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科员岗位职责(二)(街道)（五篇范文）

第一篇：科员岗位职责(二)(街道)1.负责指导社区居委会选举换届工作。2.负责辖区内优置安抚、社会救济、劳动和社会保障等民政工作。3.负责办事处“双拥”工作。4.完成领导交办的其他工作。第二篇：科员岗位职责(街道)1.协助科长开展工作。2.负责辖区党员的发展、教育和日常管理工作。3.负责干部、人事、劳资日常工作。4.负责开展精神文明建设、思想政治教育等工作。第三篇：科员岗位职责科员（一）岗位职责一、在科长的领导下，分管上级行政文件管理、群众来信来访、领导接待日、校长信箱管理等工作。二、负责上级行政文件的收发、登记、呈送拟办、传递、催办、清退、注办、立卷归档或销毁等文件处理工作，做到手续完善，办理及时，不出差错；严格执行保密制度，做到不失密、不泄密。三、负责学校信访工作，安排好校领导接待日会务，办好校长信箱（含网上信箱），热情接待群众来访，认真处理群众来信，做到件件有着落，有回音。四、负责节假日校领导、院长办值班安排，科长不在校时，协助管理学校印信工作。五、负责院长办全体人员及临时工考勤记录，按规定时间每月及时上报人事处。校领导和院长办公室（包括个人）报刊、信件收发，兼职档案员工作。六、完成领导交办的其他工作。科员（二）岗位职责一、在科长的直接领导下，分管校友会工作、接待及有关会议会务组织工作、会议室和领导办公场所管理工作、公事邮件寄发、校领导、院长办及接待用车安排等行政事务工作。二、负责校友会的组织、管理、联络及接待工作。三、负责上级机关和兄弟单位领导来校视察、指导、参观访问的接待工作。四、负责校领导公事外出和上级主管部门人员和兄弟单位领导离校的车、机票的订购，根据需要，负责外出的陪同和服务工作。五、负责管理、调度校领导用车和接待用车、院长办工作用车。六、负责全校公事邮件的寄发及校领导、院长办电话交费管理工作。七、负责以学校名义召开的有关会议会务组织工作。八、负责学校会议室、接待厅及领导办公场所清洁卫生、茶水供应管理，指导勤务员做好勤务工作。九、负责校领导和院长办物资管理、安全保卫、办公用品领取、发放和管理工作。十、完成领导交办的其他工作。第四篇：行政科员岗位职责行政科员岗位职责1、及时、准确接听/转接电话，接待来访客人并及时准确通知被访客人;2、负责协助各部门进行人员招聘工作，包括应聘人员的预约，接待及面试;招聘流程、面试记录与筛选;3、员工入职、离职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理，公司内部员工档案的建立管理;4、协助组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等;5、上司安排其他事宜.行政科员岗位职责21.负责场内行政事务管理，包括行政设施、物业管理、租金等;2.负责项目前期供应商搜寻、沟通、筛选、比价等一系列流程，建立供应商库;3.负责策划全年场地管理规划并主导执行，按月复盘情况及优化总结;4.按质按量地完成上级领导交待的其他的工作。行政科员岗位职责31、负责总公司和分公司营业执照变更、年报和分公司的注册、注销工作。2、负责部分办公设备、用品采购和印刷品的订做。3、负责员工的考勤跟踪和统计汇总。4、负责公司员工往来港澳台、出入境等相关证件的办理。5、负责公司通知、新闻和公众号的信息发布。6、负责总部办公室和外地各分公司的其他行政工作协调、沟通。7、领导安排的其他事宜。行政科员岗位职责4公司固定资产管理：采购所需办公物资，供应商维护管理，办公设施设备的检查，物品领用管理及资产管理;行政费用管理：办公场所租金、物业管理费、采购类费用等汇缴与报销工作;行政制度管理：负责协助制定行政管理制度，检查监督并分析执行情况，提出修订意见;环境安全管理：办公环境，消防系统的维护及办公室内绿化植物维护与更换;员工关怀福利管理：组织策划员工活动、团队活动等企业文化建设工作，发放员工生日礼品、过节福利，根据实际情况申请员工福利，做好员工关怀工作;6.负责前台接待、商务接待安排等工作;行政科员岗位职责51、负责员工考勤核算、排班管理，日常人事系统软件管理及维护工作;2、负责企业文化建设工作，如公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等;3、负责公司资产配置(办公设备、办公用品)的管理工作，包括采购、清点、维护、登记等环节;4、负责公司日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作。5、对来访客人做好接待、登记、引导工作，及时通知被访人员。行政科员岗位职责61、会务：公司年会、经销商会议、工作会议等会议组织;2、外联：公司对应商会、协会、街道等机构对接工作;3、固定资产管理：公司办公用品采购、登记等管理工作‘4、档案资料管理：公司发文公告、资料、证书管理及更新办理;5、接待：公司来访者接待工作;6、公司办公环境管理;7、公司宿舍管理;8、员工活动组织;9、公司安排其他工作;