个学生组建学分档案,制定学分认定标准,统一学分认定程序,认真监督学分认定过程中的各个环节,确保学分认定的公正、公平、公开。三是成立选课指导小组,制定学生选课的各种政策,向学生提供学校详细的课程安排、任课教师名单与课程说明,帮助学生更好地了解自己的兴趣爱好、个性特征,发展趋势,为学生选课、补修、重修、改修做好参谋。四是成立综合实践活动课领导小组,负责综合实践活动的评价。五是成立学生综合素质评价领导小组,负责制定本校学生综合素质评价实施细则,组织实施评价工作,审定评价结果。为保证新课程的顺利实施,学校在修订完善原有的一些教育教学管理制度的同时,还制订了《临朐六中新课程实验工作方案》《临朐六中新课程实验课程设置方案》《临朐六中学分认定实施方案》《临朐六中研究性学习课程实施方案》《临朐六中校本课程开发与管理方案》《临朐六中学生综合素质评价方案》等一系列方案。从组织建设、制度建设和师资建设入手,建立起一套可操作的管理系统。发挥组织的管理功能,保证新课程实验的顺利实施。(二)实施多层面、多形式的新课改培训1、开展全员远程培训,让教师感知新课程。2008年7月,组织教师参加了普通高中起始年级学科教师全员远程培训,帮助教师准确理解和把握高中新课程的理念、目标、结构、内容定位和教学要求,了解高中新课程实施的情况,学习借鉴成功经验,促进教学观念和教学行为的转变,提高了教师实施新课程的能力和水平,为顺利推进高中新课程改革提供师资保障。2、系统学习课改理论和实践经验。2009、2010年暑假学校开展了暑期教师培训工作,购置了大量有关新课程的书籍,给全体老师印发了大量的学习材料,选印了许多有关新课程的内容和优秀课例供老师们学习。采取集体学习、分组学习、个人自学的形式了解新课程标准的产生背景和基本理念。教导处组织教师看光盘、看录像,集中培训学习;组织教师在深钻新教材的基础上,上好新教材研讨课、观摩课。课后教师们对每一节课都进行了评课、议课,对新教材进行广泛、深入地研讨。教师们在培训中学习,在培训中提高,边培训,边实践,边提高。3、内引外联,吸取外地的先进经验。我校先后派出高三教师赴北京、济南参加高考信息研讨会,派出骨干教师到外市县学习先进的教学理念及新课改背景下的教学管理模式等;学校多次组织高中骨干教师进行新课改远程教育培训。通过以上培训,使全体教师统一了思想,明确了目的,转变了观念,也增强了实践的信心。(三)扎实开展综合实践活动我校全面启动综合实践活动课程改革以来,一线教师投入了很大的精力,从理论到实践进行了积极探索、研究。首先,结合学科特点,开展多元化综合实践活动,激发学生学习兴趣,提高教学质量。通过设计和实施综合实践活动课程,如组织学
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