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端正工作态度[推荐5篇]

第一篇：端正工作态度端正工作态度，促进公司和谐发展劳动创造了人类，也创造了人类赖以生存和发展的物质文明，精神文明，没有劳动也就没有人类历史今天的一切，这是人类劳动的本源思想和动力。而对于我们每个人来说，我们通过劳动来获得自己生存和发展的物质条件，以此不断改善和提高我们的生活质量，同时也为国家和社会作出了一点点贡献。可见，工作无论是对个人还是社会都是必须的。但是，对于能力和条件相同的人干相同的工作，有的人工作效率高，取得的成果大，为企业和个人创造了很大的利益；有的人则工作平平淡淡，得过且过，混天熬日，这就涉及到了一个人的工作态度问题了。要想端正工作态度，转变工作作风，这就需要在思想方面提高认识，科学客观地看待自身和企业的关系。企业要发展，就必须注重人的优化与管理，企业与个人的关系，首先是雇佣与被雇佣的关系，企业作为雇佣者，希望通过员工认真负责的工作态度创造尽可能多的成果，以便取得更大限度的利润，如果企业所雇佣的员工无所作为，工作不认真负责，松松垮垮，混天熬日，那么要这样的员工又有什么用呢？况且有这种工作态度的员工无论走到哪里都是不受欢迎的。另一方面，企业与个人之间还有一种唇齿相依的关系，企业的效益与个人的利益也息息相关，企业效益好，就会多为员工谋福利，设身处地为员工着想，以培养和润滑员工与企业的感情，企业的效益不好，甚至亏损或倒闭，则必将会影响到员工的利益，甚至面临失业的危险。所以员工都应有忧患意识，作为企业普通的一名员工。要把企业当成自己的家，设身处地为企业着想，出谋划策，促进企业的蓬勃发展，这也会给个人提供更多的展示空间和发展机会。从本质上弄清了企业与个人之间的互利性和相依性后，我们就明白端正工作态度的必要性和现实意义了，那么我们又用何来端正自己的工作态度呢？首先，应该提高思想认识，树立正确的世界观、人生观、价值观，对职业干一行爱一行，积极工作，恪尽职守，忠诚奉献。其次，要给自己一个明确的定位，明白自己的职责，转变观念与时俱进，时刻与公司保持一致步伐。再者，要不断提高自身素质，不断完善自我，严于律己，宽以待人，树立高度责任感，善于学习钻研，不断提高业务技能水平，乐于接受批评和自我批评，在批评中不断进步，高质量地完成上级交给的各项工作任务，处处展现我司“十佳”保安形象。总之，广大基层保安员是我们公司赖以生存和发展的根基，保安员的言谈举止，工作态度，将会影响公司的形象，只要我们从思想上真正提高认识，端正工作态度，勤于工作，乐于奉献，求真务实，开拓创新，与时俱进，公司的保安事业将会更加辉煌，公司的明天也会更加美好第二篇：端正工作态度端正工作态度——写在《关于向贠相训同志学习的决定》之后把每一件简单的事努力做好就是不简单；把每一件平凡的事努力做好就是不平凡。贠相训同志就是这样一个不简单、不平凡的人！在竞争日益激烈的今天，任何企业都需要那些诚信、敬业的员工！目前关于诚信、敬业的话题已经成为社会热点，不论是工作多年的老员工还是刚刚走上工作岗位的新职员；不论是单位的领导，还是普通一员，关于以上话题如能详读深解，定会受益终生的——这个话题提出了每位员工需要自我反思的一个人生问题，通过反思，可以有助于解除困惑，调整心态，重燃工作激情，使人生从平庸走向杰出。如果每一位员工都能从内心深处承认并接受“我们在为他人工作的同时，也在为自己工作”这样一个朴素的理念，责任、忠诚、敬业将不再是空洞的口号。试问自己，我在为谁工作―――我在为自己工作。其一：今天工作不努力，明天努力找工作。我觉得这句话说的很有道理，在竞争激烈的今天，工作机会来之不易，不珍惜工作机会，不努力工作而只知道抱怨的人，总是排在被遗忘的角落，不管他们的学历是否很高，能力是否能够满足基本的工作要求，只能如此而已。其二：只有在热爱自己工作的情况下，才能把工作做到最好。一个人在工作时，如果能以精进不息的精神，火焰般的热忱，充分发挥自己的特长，那么即使是做最平凡的工作，也能成为最精巧的工人；如果以冷淡的态度去做哪怕是最高尚的工作，也不过是个平庸的工匠。每一个人都有不同的职业轨迹，有的人成为业务骨干；有的人一直碌碌无为，不被人知晓。除了少数天才，大多数人的禀赋相差无几，那么，是什么造就我们，改变我们?是“态度”！态度是内心的一种潜在意志，是个人的能力、意愿、想法等工作中所体现出来的外在表现。我们的工作态度，就应该是勤勉进取，决不能得过且过。做好自己的工作，最起码是对得起自己的那份工资，对得起自己的良心，既然为了自己工作，就要努力，实干，干出个样子来！工作态度决定工作成绩，只有保证自己有了积极进取的态度，才能走向成功。当然，坚持这种态度很不容易，但只有这种态度成了个人价值的一部分，才能体验到他人的肯定给我们的工作带来的乐趣。工作是一个施展自己才能的舞台。现今的社会，许多的年