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终止劳动合同协议书（精选）

第一篇：终止劳动合同协议书（精选）终止劳动合同协议书一、根据甲、乙双方于年月日签订的劳动合同，甲方按照以下合同条款之（）项原因，决定自年月日终止与乙方签订的劳动合同。1、合同期限届满，不再续订新的劳动合同；2、在试用期内证明乙方不符合录用条件；3、乙方严重违背甲方依法制定的规章制度；4、乙方以讹诈、胁迫的手段使甲方违背真实意思签订劳动合同致使劳动合同无效；5、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不纠正；6、乙方严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大侵害；7、乙方被依法追究刑事责任；8、劳动合同订立时所根据的客观情况产生重大变更，致使原合同无法履行，经当事人协商不能就变更合同达成协议；9、乙方不能胜任工作、履行合同差、完不成工作任务、考核不合格，经过培训或者调剂工作岗位，仍不能胜任；10、乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方安排的其他工作；11、甲乙双方协商一致批准解除劳动合同；12、乙方主动提出辞职；13、法律规定的其他情况；14、其他劳动合同约定的条款：二、甲方按照相干劳动法规规定以及劳动合同书约定的条款，对经济补偿金做如下决定：1、不予支付经济补偿金；2、按照合同规定，支付经济补偿金共计月工资合计元。三、本协议书一式二份，甲、乙双方各执一份。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：年月日附：终止劳动合同通知书×××：你于年月日递交的辞职信已收到，我公司批准于年月日终止与你签订的劳动合同。请你在年月日前到我公司人力资源部门办理劳动合同终止手续，逾期不办理手续者责任自负。特此通知×××公司年月日第二篇：终止劳动合同协议书终止劳动合同协议书（已申员工）甲方：建平县宽丰矿业有限公司乙方：身份证号：经甲乙双方充分协商，自愿和解履行生效法律文书，签订本协议内容如下：1、双方自愿确定终止劳动合同，双方的权利义务随之终止。2、乙方2015年10月份前上班期间的工资结算完毕。3、甲方同一次性向乙方支付解除劳动合同经济补偿金共计人民币元。甲方必须在本协议签字后一次性支付给乙方。4、甲方一次性给付乙方劳动关系存续期间，依法应缴纳的基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金、住房公积金合计元，由乙方自主办理，双方再无任何争议。5、甲方一次性给付乙方自2015年11月起至本协议签字之日止的放假期间生活费合计元，双方再无任何争议。6、甲方根据相关劳动法规和规定，向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续。7、乙方应当于本协议签订后，自愿放弃与甲方的劳动法律关系提起劳动仲裁申请、及向人民法院起诉、行政申诉、信访的全部权利及权益。双方和解履行生效法律文书，已经生效的法律文书不在申请执行，应经申请执行的，乙方自愿撤诉，撤回强制执行申请，一切费用由乙方承担。8、本协议是解决双方之间劳动争议的所有安排和最终法律文件，双方之间不再存在其他任何劳动争议。9、此协议书一式三份，各份具有同等的法律效力，甲乙双方各持一份，另一份留存乙方本人档案。自双方签署之日起成立并生效。甲方(盖章)：乙方：法定代表人：****年**月**日第三篇：终止劳动合同协议书在生活中，很多场合都离不了协议书，协议书的签订是双方或数方之间权利义务的规范。我敢肯定，大部分人都对拟定协议书很是头疼的。以下是小编为大家推荐的关于一些终止劳动合同协议书，希望能帮助到大家!终止劳动合同协议书1一、根据甲、乙双方于20__年__月__日签订的劳动合同，甲方按照以下合同条款，决定自年月日终止与乙方签订的劳动合同。1、合同期限届满，不再续订新的劳动合同;2、在试用期内证明乙方不符合录用条件;3、乙方严重违反甲方依法制定的规章制度;4、乙方以欺诈、胁迫的手段使甲方违背真实意思签订劳动合同致使劳动合同无效;5、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正;6、乙方严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害;7、乙方被依法追究刑事责任;8、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经当事人协商不能就变更合同达成协议;9、乙方不能胜任工作、履行合同差、完不成工作任务、考核不合格，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任;10、乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方安排的其他工作;11、甲乙双方协商一致同意解除劳动合同;12、乙方主动提出辞职;13、法律规定的其他情形;14、其他劳动合同约定的条款。二、甲方按照相关劳动法规规定以及劳动合同书约定的条款，对经济补偿金做如下决定：1、不予支付经济补偿金;2、按照合同规定，支付经济补偿金共计月工资合计元。三、本协议书一式二份，甲、乙双方各执