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毕业生就业办公室工作职责

第一篇：毕业生就业办公室工作职责www.5Ykj.CoM文章来源毕业生就业办公室工作职责毕业生就业办公室隶属学生工作处，在国家毕业生就业工作方针、政策的指导下，具体负责全校普通高等教育毕业生的就业指导、推荐就业、调配、派遣工作，主要工作职责是：一、根据上级有关文件精神，拟定本校普通高等教育毕业生就业措施和意见，组织开展毕业生就业指导工作。二、掌握毕业生资源信息及社会需求情况，加强社会需求调研和用人单位的联系，收集、整理、提供需求双方就业信息，拟定毕业生就业方案，做好毕业生资格审查、各类统计报表及推荐就业工作。三、制定并落实毕业生就业指导计划、就业指导课程教学计划和教学内容，做好毕业生的择业、就业教育、职业道德教育、文明离校教育等工作。四、负责有关就业工作的文件、材料的立卷、归档工作。五、负责毕业生就业报到证的办理、发放。六、负责优秀毕业生的评比、表彰、奖励工作。七、负责毕业生的调配、派遣及派遣后的跟踪调查，掌握社会用人单位对我校专业设置、学生培养方面的需求情况，认真撰写毕业生跟踪调查报告。八、总结毕业生就业工作，积极探索我校毕业生就业的新渠道新路子。九、配合各系及有关部门做好毕业生的思想政治教育工作。十、负责本校毕业生就业网站的建设和维护工作。十一、完成领导交办的其它工作。www.Ykj.CoM文章来源第二篇：(新)毕业生就业办公室职责毕业生就业办公室职责学院毕业生就业办公室在学院毕业生就业指导工作委员会领导下开展工作，隶属于招生就业处，具体职责是：一、根据国家的就业方针、政策和规定以及省委、省政府、省教育厅的工作意见，制定学院的就业工作细则。二、负责就业数据库的管理、维护以及就业数据的统计、上报与分析工作。三、收集就业需求信息，组织开展毕业生就业供需见面和双向选择活动，负责毕业生的推荐工作。四、负责毕业生就业推荐表、就业协议书等材料的发放、审核、签订工作。五、按照主管部门的要求提出毕业生就业建议方案。六、开展毕业教育和办理毕业生的离校手续。七、负责毕业生就业网服务功能的开发、建设和维护以及就业信息更新工作。八、做好毕业生就业市场调研和毕业生质量跟踪调查，为学院专业设置和教学改革提供依据。九、负责大学生职业规划与就业指导教研室建设，负责全院学生职业规划与就业指导课程的开设、组织和考核。十、处理与就业指导和培训工作有关的其他事务，完成领导交办的其他工作。第三篇：就业办公室工作职责就业办公室工作职责1、负责全院毕业生就业管理工作，根据国家和重庆市就业方针、政策、原则，结合我院的实际情况，对每年毕业生就业形势预先做出准确分析，制定修改毕业生就业工作具体实施细则。2、建立走访用人单位制度，加强毕业生实习基地建设，拓宽用人渠道，完善学院毕业生就业人才市场功能，促进毕业生充分就业。3、负责全院毕业生生源的统计、就业方案的编制和上报。4、组织开设毕业生就业指导课程；开展就业咨询服务。5、组织办好院级招聘大会和各种小型的就业洽谈会，组织全院毕业生参加双向选择活动。6、组织指导各系准备毕业生基本情况资料，填好毕业生就业推荐表，做好毕业生择优推荐工作。7、组织毕业生离校派遣工作。8、组织培训毕业生就业指导服务工作人员；组织做好毕业生就业工作总结和经验交流。9、组织开展毕业生就业跟踪调查和人才市场需求调研，为学院提供学科专业结构和人才培养结构调整的有关信息。10、开展系毕业生就业工作检查评估，提高就业指导服务水平。11、负责毕业生就业信息网站建设和维护，加强网上就业市场建设。第四篇：招生就业办公室工作职责招生就业办公室工作职责1、执行上级部门有关文件，落实招生计划，拓宽招生渠道，做好招生工作的宣传、组织协调等工作。2、负责制定招生实施方案，宣传计划及招生人员的培训。3、负责各种形式的宣传材料的制作及发放工作。4、负责组织，接待有关合作单位、学生及家长的参观来访、联谊、咨询等工作，认真收集反馈信息，及时总结。5、负责根据招生计划，准备有关材料。根据对生源地情况等各种有效招生分析提出招生方案。6、负责做好新生数据的统计、分析及材料整理工作。7、负责召开招生工作座谈会，总结招生工作，写出招生工作总结。8、建立与用人单位的广泛联系，接待用人单位来访，收集整理发布毕业生就业需求信息，组织安排招聘活动。做好毕业生实习安置工作。9、负责各类企业校园见面会的邀请、组织和落实工作。10、负责招生就业网络的建设、完善和管理。11、开展就业市场调研，开发就业市场，拓宽就业渠道。12、负责毕业生就业指导工作。13、负责开展就业政策宣讲和就业咨询活动，组织、联系和安排各类就业指导讲座。14、负责调查各层次学生对就业指导与咨询的需求状态，开展就业工作的理论研究，开展毕业生跟踪调查工作。15、完成上级领导交办的其他任务。招生就业办主任工作职责1、拟定