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查摆报告

第一篇：查摆报告查摆报告近日，我局组织召开了2014年度“一创双优”集中教育活动动员会，会上对集中教育活动的指导思想、工作要求等做出了明确指示，此次教育实践活动以“担当、敬业、服务”为主题，树立敢于担当、爱岗敬业、真诚服务的实干精神，保持昂扬向上、奋发有为的精神状态，掀起新一轮解放思想热潮，切实解决影响住建事业发展的突出问题，进一步凝聚共识、坚定信心、攻坚克难，为促进住建事业又好又快发展提供坚强思想保证和强大精神动力。现结合自身的工作实际围绕“担当、敬业、服务”我的剖析如下：在现在的工作环境中，没有责任担当，不是小问题；敢负责，才能放开手脚；有担当，才能挑起重担，有大作为。敢于担当，就意味着要敢于承担发展之责，敢于担负被误解的压力，还意味着要敢于担“难”，敢于解决矛盾、破解发展中的难题。作为一个中层干部，我在敢于担当方面确实存在不少问题：政策执行不力，工作落实不到位；存在回避矛盾，不敢碰硬、不敢担当、一团和气的问题；工作缺乏主动性、创造性，甘于平庸的意识较强。对此，我给自己做出了具体要求如下：加强理论知识的学习，增强创新意识，在工作中力求突破；在以后的工作中提升敢于担当的能力，敢于坚持原则，面对歪风邪气，敢于旗帜鲜明，敢于说不，不做怕担责任的“太平官”、“老好人”。在敬业方面，敬业就是用一种严肃的态度对待自己的工作，勤勤恳恳、兢兢业业，忠于职守，尽职尽责。我调职到XXX工作时间虽然已经5个月有余，但是因为XXX工作的专业性很强，我在XXX的工作能力目前来说还很有限，业务还不能做到全面熟悉，因此，不管对自己还是对下属的职工所定的工作标准还不够高，工作上有时会出现推诿倾向，见困难想退，见为题想推。近日，我对自己的工作进行了反思，为了让日后的工作能够得到更好的开展，我为自己制定了相应的整改措施：加强自身对XX工作业务知识的学习，敢于做到不懂就问；增强对下属职工的约束力度，严格考勤制度，杜绝迟到早退现象的发生；制定相应的责任制度，与职工共同研究合理的监督计划和方案，加大下工地巡视检查的力度，切实做到发现一个问题、解决一个问题。不管身处什么样的职位，服务群众是必须时时刻刻坚守的原则，作为一名公职人员，我们必须清醒地意识到我们干工作的最终目的是为群众谋福利，不能一心只为自己做打算。虽然我没有忘记过服务群众这点要求，但是不得不承认我缺乏主动服务的意识，缺乏“马上办、马上干”的工作理念。在日后的工作中，一方面我应该加强与职工的交流沟通，深入了解员工工作中存在的困难；另一方面，应该积极去工地走访调查，更直接的了解建筑工程责任各方在各环节存在的问题，更好的指导和帮助责任各方顺利完成工程施工与竣工验收，更好的监督责任各方的行为，严肃处理违法行为。总之，日后要更加脚踏实地，更加勤奋务实，一步一个脚印地做好工作，给质监站下属职工做好表率，带领XXX全体职工做好XXX工程质量的监督工作。第二篇：查摆报告开展“发扬传统、坚定信念、执法为民”暨“为人民服务，让人民满意”主题教育实践活动实施方案为扎实开展“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动和“为人民服务，让人民满意”主题教育实践活动，按照上级公安机关要求，结合都兰公安工作实际，制定本实施方案。一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真学习贯彻省、州、县三级政法工作会议和省、州公安局长会议精神，紧紧围绕“三项重点工作”和“三项建设”，紧密结合庆祝建党90周年活动、“创先争优”活动和“大走访”开门评警活动，按照“坚持正面教育、突出实践特色、贯彻群众路线、加强队伍建设、务求实际效果”的原则，着力解决公安民警在理想信念、宗旨意识、执法规范等方面存在的问题，努力建设一支政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的公安队伍，为都兰的政治稳定、经济繁荣、社会发展提供坚强有力的安全保障。二、活动原则这次主题教育实践活动要把握以下主要原则：（一）坚持正面教育。按照“人人在参与、人人受教育、人人有提高”的要求，采取正面教育为主，重在学习提高、查找解决问题、总结经验，认真开展批评与自我批评，保护好党员民警参加活动的积极性，增强服务群众的主动性。（二）突出实践特色。紧紧围绕服务群众这个主线，着眼新形势下群众工作特点，紧密结合“大走访”开门评警活动，不断创新实践形式，丰富实践载体，进一步深化对人民群众的真挚情感，营造公安民警“知民爱民、亲民助民”的良好氛围。（三）贯彻群众路线。坚持开门教育，充分发扬民主，吸收群众参与，听取群众意见，集中群众智慧，真诚接受监督，做到查摆问题发动群众、纠改问题问计群众、活动全程面向群众、评价验收依靠群众。（四）加强队伍建设。按照强化能力素质的要求，着力通过教育培训、纪律整顿和工作实践，进一步强化群众观念，端正服务态度，转变工作作风，提升行政效能，