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浙江省就业政策解读(新)

第一篇：浙江省就业政策解读(新)一,基层就业(一)大学生村官计划【政策文件】1.《关于选聘高校毕业生到村任职工作的意见(试行)》的通知(组通字[2008]18号)2.《关于引导和鼓励高校毕业生到农村和社区工作的实施意见》(浙委办[2006]72号)【内容导读】1.从2008年开始,用五年时间选聘10万名高校毕业生到村任职.一般担任党组织书记助理,村委会主任助理,团组织书记,副书记等职务.2.选聘对象为30岁以下应届和往届毕业的全日制普通高校专科以上学历的毕业生,重点是应届毕业和毕业1至2年的本科生,研究生,原则上为中共党员(含预备党员),非中共党员的优秀团干部,优秀学生干部也可选聘.3.选聘工作坚持公开,平等,竞争,择优和德才兼备的原则,一般通过个人报名,资格审查,组织考察,体检,公示,决定聘用,培训上岗等程序进行.【政策待遇】1.比照本地乡镇从大学生中新录用公务员试用期满后工资收入水平确定工作,生活补贴标准,按月发放.2.在村任职期间,按照有关规定参加医疗,养老等社会保险,并办理人身意外伤害商业保险.3.符合国家助学贷款偿还政策规定的,其在校期间的国家助学贷款本息由国家代为偿还.4.在村任职2年以上,具备“选调生”条件和资格的,经组织推荐,可参加选调生统一招考.5.在村任职2年后报考党政机关公务员的,享受放宽报名条件,增加分数等优惠政策,同等条件下优先录用.也可专门向他们组织公务员招考.6.报考研究生的,享受增加分数等优惠政策,在同等条件下优先录取.7.被党政机关或企事业单位正式录用(聘用)后,在村任职工作时间可计算工龄,社会保险缴费年限.8.到西部和艰苦地区农村任职的,户口可留在现户籍所在地.(二)大学生志愿服务西部计划【政策文件】1.《关于实施大学生志愿服务西部计划的通知》(中青联发[2003]26号)2.《关于实施浙江省大学生志愿服务欠发达地区计划的通知》(团浙联[2004]10号)【内容导读】1.从2003年开始,按照公开招募,自愿报名,组织选拔,集中派遣的方式,每年招募一定数量的普通高等学校应届毕业生,到西部贫困县的乡镇从事为期1-2年的教育,卫生,农技,扶贫以及青年中心建设和管理等方面的志愿服务工作.2.志愿服务期满后,鼓励其扎根西部就业,也可以自主择业或流动就业.【政策待遇】1.服务期间,享受一定的生活补贴(含交通补贴和人身意外伤害,住院医疗保险).2.服务期间,计算工龄,党团关系转至服务单位.本人要求户口和档案可以在学校保留两年,在此期间,档案管理机构对保管其档案免收服务费用;本人要求将户口转回入学前户籍所在地的,公安机关按照规定为其办理落户手续,人事,教育部门所属人才交流机构负责办理相关手续,人事部门所属人才交流服务机构免费提供人事代理服务.服务期满落实工作单位后,公安机关按有关规定办理户口迁移手续.3.服务期间,可兼职或专职担任所在乡镇团委副书记,学校及其它服务单位的管理职务.4.在艰苦地区工作两年或两年以上者,报考研究生的,应优先予以推荐,录取;期满一年考核合格,报考研究生的,总分加10分.5.服务期满考核合格报考党政机关公务员的,可适当加分,同等条件下,应优先录用,期满一年可以应届毕业生身份报考国家机关公务员;报考西部地区公务员的,笔试总分加5分.6.服务期满,对志愿者作出鉴定,存入本人档案;考核合格的,颁发证书,作为志愿者服务经历和就业,创业的证明.7.服务单位应向志愿者提供住宿等必要的生活条件;在录用党政机关公务员和新增国有企事业单位专业技术人员,管理人员时优先录用,招聘志愿者.8.服务期为1年,服务期满考核合格的,授予中国青年志愿服务铜奖奖章.服务期为2年,服务期满考核合格的,授予中国青年志愿服务银奖奖章,表现优秀的授予中国青年志愿服务金奖奖章,表现特别优秀的推荐参加中国青年五四奖章,中国十大杰出青年,中国十大杰出青年志愿者,国际青少年消除贫困奖等评选.(三)三支一扶计划【政策文件】1.《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教,支农,支医和扶贫工作的通知》(国人部发[2006]16号)2.《关于做好2008年高校毕业生“三支一扶”计划实施工作的通知》(人社厅发[2008]6号)3.《关于实施浙江省大学生志愿服务欠发达地区计划的通知》(团浙联[2004]10号)【内容导读】1.从2006年开始连续5年,国家将每年招募2万名高校毕业生,主要安排到农村基层从事支教,支农,支医和扶贫工作(以下简称“三支一扶”,时间一般为2到3年.)2.按照公开招募,自愿报名,组织选拔,统一派遣的方式,坚持“公开,平等,竞争,择优”的原则进行招募.3.工作期满后自主择业,择业期间享受一定的政策优惠.对服务期满考核合格的大学生,颁发由人事部统一印制的《高校毕业生到农村基层服务证书》,作为服务期