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管理部经理岗位职责（5篇材料）

第一篇：管理部经理岗位职责管理部经理岗位职责应严格遵守《奉化美家居·国际家居博览园市场经营手册》的各项规章制度，遵纪守法，服从分配和管理，爱岗敬业、积极工作、按时保质，完成上级交给的各项工作。一、按时上下班。二、每日对市场进行不定时巡查，对卖场的商品整洁及环境卫生进行督导、考核，保证为顾客提供优美的购物环境。三、落实服务规范，为顾客提供满意的服务，对卖场服务工作实施监督、指导、检查和考核。四、对商品价格、质量等进行监督，发现问题及时整改，做好有关检查、监督、配合工作，努力营造一个公平和谐的市场环境。五、强化现场管理，监督检查市场员工及专卖店营业员一日服务工作规范的执行情况并予引导指正。六、每星期一员工晨会，向部门人员传达上级指示及会议精神，坚持“日碰头、周反馈、月总结”制度，与各岗位人员沟通信息，了解掌握各方面工作运行情况。七、每周一会，及时向总经理反馈商品质量、市场信息、顾客意见、员工建议等方面的建议和信息。重大问题拟写报告，及时请示。八、每星期五营业员晨会，对上周问题总结下周任务下达和引导。九、全力配合营销部做好市场促销活动，期间做好市场内各岗位任务安排的营业员的引导工作。收集市场信息，在促销结束后做好相关反馈。十、督促属下管理人员和员工的日常工作，检查各项工作的完成情况，按市场规定对员工工作进行动态考核，并按规定负责对管理部内部员工进行岗位考核。十一、负责专卖店营业员服务规范执行情况和遵章守纪情况的监督和考核。十二、协调内部各岗位工作及内外部的各种关系，合理调配和使用本部门人员，提高工作效率。十三、对总服务台进行检查督导，听取建议，收集信息，提出改进措施。十四、落实员工培训计划，开展商品知识及服务技能培训和交流。十五、收集、整理顾客意见建议，现场解决服务纠纷，提出改进措施。十六、完成总经理、副总经理交办的各项工作。十七、本岗位职责作为《奉化美家居·国际家居博览园员工奖罚细则》具体实施补充。奉化美家居·国际家居博览园市场管理部二零零九年一月第二篇：安全管理部经理岗位职责安全部经理岗位职责1、贯彻国家有关安全生产的法律法规和方针政策，执行国家相关行业标准和技术规范，落实公司各项规章制度。2、及时发放上级主管部门的文件，并监督项目部对行业相关标准、技术规范和公司各项规章制度的落实情况。3、组织参与公司及项目部规章制度、技术措施、操作规程、施工方案和救援预案的编审工作，负责公司招投标所需要的文件。4、负责签订公司与项目部的安全生产责任状和安全总交底。5、组织参与施工现场重大危险源的识别和评价工作，制订预防控制措施。6、监督指导各项目部安全员的内外业和日常安全生产管理工作，对失职行为进行批评和教育。7、定期组织开展在建工程的安全生产检、复查工作，纠正违章指挥、违规作业，对存在较大安全隐患的有权责令停产、限期整改并上报公司主要领导。8、负责在建工程的分段验收和各项目部安全生产责任制落实情况的评价与考核。9、组织或参与安全生产事故的调查处理工作。10、负责工程停工和竣工后安全内业资料的收集审核工作。负责配合各相关部门的沟通与协调工作。第三篇：综合管理部经理岗位职责综合管理部经理岗位职责一、负责协助公司总裁、总经理领导班子做好公司的中长期发展规划，公司、季度、月度工作计划。二、负责协助公司总裁、总经理领导班子做好公司的各项计划落实进度控制。三、负责公司行政系统的日常管理工作。（一）负责公司总裁办、总经理办公会议的管理执行工作1．负责总经理办公会议通知、会场布置、会议进程管理，为会议进行记录以及会议纪要的草拟、成文和分发工作。2．负责督促检查总经理办公会决议事项的落实情况，并将落实的情况及时反馈至公司总裁。3．负责公司办公会安排工作的总结汇报工作。4．负责各部门任务落实和事项信息的统计汇总，呈报和资料管理。（二）负责公司行政公文及上级领导交办的相关文件材料的起草工作。（三）负责公司各项规章制度的草拟、发文、执行、修改。（四）负责公司各部门的信息传递工作，保证各部门信息沟通顺畅，规范公司内部发文统一标准，保证公文运转的准确、及时、安全。（五）负责公司印鉴、介绍信使用保管工作。（六）组织公司资质维护、管理和提升。（七）校负责审核、备档、发放和汇总公司其他部门起草的文件。（八）负责审核公司各类合同与协议。（九）负责公司员工考勤、请销假的登记、汇总和上报等工作，安排公司各类值班。（十）负责配合公司总裁办日常事务性工作和出差前后的工作处理。（十一）协助总裁做好日常来访接待、来函等情况的处理，及时上传下达。（十二）负责协调公司多个部门参与的工作，保证其协调一致。（十三）及时完成上级领导交办的其他行政工作任务。四、负责公司人事管理工作，促进人力资源管理规范化（一）组织制定完善的公司管理制度体系。（二）根据需要制定公司组