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湖南城市学院第二届模拟职场挑战赛总结

第一篇：湖南城市学院第二届模拟职场挑战赛总结湖南城市学院第二届模拟职场挑战赛总结一．导语：为了真正实现素质教育，增强广大在校学生的实践能力，提升学生的职场应变水平。城管院实践部与科创部精心策划、积极组织了本次模拟职场挑战赛。通过本次活动，一方面锻炼了学生的综合能力，同时也为社会亮出了我们城院学子的风采，深受学校和社会的高度关注。一、常规工作：1、本部门多次召开部门会议，加强部门内部干部的了解和联系2、本部门根办公室的具体安排派干部到学工办值班，并积极与上级交流、学习3、每周二召集我部门干部协助劳卫部队劳卫大检查，到城管院各寝室通知大检查，并且具体向各寝室人员阐明评分细则、奖惩制度、奖惩力度4、周一升旗仪式，我部门协助保卫部查人，各干部表现积极、主动二、活动方面：1．科创部与实践部策划组织了第二届高校模拟职场竟聘,组织各班积极报名参与，希望通过此次活动加强学生的实践能力和竟聘技巧；2、协助城管院开展“城市管理学院篮球赛”、“拔河比赛”组织安排工作。我们部门分派干部到球场协助体育部的工作，球赛精彩纷呈；3、我们部门还多次协助其他部门开展“爱我寝室，兴我城院”的爱国活动的宣传，同时还对下学期的工作进行了宏观规划。三、活动开展：为了使本次活动健康有序的开展，实践部和科创部全体干部多次进行了探讨和审查，展开了分工协作。为了使宣传效果最大化，我们不仅张贴了海报，分配干部下班宣传，还通过短信群发的形式，最后很多同学都参与到了活动中来。在海选阶段，我们的干部严格把关，采取三轮淘汰制，对参赛者的个人介绍、工作经历、个人行为、领导能力、团队意识等方面进行了综合考评，最终在众多的参赛选手中选出了3名优秀的成员，让他们直接进入决赛。通过本次活动的开展，让广大在校学生实现应试教育向素质教育的转变，提升了他们的的实践水平；认真履行了学生会干部的职责和工作作风；提升广大在校学生的职场应变能力、实战水平；让更多的学生有机会了解社会，参与社会的机会；开拓学生的人生观价值观，明确自身的奋斗目标。四．结束语：本次活动规模大，意义深远，对广大在校大学生更好的融入社会大舞台起到了巨大的提升作用，为社会培养更多实用性人才指明了方向，因此，我们校学生会在以后的时间里将会开展更多类似活动，望广大学生积极参与，我们始终坚持服务同学这条主线不动摇，你们的成功将是我们最大的欣慰。]城管院学生会科创部二00九年四月二十日第二篇：第二届职场精英挑战赛关于锦州师范高等专科学校第二届未来职场精英挑战赛比赛的通知各系：为了贯彻落实党的十八大和十八届三中全会关于“推动实现更高质量就业”、“促进以高效毕业生为重点的青年就业”精神，按照《教育部关于做好2014年全国普通高等学校毕业生就业工作的通知》要求，为了贯彻落实“辽宁省大学生就业指导局举办辽宁省第二届未来职场精英挑战赛”选手的选拔工作。我校特举办“锦州师范高等专科学校第二届未来职场精英挑战赛”，现将比赛通知如下：一、大赛主题点燃职业梦想创造精彩人生二、参赛对象全校学生均可以报名三、主办单位招生就业指导处四、比赛时间安排1、初赛5月15日下午3:30分理化楼一楼合堂教室2、复赛路演6月13日之前（时间另行通知）3、决赛6月27日之前（时间另行通知）五、比赛要求1、各系至少选拔5名选手参加初赛。学校初赛内容：个人介绍（1分钟）、才艺展示（3分钟）。2、经过初赛选拔30-36人进入复赛。复赛采取团队实战项目模拟及实战演练方式进行。用抽签的方式将晋级复赛的选手分成3-4个团队，进行营销实战销售活动。复赛售卖产品由“加多宝凉茶”统一进行配货（无须支付货款）。根据销售活动的整体表现，每队晋级2-4名同学。3、通过复赛选拔出的8-12名同学参加学校决赛。决赛分自我介绍、无领导小组讨论面试、压力面试、工作情景模拟面试、辩论面试五个环节进行。（比赛前招生就业处将对选手进行培训）4、通过校园决赛选拔出2名同学代表学校参加辽宁省第二届未来职场精英挑战赛。六、比赛奖项设置比赛设立冠军1名、亚军2名、季军3名。优秀奖若干。最佳销售团队奖1个。最佳活动组织奖1个，优秀指导教师若干。七、有关要求请各系认真宣传、组织学生积极参赛，将参赛选手名单于5月14日下班前盖章名单报送到招生就业指导处赵老师处并发送电子名单到[e-mail]。（参赛表格见附件1）招生就业指导处2014年5月10日第三篇：学院第二届未来职场精英挑战赛方案学院第二届未来职场精英挑战赛方案一、挑战赛目的通过举办挑战赛旨在帮助大学生提前了解职场、积累经验、提升求职能力；搭建校企合作新平台，引导企业积极促进大学生就业。二、挑战赛主题点燃职业梦想、创造精彩人生三、组织机构主办单位：就业指导处协办单位：四、参赛对象学院2012级学生五、赛程安排1、比赛时间：20