纪检监察基层信访举报工作考评细册.docx

纪检监察基层信访举报工作考评细册

第一篇：纪检监察基层信访举报工作考评细册纪检监察基层信访举报工作考评细册为进一步提高纪检监察基层信访举报工作整体水平，做好新时期、新形势下基层信访举报工作，更好地为党风廉政建设和反腐败斗争服务，现依据《舒城县2009—2011年纪检监察基层信访举报工作目标管理实施细则》，结合山七实际，制订本实施细则。一、七项目标（一）领导对信访举报工作更加重视9分1、镇党委把信访举报工作纳入年度总体部署，（看年度工作意见中有无把信访举报工作安排）2、领导班子要定期听取信访举报工作情况汇报，专题研究、部署信访举报工作，并加强检查指导；（看党委会议记录中有无研究信访举报工作，每季度2次）3、领导班子成员要及时阅批信访举报件，（看接访记录和处理意见记录，班子成员每月不少于2次）4、同时健全和完善领导接访、阅批、办理、责任追究等制度。（看各项制度）（二）信访举报渠道更加畅通6分1设立专门的接待群众来访场所，进一步拓宽和畅通信访举报渠道，采取各种有效措施为信访群众提供方便。是否有首问负责制度。（看信访室是否挂牌、班子成员接防记录每月不少于2次）2加强上下沟通，建立信访举报工作快速反应处理机制、定期排查机制、督办机制、协调处理机制等，确保上情下达，下情上达，上下畅通。3、采取公开栏、先锋网站等形式公开受理渠道，（看信访举报部门的通讯地址、举报电话、网上举报邮箱是否公开）（看是否有工作快速反应处理机制、定期排查机制、督办机制、协调处理机制下访记录，领导干部每月不少于1次）（三）信访举报工作办事更加公开5分1、公开受理渠道：采取公开栏、先锋网站等形式公开受理渠道，（看信访举报部门的通讯地址、举报电话、网上举报邮箱是否公开）（看是否有工作快速反应处理机制、定期排查机制、督办机制、协调处理机制下访记录，领导干部每月不少于1次）2、公开政策法规：采取宣传、教育和公示等方法，公开纪检监察信访政策法规，包括纪检监察组织职责、受理范围，信访举报工作规章制度，信访举报当事人的权利、义务等。（看公开栏和网站）3、公开受理情况：采取告知、承诺等形式公开受理情况，包括群众来访或实名举报是否受理、受理依据、办理时限等。（看公开栏和网站）4、公开办理过程：采取信访听证、群众代表参与信访调查等形式公开办理过程，包括信访举报问题的承办单位或部门、工作进展，以及办理过程中可以公开的其他情况。（看公开栏和网站）5、公开处理结果：采取张榜公示、结果反馈等形式公开处理结果，包括调查结论、处理结果以及事实和政策依据等。（看公开栏和网站）（四）信访举报工作职能作用充分发挥16分1每年有信访举报工作计划，情况分析，工作总结，自评报告。2信访各种簿、单、表、册即来信来访、电话举报、回访登记簿，查报件“四定”回执单、信访情况统计表、信访案件统计表、署实名举报反馈表、基层信访干部花名册。3、信访信息工作，信访信息或刊登文章不少于3条4、每年要有案件线索登记簿和案件线索材料5、信访监督形式，有信访谈话记录。6、自办案件资料工整规范。7、转办案件资料工整规范。8、集体访越级访化解工作有记录和结果（看记录）（五）法制化程度提高（5分）1、各村、镇直各单位要建立健全信访举报工作制度和操作规程。2、逐步建立和完善举报有功人员奖励制度。看奖励制度3、建立信访举报工作办事听证经过公开制度。看公开制度（六）信访办公条件进一步改善4分1、有专门的办公和接待场所，确保各村、镇直单位纪检监察信访举报工作的基本办公条件。2、配置统一的信访举报登记簿、统计表、公文纸、档案封面，各证各种信访材料和信访案件归档齐全规范。3、配备举报电话、举报箱，不断拓宽信访渠道，保证党员和群众能正确行使自己的民主权利。（七）信访工作队伍进一步加强5分1、镇要有1名专兼职信访干部。2、健全镇、村信访网络。镇有信访领导小组，村有民调员，同时要采取措施使信访网络真正发挥作用。3、基层信访人员配培训每年一次，看培训记录4、聘请信访监督员，选择党性强、作风正派、有威信的党员、群众来担任，以对党员干部和依法行的行为进行监督，向有关组织反映情况，特别是一些苗头性问题要及时反映，协助基层组织落实信访问题，作思想政治工作，化解矛盾。三、六项指标50分1、信访举报件当年办结率达到98％以上。2、实名举报办理情况按期反馈率达到100％；查处结果按期反馈率100％。3、上级机关要报结果的信访举报案件当年报结率达到100％。4、业务范围内的初信初访件一次办结率达到95％以上。5、业务范围内重复信访率（不含一信多投）和越级上访率控制在10％以下。6、积极协助党委、政府维护社会稳定，力争无业务范围内赴省进京到市集体访。第二篇：浅谈基层信访举报工作浅谈基层信访举报工作县级纪检监察信访举报工作，大部分问题涉及农村，主要工作量在乡镇这级，而乡镇在宏观