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电务段通信工区考核细则

第一篇：电务段通信工区考核细则电务段通信工区考核细则一、班组管理（25分）1、有迟到、早退者，出现一次扣2分。（以大轿车和火车到达时刻为准）2、出现脱岗者，扣除脱岗人员全部效益工资，并加扣工区10分，（一个月出现三次脱岗者，按下岗解除劳动合同处理）。3、值班人员不巡视设备者出现一次扣10分。4、值班人员巡视设备后，不记录者扣5分。5、值班人员发现影响设备使用的缺点，不积极处理者一次扣10分。6、值班人员不按规定时间巡视，出现一次扣2分。7、值班人员交班时，对于设备、工具、材料等不交清而产生问题扣5分，并赔偿丢失工具。8、出现违章作业或人为封连接点，出现一次扣10分，对于违章造成事故者，根据事故损失按法律、法规处理。9、工长不记录考核及材料消耗台帐，出现一次扣5分。10、不按时汇报工作任务或值班人员，出现一次扣０.５分。11、工区不能按时完成上级布置的任务，出现一次扣5分。12、工作时携带工具、着装整齐（着规定服装），不符合要求扣5分。13、岗上酗酒，按脱岗处理，处罚办法参见第2条。二、设备质量（60分）机械室：1、室内配线不规范扣3分。2、配线假焊、松动一条扣0.5分。3、室内设备不按时记表、测试扣2分。4、交流电源停电，未及时启动发电机、造成蓄电池馈电扣5分。5、卫生不良扣0.5分。6、设备指示灯不全扣0.5分。站场：1、站内设备不干净扣1分，不整齐扣1分。2、配线假焊、松动一条扣0.5分。3、配线不规范扣3分。4、站场设备未计表，一次扣2分。5、设备指示灯不全，扣0.5分。光、电缆：1、光、电缆接续后，有一对坏线扣2分。2、电缆保持必须有气，不及时补气扣2分。3、地线必须合格，发现一处地线不合格扣3分。4、走径路巡视需向调度和工长汇报，不汇报一次扣1分。第二篇：电务段通信4月份第一份电务段通信4月份“三个一”考试一、填空题1.光纤通信传输损耗低、在光波长λ=1.55μm附近，衰减有最低点。3.入射光线与界面法线构成的角称为入射角。5.光缆的护层分内护层和外护层，内护层有塑料护层及金属护套两种。7.光缆型号由光缆形式的代号和规格代号构成，中间用一短横分开。9.光缆型号的命名分类代号“GR”表示通信用软光缆。11.影响部、局、分局会议电话发言或收听达5分钟，就构成通信一类障碍。11.影响部、局、分局会议电话发言或收听达5分钟，就构成通信一类障碍。15.当光线由光密媒质射向光疏媒质时，其折射角将比入射角大。17.不论光缆的具体结构形式如何，都是由缆芯、护套和加强构件组成。19.光缆型号的命名，派生特征代号“Z”表示加强自承式结构构件。二、问答题2、一个光纤通信系统可分为哪几部分？答：光发射部分、传输部分及光接收部分。5、电源系统一般由哪几部分组成？答：交流供电系统、直流供电系统和接地系统三部分组成。6、电缆分线设备包括？答：分线盒、分线箱和交接箱等。5.在铅皮上有陡峭边缘的洞孔或长沟，边缘锐利，有时外小里大，常形成沟状，这是由什么腐蚀引起的？答：电解三、简答题1.程控交换机有哪两种控制方式？答：集中控制和分散控制两种控制方式7.光纤色散主要是有哪几种？答：模式色散、材料色散和波导色散。15、站场通信设备安装包括哪些？答：电话集中机和电话分机，扩音机和扩音转接机，扬声器。19无人中继站本地供电的方法是？答：本地供电的方法有：(1)采用本地电力；(2)利用太阳能供电；(3)使用备用蓄电池。第三篇：电务段检修工区工长先进事迹电务段检修工区工长先进事迹小荷才露尖尖角——记电务段检修工区工长黄小华她，19岁参加工作，成为当年信号工区“红色娘子军”中的一员；20岁，在段“三八红旗手”、“段先进个人”评比中脱颖而出；21岁，在段“首届技术比武”活动中光荣拿下专业组第二名；22岁，担任段生产调度；25岁，神木北检修工区正式启用，她任工长。在领导的重视与鞭策下，带领由12名巾帼组成的工区茁壮成长；——如今：她28岁，是迄今为止电务段乃至神朔铁路公司最年轻的一位女工长！好范文版权所有她就是黄小华。圆圆的脸蛋儿白里透红，一条干练的马尾整齐地系于脑后，为人和善、说话清脆、办事利落，——从外貌上来看，无论如何都看不出她是一个已有10年工龄的职工，更看不出她纤巧可爱的外表下面有着怎样一棵柔韧进取的心。“羡其年少得正路，有如扶桑初日升。”如果把黄小华10年的工作经历分成两个阶段，那么她25岁之前的7年，便是她进取之路上打磨奠基的7年。7年中她干一行爱一行、吃苦耐劳、勤奋钻研。——汗水积累起的工作经验无疑是一方养料丰厚的土壤，让黄小华这颗上进的种子得以扎根、发芽儿并逐渐走向成熟！2005年，黄小华被段领导委以重任：担任神木北检修工区工长。在领导的英明决策及鼓励鞭策下，黄小华处处作好表率，带领工区12个姐妹团结奋进，克服困难精检细修，使