终止(解除)劳动关系证明精选.docx

终止(解除)劳动关系证明

第一篇：终止(解除)劳动关系证明终止（解除）劳动关系证明职工姓名：____________身份证号码：_____________________用人单位名称：_________________________________________单位联系人：___________联系电话：______________________地址：________________________________________终止（解除）劳动关系日期：______年____月____日终止原因（打√）□劳动合同期满或工作任务完成□用人单位破产□用人单位停业□劳动者达到法定退休年龄或开始享受基本养老保险待遇解除原因（打√）□职工提出解除□用人单位按劳动合同法39条第_____项解除□职工试用期内解除□用人单位按劳动合同法40条解除□职工按劳动合同法38条解除□用人单位经济性裁员□用人单位向劳动者提出解除并与劳动者协商一致解除单位（盖章）_______年_____月_____日说明：本空白证明可自行参考使用；终止（解除）原因只能单选，不能多选亦不能涂改；属于按劳动合同法39条第（六）项解除的，还需提供司法机关的相关法律文书。第二篇：终止(解除)劳动关系证明终止（解除）劳动关系证明吴邦腾同志是我公司员工，现与本单位终止（解除）劳动关系，原因如下：1、合同期满：期满时间年月日2、单位辞退：辞退时间年月日3、本人辞职：辞职时间2011年10月11日4、协议解除：解除时间年月日5、企业改制、兼并、破产:时间年月日6、其他情况：时间年月日特此证明单位（盖章）2011年10月19日离职员工签名：年月日备注：1、以上终止或解除劳动关系原因仅选一项,多选、涂改无效。2、本人辞职的不能申请失业保险金待遇。3、协议解除是指由用人单位提出并经双方协商一致同意解除劳动合同。4、企业改制、兼并、破产的应附上相关部门的证明材料。5、其他情况是指死亡或退休。6、若本人辞职，需附上辞职报告；若合同期满，需附上合同。7、本证明一式两份。第三篇：终止(解除)劳动关系证明终止（解除）劳动关系证明同志于2008年7月20日进入本单位工作，现与本单位终止（解除）劳动关系，原因如下：1、合同期满：期满时间年月日2、单位辞退：辞退时间年月日3、本人辞职：辞职时间2011年4月6日4、协议解除：解除时间年月日5、其他情况：时间年月日特此证明单位（盖章）2011年4月6日离职员工签名：年月日备注：1、以上终止或解除劳动关系原因仅选一项，多选、涂改无效。2、本人辞职的不能申请失业保险金待遇。3、协议解除是指由用人单位提出并经双方协商一致同意解除劳动合同。4、若本人辞职，需附上辞职报告：若合同期满，需附上合同。5、本证明一式两份。第四篇：终止(解除)劳动关系证明终止（解除）劳动关系证明同志于年月日进入本单位工作，现与本单位终止（解除）劳动关系，原因如下：1、合同期满：期满时间年月日2、单位辞退：辞退时间年月日3、本人辞职：辞职时间年月日4、协议解除：解除时间年月日5、其他原因：时间年月日特此证明单位（盖章）年月日离职员工签名：年月日备注：1、以上终止（解除）劳动关系原因只能选择一项,多选或涂改无效。2、合同期满解除劳动关系的，需附上劳动合同。3、本人辞职的员工本人不能申请领取失业保险金，离职员工需在本证明上签名或附上其本人辞职报告。4、协议解除是指由用人单位或员工本人任何一方提出并经双方协商一致解除劳动关系。5、其他情况是指除以上四种原因以外解除劳动关系的原因。6、退休或死亡员工，其用人单位不需为其办理失业登记手续（可将其适时移至暂缓失业登记库），由就业管理信息系统自动解除其劳动关系。7、本证明一式两份。第五篇：终止解除劳动关系证明（精选）摘要：劳动者离职后，如何证明自己已经和用人单位解除了劳动关系呢？下面，找法网编辑通过几个证明书范本为你讲解证明书到底怎么写？感谢您的阅读。解除劳动关系证明书1于年月日到本单位工作，最后一期劳动合同期限为年，(自年月日至年月日)，在职期间担任职务。因合同到期(本人辞职、违规违纪、协商解除、其他原因)于年月日终止(解除)劳动关系，特此证明。单位盖章：年月日注：合法劳动关系成立后，并非一成不变，正如普通合同有解除情况一样，劳动合同在出现无法维持情形时也要解除。因劳动合同的解除用工双方的权利义务即行终止。劳动关系终止确认书2甲方：XXXX公司乙方：身份证号：乙方原为甲方职工，于2006年月日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清，不再有需向劳动争议仲裁委员会及人民法院申请处理的任何争议和纠纷。同时，乙方已完成离职交接工作。特此证明。甲方(签章)：乙方签字：甲