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督导工作月报(共5篇)

第一篇:督导工作月报督导工作月报根据上级工作部署,结合学校实际情况,对本月的教育督导工作进行了回顾,现总结如下:一、所做工作1.落实课程计划教导处根据渝教基〔2012〕21号文件精神,开齐课程,开足课时,对课程辅助活动进行了总体安排。3月1日,全体教师按课程表正常行课。2.及时完成各类计划开学两周内,学校各部门、各学科教师,及时根据教学大纲、教材以及学生的实际情况,制定了切实可行的计划,并逐步实施。3.学生学籍工作学校教导处按照重庆市学籍管理办法,对转入转出学生进行严格的管理,做到手续齐全规范,既有学生转学的纸质档案,又及时进在网上完成学生的学籍异动工作。4.安保及卫生工作突出加强学校安全工作,校园安保体系初步建立。学校成立了安全领导小组,建立了安全责任制并层层签订安全目标责任书,积极开展“平安和谐校园建设”活动,利用多种形式经常对师生进行安全教育,安保器械、监控报警系统、安全教育全部到位,校园周边环境显著改善,内部安全管理得到强化。做到安全防范到位、安全保障到位、安全措施到位,师生无违法犯罪行为。5.教育教学工作学校始终坚持实施素质教育,重视德育工作,规范办学行为,开足开齐艺术课程,加强校本教研,鼓励教育创新,课程辅助活动得到落实,学生阳光体育运动正常开展,学校《小学生“六心”培养研究》区级课题有序进行,为学生的全面发展搭建了和谐平台。6.经费管理工作健全总务制度和管理制度,成立预算编制领导小组,合理编制学校预算,加强核算,提高资金使用效益,加强资产管理,防止学校资产流失、损坏;建立健全财务规章制度,收支合理,账目清楚,定期公布,财产管理严格。建立健全了贫困生档案,加大了扶持力度,没有一名学生因贫困而辍学。7.教育均衡发展资料工作学校根据上级文件精神,成立了领导小组,召开了专门的会议,对此项工作作了专门的安排,各块资料有专人负责,各块资料有序推进。二、努力方向校园文化需要加大投入,教师的业务素质参差不齐,教研活动一直处于低水平循环,教育均衡发展资料需及时跟进。今后的工作中,我们将以教育督导为契机,少说多干,狠抓落实,追求和谐教育,打造卓越课堂,构建和谐校园,办好群众满意的学校。2015年3月第二篇:工作月报…………………………有限公司综合管理部十二月份总结人事︳行政︳财务汇报人:……2016/01/04目录一、财务方面............................错误!未定义书签。1.财务制度管理......................错误!未定义书签。2.常规性财务工作....................错误!未定义书签。2.1完成工作量......................................2.2未完成工作量....................................2.3本月财务分析....................................2.4其他工作........................................3.存在问题及建议....................错误!未定义书签。二、行政方面...........................错误!未定义书签。1.工作完成情况......................错误!未定义书签。2.未完成工作........................错误!未定义书签。3.存在问题及建议....................错误!未定义书签。4.下月计划..........................错误!未定义书签。三、人事方面............................错误!未定义书签。1.完成工作情况.......................错误!未定义书签。2.未完成工作情况.....................错误!未定义书签。3.存在问题及建议.....................错误!未定义书签。4.下月计划..........................错误!未定义书签。一、财务方面1.财务制度管理财务制度执行中根据实际情况已修改部分支出管理制度为:各部门负责人将有权支配每月800元费用,无需提前审批,各部门负责人合理支出,自行控制;其中只有交通、餐饮需单独由总经理批准即可。每月超出800元以外的支出必须按照原财务制度执行,否则一律不予报销。2.常规性财务工作2.1完成工作量①11月份工资核算及发放;②协助代理记账准备资料,发票整理粘贴,完成四个公司报账;③日常报销审核付款;④4个公司个税及友加9月税单缴纳;⑤各公司银行、现金日记账登记核对;⑥退款确认及退费;所有退款对账;⑦餐饮地税为报税解锁处理,友加地税
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