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离开公司你什么都不是读后感

第一篇：离开公司你什么都不是读后感《离开公司你什么都不是》读后感乍看书名，真有一股想把书扔进垃圾桶的冲动，直接跟帖，离开公司我至少还是个人吧。这么挑衅的书名，怎么卖给当下嚣张个性的年轻人？莫非又是一本故作高深、靠拼广告的书？带着揭开羊皮看到狼的心态，随手翻了几页。然而，就是这一翻，让我茶不思、饭不想的看完了整本书。最后，我不得不佩服的说：“赵强，你真是个牛人，我服了你。”首先，这本书带给你的第一感觉，就是真实。它是一本通过作者自身经历及自身感悟总结出来的宝贵职场经验，是以你人生职场的各个角度和不同环境下的各种心态为切入点，教你如何经营自己，调节心态，调整工作方法，寻找最优途径，如何突破瓶颈等，它是一本真正站在员工角度帮助你成长的书，从这就看出它绝对不虚伪，每一个在职场上想发展自我的人，都值得一看。其二，有深度。这个真的有。从精炼的语言、诙谐的故事、独到的解读，到回味的哲学，智慧的道理、宝贵的经验，真的耐人深思。本书共分八章，看似各述其词，然而，它就像你人生的八面镜子，让你正己“衣冠”。读一读文章，思考一下自己，你会和书中说的一样，那样考虑事情和工作吗？当读完全书，你会发现一条职场黄金宝典，共八句话：一、不让薪水束缚自己；二、享受融入团队的乐趣；三、老板是最好的学习榜样；四、别以为自己有才华；五、职场有规则，做人有底线；六、有令必行，不找借口，高度负责，有效执行；七、心态决定未来；八、成功的人生，关键在于感恩。其三，比其他职场类书籍更有内容。它没有大口号，没有高谈阔论，没有做不到，只有真实的事迹，直白的生活，经典的总结。强人强语，一语中的，道破问题实质。举个例子：书中问到我们和中小学同学毕业时，起点都一样，可是5年、10年、15年后，差别怎么就那么大呢？紧接着，书中答道：“成功人士与平庸之辈的根本差别并不是天赋、机遇，而在于有无目标。”随后附上对有目标和目标模糊，有短期目标和长远目标的调查分析。这不仅仅是逻辑上的顺畅，而是从内心深处一种真实的信服；不谈空话，不说假话，是这个书中我喜欢的风格。其四，赵强先生是老板，但他最懂员工。是不是经常会有同感，如果你的上司是从你行业一线上去的，他一定更能理解你，你们之间的沟通也会很轻松。赵总是一个经历丰富的人，从记者、小说家、主持人，再到职业经理人、高级培训师，到最后的成功人士企业家。他自己的经历本身就是一部传奇之书，他的职场心得一定不会空谈，他是一个有故事的人，他推心置腹，沁尽智慧，将自己一生经验总结，相信你也会在书中找到你此时职场中的影子。当读完这本书，才懂得，即便你离开公司依然是个活生生的人，要没有公司这个发展平台，你不会对社会有所贡献，生存没有丝毫价值，也只是行尸走肉，只有人的躯体，没有人的灵魂！市场部：杨兆程2012-12-3第二篇：《离开公司你什么都不是》读后感《离开平台你什么都不是》观后感通过前段时间集团公司举行的《离开平台你什么都不是》讲座培训的学习，从而使对人生有更多的思考。首先，作为公司一名成员应该更多的融入公司的文化，融入自己的团队。记得在之前看过关于这个主体的文章，在文章中有一段话写的虽然滑稽可笑但却让人深思其中的道理，“一头狮子是狮子，一群狮子凑在一起就会变成狮子狗。忘掉自己曾经是头狮子，做一只狼、一只蜜蜂、一只蚂蚁。狼团队、蜜蜂团队和蚂蚁团队比狮子狗团队更有战斗力”做为一个团队的成员要有很强的专业和工作能力，更重要的是要有团队的协作能力，一个人的能力是有限的但集体的智慧则是无穷的。这就需要同事之间多沟通，多交流。沟通能消除一切障碍，是顺利更好完成工作的保证。人生也是如此，多与人沟通消除彼此之间的不愉快、摩擦，沟通时很好的润滑剂。是一种行为科学。其次，作为公司的员工要不断的学习，古语有言：三人行必有我师。圣人孔子都这么谦虚，更何况我们呢。要向身边的同事虚心请教，毕竟你不是万能的，需要不断的进取，艺多不压身，我们又惧怕什么？为工作办事也好，与同事相处也好都要注意基本的道德底线，遵循平等、互爱的原则。学习的同时要善于抓住机会表现自己，得到上级领导的信任。最后就是工作中的执行力的问题。在讲课中“李强”老师有句话说的非常好，就是执行没有借口，领导下达任务或许过高或许不合理但作为员工的我们没有借口和理由拒绝，只能接受并竭尽所能的完成任务。有一句话叫做，态度决定一切。富有激情的工作比当一天和尚撞一天钟的混日子要有意义的多，不要快乐才工作，要工作才快乐。积极的心态决定你职业生涯的道路，更束缚你此生的成就。不论是工作还是生活，我们都要设定远大的目标，有理想。这是我们自小学、中学、大学设立的口号，知道今天你我在职场工作多年，又有几人真正胸怀抱负呢，在此不如你我共勉，树立长远的目标，一步一步去实现。贺俊丽2016.6.16第三篇：离开公司你什么都不是读后感《