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最全品质部各职岗位职责

第一篇：最全品质部各职岗位职责品质部各职岗位职责QCCQCC:品质管理圈QCC工作职责:1.传达集团公司总部的相关要求；2.组织成立QCC小组，监督、考核每个小组的工作业绩。3.执行品质管理委员会相关管理规定，以部门为基本单位成立并开展QCC小组活动，记录QCC小组活动的过程及结果。4.执行品质管理委员会制受权的监督、检查职能，定期跟踪检查各QCC小组的工作计划与结果报告，汇总各QCC数据，定期报告品质管理委员会。IQCIQC:进料品质检验IQC工作职责:1.负责确认产品来料规格、数量及包装等，依照作业指导书、检验规范对来料进行检测。将检验结果如实填写在《IQC来料检验记录表》、《IQC检验日报》上，确保数据的准确性与真实性。2.负责对新物料、新产品或改规格后产品物料的确认，并按相关标准进行测试。3.负责原材料符合ROHS等法规4.负责来料不合格品处理.批退.本厂挑选.厂商挑选.特采等向供应商发出商品质量异常联络单。负责跟进供应商质量改善情况。品质部各职岗位职责5.保持各个部门的良性沟通。6.负责检验区域6S管理。7.承办上级领导交付的工作任务。IPQC/PQCIPQC/PQC:制程检验IPQC/PQC岗位职责：1、了解产品的品质特性。2、了解产品检测项目及检测方法。3、熟悉测试设备和测试工装工作正常与否的判定方法。4、测试设备计量标签及测试工装合格证有效期。5、熟悉IPQC流程；6、熟悉产品生产流程及各工序的质控要求；7、熟悉生产制程异常及控制图异常的判别及分析处理；8、了解抽样检验方法标准。9、能按照IPQC检验要求和作业指导书要求执行测试。10、能正确操作测试设备。11、能参考检验文件和作业指导书检查测试设备。设置是否正确。12、能正确判定被测部件功能正常与否。13、能正确进行元件外观及工艺结构目视检验。14、能正确进行包装外观及标识检验。品质部各职岗位职责FQCFQC入库检验FQC岗位职责：1.负责完成当日成品入库检验。2.负责确认产品包装的材质、数量及标签的正确性。3.负责对特采成品的确认、区分、标识工作。4.负责标示检验与测试状况。5.负责对已完成定单的良率统计工作。6.成品异常之处理、追踪及结果确认。7.如实填写出货检验等相关记录，并整理交品质主管审核。QAQA品质工程师QA岗位职责：1.负责ISO管理体系外审和内审相关工作；2.负责各相关部门作业规范制定、执行状况检查、改善修订工作；3.每日规范填写ISO相关文件、记录并每月存档；4.负责制定产品质量检验标准，建立公司质量保证体系，并组织其正常运行；5.负责对公司所有原材料进料进行外观、尺寸、性能测量检测和记录；6.负责对进料的质量异常进行跟踪控制；7.负责进料质量异常时对供应商发出《异常通知单》或《纠正和预防品质部各职岗位职责措施处理单》并督促供应商采取有效解决措施和预防措施；8.负责配合采购部门对供应商进行现场考察、评审评定基础数据统计；QEQE品质客诉处理工程师QE岗位职责：1.客户投诉处理及供应商品质问题跟踪2.制程改善之主导，跟进解决品质部各组提出的一些品质问题3.相关品质检验标准之制订及修订4.标准样品/限度样品制作5.可代理主管处理本部门一切正常事务，直接向上司汇报工作情况。上级交办的其他工作事项处理TQCTQC全面品质管理TQC：以组织全员参与为基础，代表了质量管理发展的最新阶段，三个特征：1.全面质量的管理；2.全部过程的管理；3.由全体人员参加的管理。这是一种品质管理理念，不是一个岗位。第二篇：最新品质部各成员岗位职责品质部各成员岗位职责一、品质主管1、负责日常工作的总体安排，审批本部有关报告及记录。2、检查本部人员工作情况及品质制度的执行和落实，本部门考核、人员奖惩提出。3、对本部人员进行培训和教育并实施考核，使其能够达到品管人员之要求。4、负责来料、制程、出货品质问题的处理。5、对客诉、退货问题的分析处理并制定预防措施，完善客诉回复报告，并对预防措施的有效性进行效果验证。6、每月月底统计IQC报告、IPQC报告、FQC报告及客诉报告之不良率的汇总，验证品质目标的达成率并将此统计报告呈报副总。对本月严重不良的问题有责任召集相关部门人员利用品管手法之特性要因图进行分析并制订改善措施，并负责改善措施有效性的验证。7、加强各部之间的协调性。8、对重大品质问题及时上报反映，对副总负责。9、负责全员的培训工作。10、负责与工程技术人员联合进行矿灯型式检验并做出对型式检验的单项判定。二、IQC检查员1、对本厂来料按作业指导书、图纸进行检验，保证不合格物料不上生产线。2、检验中发现问题及时向品质主管反映。3、填写IQC检验报告及检验记录交品质主管审核。4、负责对所有检验之来料作合格与不合格的标识。5、对特采、生产选用之物料有责任