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澳洲建筑工招聘简章

第一篇：澳洲建筑工招聘简章澳大利亚建筑工招聘简章澳大利亚442签证是一种职业培训签证，即OccupationalTrainee类型，于2007年7月1日由澳大利亚政府推出，是特定的用工方在澳大利亚提名担保的情况下需要技术培训的人员所需要的签证。442培训签证持有者在澳洲每周的培训时间占25%〔10—12小时〕而工作时间为70%〔约30小时〕，但经雇主同意工作时间可延长至每周50小时。我公司受澳大利亚新南威尔士州建筑公司委托在中国招聘劳工一、招聘对象1、工种：架子工10名、抹灰工10名、木工10名、钢筋工15名、室内装修工20名、瓦工10名、工地测绘员3名司机：铲车司机3名、挖掘机司机3名、大型运输司机10名（B2以上）有维修经验者优先录用。2、年龄：25---45周岁3、学历：高中以上学历4、要求：有5年以上建筑工作经验，身体健康，无恐高症、不良嗜好。5、无澳大利亚拒签史二、工资和福利待遇1、每天工作8-10个小时，每周工作6天，每小时25澳币，每周发放一次工资，每个月用工方保证劳工出勤22天，如果特殊原因达不到出勤天数，用工方每周按底薪980澳币发放（1澳币≈6.5元人民币）。2、吃住由用工方负责（工作餐）3、根据澳大利亚劳工法规定，为劳工提供医疗保险和意外保险4、工作期满半年劳工可以申请家属赴澳探亲并工作，最低底薪每周600—700澳币，有我方提供相关手续。5、每年享有21天带薪假期，用工方免费提供单程机票，每年达到用工方的考核标准，劳工可多发一个月的工资（奖金），休息期间劳工可以自由活动，但不允许打私工。三、申请资料报名资料：劳务申请表和报名须知各一份（有我公司提供），本人身份证复印件、全家户口本复印件、浅色白底两寸照片6张、近期生活照3张（全身、4寸）、相关职业证书复印件、护照复印件。四、合同期限：3年五、办理周期：3---6个月六、办理费用：6万第二篇：暑期工招聘简章范文暑假工招聘这个暑假该怎么度过呢？如果你想找一份合适的暑期工，那么我公司有大量的工作岗位可以提供。本公司受广州，东莞，深圳，佛山等多家大型加工企业的委托，现面向广东以及广东周边省份招聘大量暑期工。一、实习目的：1．及早了解社会，提高自己的实践能力，增加工作经验，锻炼自己吃苦耐劳能力。2．勤工俭学，减轻家庭经济负担。三、实习企业：广州，佛山，东莞，深圳，中山等各大知名企业。详细具体的工厂资料可以找我索取招聘简章。四、招聘范围和招聘要求：1．招聘范围：全国各地各高中、技校、中专、大专、本科等院校；2．招聘要求：1）、年龄16周岁以上,有真实有效身份证;2）、身体健康，无残疾、无精神疾病、传染病等，服从管理和安排；3）、性别不限；女性优先。五、工作待遇和食宿：1．薪资：暑期工工资采取小时工制度月薪大概在1500左右元（包吃住后的工资），每小时5块左右2．食宿：包吃住，和正式员工食宿一样，住宿有独立卫生间、风扇等配套设施；六、工作时间和工作性质和环境：1．工作时间：每天工作最多11个小时，月工作日不超过28天，特殊情况协调处理；2．工作性质：一般都会分配到组装、插件、流水线岗位，从事简单的手工制作。无毒无害；3．工作环境；一般都为无尘车间，视具体实习单位而定；七、所需费用：不收取任何中介费，自备车费即少量生活费即可。八、工作纪律和管理：1．工作纪律；需服从实习单位管理人员的生产调配。2．工作管理;外出需跟工厂管理员或派驻老师申请。九、入职手续和资料：1．入职手续：每位实习生必须出示真实有效的身份证2．自带两张一寸彩照、两张身份证复印件、一个支笔；十：工资结算：1．工资结算日：和正式员工结算工资日同；2．工资结算方式：银行转帐工资卡或直接发放现金；十一、其它：1．车费：自备车费；2．保险；根据单位和岗位视情况购买工伤险和意外险，但在厂区内发生的工伤意外事故，全部由单位承担责任；联系人：第三篇：暑假工招聘简章暑假工招聘简章范文拓能教育创赢就业团队为了给广大学生提供勤工俭学的机会，在2012年6月至9月想湖南地区组织以非盈利性为目的的一次社会公益活动。主办单位：拓能教育咨询有限公司承办单位：拓能教育咨询有限公司创赢就业团队此公益活动由人力资源保障部全权监督本单位与珠三角、长三角、广铁及长沙等多个地区企业签订劳动合作协议，现提供岗位5000个。凡在团队组织各高校出去的学生都必须具备以下条件：本人志愿加入这次又创赢就业团队提供的勤工俭学机会；本人这次离开学校出去勤工俭学不会影响自己的学业或自己能够妥善处理好自己得学业；有强烈的独立欲望，有良好的抗压能力，吃苦耐劳，敢于挑战自我；月综合工资严格按当地劳动法标准计算工资（底薪+加班费+各种补贴+奖金），一般在1800到3200元/月所有岗位本单位都进行严格的考核，本单位会和学生签订相关协议。比亚迪第一事