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积极分子培养与考察计划

第一篇：积极分子培养与考察计划入党积极分子培养与考察计划为加强本支部自身建设，促进对学生党员发展的规范化管理，做到发展前重视培养，培养中重视考察，考察后加强发展，发展后加强教育，教育中加强考核，使入党积极分子真正得到培养和考察，党员先锋模范作用真正得到发挥，特制定本考察计划。目标增强支部力量，提高发展党员质量培养制度1、支部每个季度给积极分子上一次党课，加强支部成员的党的理论知识学习2、在每次的支部会议上，组织全体成员讨论时事，发表自己的意见，提高支部成员对时事的关注。3、每个月递交两篇思想汇报，每月对积极分子进行一次调整，根据积极分子的表现和政治态度，经过支部大会讨论和党委审查后确定一般、重点和发展对象。4、谈话制度①、一般积极分子由一名党员负责培养，每个季度同培养对象谈一次话。②、重点积极分子由两名党员进行重点培养，每月同培养对象谈话一次。5、通过谈话，了解积极分子对党的认识、入党动机、政治历史、思想品质、现实表现、社会关系情况，帮助培养对象提高觉悟，肯定成绩，提高努力方向。6、组织入党积极分子参加党内有关活动，如列席参加讨论吸收新党员的支部大会和新党员的宣誓仪式，参加优秀党员事迹报告会等，通过新党员谈入党过程和体会，通过介绍优秀党员的先进事迹和先进思想进行教育。7、为入党积极分子分配一定的社会工作，在社会实践中增加同群众的联系，在社会工作中经受锻炼和考验。考察制度1）政治思想的考察10%a、思想上要有入党的迫切愿望；在实际行动中有不断端正入党动机的具体表现；能认真学习马列主义理论；积极向党组织做思想汇报；在班级思想品德良好，有一定的影响力；积极参加志愿者服务、义务献血等活动。无原则性问题，没有涉及政治思想、重大违纪、动机不纯、群众反对等原则性意见；若意见属于缺点和善意的批评，考察对象应能够正视而且在组织的批评教育下，经过其努力应能够改正。优秀10分，良好8分，及格6分2）学习态度与成绩的考察35%平时认真学习，不逃课、旷课、迟到、早退；坚持组织参加班级的各种学习活动，自主学习热情高；学业成绩、综合测评成绩在班里中上水平；基础分是15分，优秀18分，良好12分，及格6分3）工作能力的考察25%入党积极分子如果是主要学生干部（团委、学生会干部，班长，团支书等），要根据其所在组织对其工作态度、工作效果进行考核。如果工作态度差，工作效果不好，则暂不予考虑；入党积极分子如果是普通同学，应做到能主动、积极参加学校、学院、系、班级组织的各项活动，有为组织或集体积极工作的具体表现；在同学中具有较高的威信；对班级里学习成绩比较落后的同学给予帮助并取得一定效果的入党积极分子优先考虑。基础分是15分，优秀9分，良好5，及格2分4）群众基础的考察10%a、同学肯定。能团结同学，有乐于助人、帮助同学的具体表现；在群众暗访中，意见基本一致赞同发展；参加访问的群众应有广泛性；b、教师肯定。要征求教师，特别是班主任、辅导员老师的意见，其意见对考察对象的认识应基本趋同，即基本符合党员发展条件，可以发展；优秀10分，良好8分，及格6分5）日常表现的考察10%入党积极分子遵章守纪，无任何违纪记录，未受到任何处分；入党积极分子在学院、班级精神文明建设中表现良好，无违规记录；入党积极分子在日常各项活动中，表现积极。优秀10分，良好8分，及格6分6）被考察人自我评价10%各位被考察人根据考查内容对自己进行客观的评价，写出详细的书面总结材料，包括发现的自己的优点和不足之处，加以消除改正的方法优秀10分，良好8分，及格6分考察方式与进程暗访调查与考察对象谈话组织一次活动，在实践中考察征求班主任、辅导员或者代理班主任意见说明：对入党积极分子的考察我们实行动态管理，在考察期内表现突出，基本达到党员组织发展条件的，及时推荐为组织发展对象，提交支部讨论；如果考察期内表现不突出，支部将委派支委或党员找其谈话，指出其缺点，改正不足；若考察期内表现差，则暂时取消考察资格。第二篇：入党积极分子培养考察计划培养考察计划2011年12月6日生物化工学院团总支学生会入党积极分子培养考察计划一、总纲为加强本支部自身建设，促进对学生党员发展的规范化管理，做到发展前重视培养，培养中重视考察，考察后加强发展，发展后加强教育，教育中加强考核，使入党积极分子真正得到培养和考察，党员先锋模范作用真正得到发挥，特制定本考察计划。现拟定对入党积极分子主要从其政治思想、学习态度与成绩、工作热情与能力、群众基础与评价、被考察人自我评价以及日常管理六个方面综合进行考察。满分100分，低于60分者，取消资格二、具体考察内容1）政治思想的考察10%入党积极分子的政治思想反映的是入党动机，就是其要求入党的主观原因，是一个青年学生入党的精神力量。只有树立正确的入党动机，才能产生正确的入党行动；只