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社区招聘人员笔试题1112[推荐五篇]

第一篇：社区招聘人员笔试题1112社区招聘人员笔试题（40分值）（2011年11月12日）编号：姓名：年龄：电话：分数：以下两道笔试题，请任选一题在电脑上作答，打完后电脑打印出来一份交监考人员。1、一个社区设了党建综合事务委员会、民政社保委员会、综治司法维稳委员会、市容城建卫生委员会、人口计生委员会5个部门。一个大办事处有九都路社区、凯旋路社区、中州路社区、唐宫路社区、健康路社区、纱厂路社区共6个社区。请你为这个办事处设计一张工作职责分工图，并在图表中列出社区5个委员会的工作职责，每种职责不少于100字。（20分种，40分值）2、近期，洛阳市发生了几件在全国有影响的事件，给洛阳形象造成了负面影响，比如“记者被杀”（洛阳电视台李翔遇害案）、“小姐被押”（市质监局李浩性奴案）、“憨子被抓”（西工法院吕天喜智障判刑案）、“上访被打”（洛龙区上访人员被打案）、“举报被扒”（西工国税局举报1元奖励案）等，你作为一个洛阳人，对此有哪些看法或建议？试就其中某个方面写一篇600字左右的文章，题目自拟。要求自己绘制方格稿纸（每行20个格，每页30行），文章写在方格内。（20分钟，40分值）第二篇：销售人员笔试题一、用图示法来说明你在毕业后所从事的工作给你带来的经验？二、你常上网吗？你知道几种搜索引擎？你常用哪一种？三、公司派小张到北美的某一个小岛上推销鞋，小张回来说：“推销不了鞋，那个小岛上人们根本就不穿鞋”。公司又派小李去了，小李回来说：“那个小岛上人们都不穿鞋，市场好大呀？”作为销售人员的你，你会得到什么启示？四、作为销售人员，你认为自己应该具备何种能力？五、你知道营销的组合策略（4P）吗？六、某饲料公司招聘销售人员，要求饲料专业毕业的，可你作为应聘者，你不具备饲料专业的条件，你如何来说服招聘方，你最适合这个岗位？（学习饲料专业需要四年）。七、你对人生的价值观如何认识？你希望的公司具有什么样的企业文化？八、你对自己一生是如何规划的？你计划在公司做多长时间？、第一年---能力15%UP，知识50%UP，经验10%UP第二年---能力25%UP,知识50%UP,经验20%UP第三年---能力25%UP,知识40%UP,经验30%UP第四年---能力10%UP,知识20%UP,经验35%UP......2、经常上网，GOOGLE，baidu都是常用的3、一个好的销售人员，最主要从自己的心态出发，态度决定一切。4、亲和力，善于交际，精通产品，调控和协调市场，整合团队目标5、4P组合，即“产品策略、价格策略、渠道策略和促销策略”6、事在人为，从自己的工作经历说明，知识是可以学习的，能力是天生的。7、我的人生价值观，就是在自己适合的舞台做出100%的努力。公司企业文化应该持续，有层次利于员工成长和公司业绩增长。8、人的一生，很短暂，生命的意义是在于责任，良好的完成生命带来的责任就是我的一生规划。保持和公司同步就是在这个公司供职时间长短的计时器第三篇：机械设计人员笔试题说真的,在我面试的所有人员中,很少留下学生.我是技术部的,所以来应聘的都是设计方面的,其他的操作工我没有面试过.一般的中型机械企业,拿我们公司来说,先是人力资源对应聘人员进行初次面试,主要是了解你的基本情况,比如毕业学校,性格,学历,工作经验,谈吐,最主要是看你性格,适合不适合做设计,有些太过毛燥了,你可以注意点.如果你过了关,那么一般会在三天之内通知你到技术部面试.一般我不会提太多的问题:1.先给你二分钟时间介绍自己.如果对于应届毕业生的话,我不会考虑他的证书,这太假了,我会问你在大学期间有何设计成果?2.给你一张图,根据你的作图时间来推断你的绘图能力3.优先考虑英语和非标设计特长4.会考虑你在面试过程中是否放松5.给你一张图,让你说说设计理念1牌号T9的碳素工具钢,数值9的含义是:A,0.09%B0.9%C9%D90%下列选项中属于获得形状误差的是A试切法B调整法C刀尖轨迹法D找正装佳2.工艺基准是在工艺过程中所采取的基准,它不包括A.工序基准B定位基准C.测量基准D.平面基准3.一对齿轮的材料加工都相同,则接触疲劳破坏先发生在A大轮B小轮C同时D不一定4..45号钢齿轮经过调治处理,起硬度为ABCD5..圆齿轮强地计算中,以()齿轮为计算依据A大断当量圆柱齿轮B平均分度当量圆柱齿轮C大端分度圆住齿轮D平均分度当量圆柱的当量直齿齿轮下面哪个属于间隙配合AH7/f6BH8/k7CK6/h5DH9/h9液压系统的工作压力取决于A泵的工作压力B溢流阀的调定压力C负载减小或消除应力的办法是什么?液压系统的大多数故障是___引起的?十六进制FFH的转化为十进制是多少?机械设计人员笔试题一、填空题：（1.5x20＝30分）1、汽缸的工作方式分为：_____