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职业卫生培训试卷-2013(共五则范文)

第一篇:职业卫生培训试卷-2013职业卫生培训试卷-2013单位______姓名______得分:______一、单项选择题(共10题,每题5分,共50分)1、《中华人民共和国职业病防治法》于()正式实施。A、2001年10月27日B、2002年5月1日C、2002年1月1日2、职业病指()A、劳动者在工作中所患的疾病B、用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病C、工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病D、工人在职业活动中引起的疾病3、职业病防治的法定责任者是()A、单位负责人B、劳动者C、医疗机构D、国家4、对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害统称()A、职业病危害B、职业危害C、职业危害因素D、职业卫生危害5、职业活动中存在的各种有害的()以及在作业过程中产生的其他职业有害因素统称职业病危害因素。A、粉尘、物理、化学因素B、粉尘、物理、放射C、物理、化学因素、生物因素D、粉尘、物理、生物因素6、职工的职业健康检查档案由()保管A、用人单位B、职工个人C、专业机构D、企业主管部门7、对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在其醒目位置,设置()A、警示标识和中文警示说明B、警示标识C、警示说明D、警示语言8、职业病危害因素侵入人体的途径有()A、呼吸道B、皮肤C、消化道D、呼吸道、皮肤和消化道9、()依法享受国家规定的职业病待遇A、接触有害作业的工人B、接触有毒、有害的劳动者C、职业病病人D、工伤职工10、发生危险化学品事故后,应该向()方向疏散。A、下风B、上风C、顺风D、原地三、判断题(共5题,每题10分,共50分)1、职业卫生的监管范围:存在职业病因素的企业、事业单位、个体经济组织,包括行政单位和部队。()2、职业病没有法定职业病和非法定职业病之称。()3、用人单位在和劳动者订立合同时,劳动者无权知道干的是什么工种,接触的是什么危害因素。()4、在合同期间,用人单位调换工种,劳动者无权拒绝。()5、对技术服务机构作出的职业病诊断,用人单位和劳动者双方有争议的,不实行鉴定。()第二篇:职业卫生培训试卷职业卫生培训试卷一、填空题(每空2分共20分)。1.职业病防治法的宗旨是为了(预防)、(控制)和(消除)职业危害,防治职业病,(保护劳动者健康及其相关权益,促进经济发展)。2.建设项目的职业病防护设施应当与主体工程同时(设计)同时(施工)同时(投入生产和使用)。3.对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在醒目位置,设置(警示标识和中文警示说明)。4.对从事接触职业病危害的作业的劳动者,用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织(上岗前、在岗期间和离岗时)的职业健康检查,并将检查结果如实告知劳动者。5.职业病诊断、鉴定时,用人单位应当如实提供(职业病诊断、鉴定所需的劳动者职业史和接触史、工作场所职业病危害因素检测结果等)资料。二、单选题(每题2分共30分)1.职业病防治法适用于(A)的职业病防治活动。A、中华人民共和国领域内B、中华人民共和国境内C、中华人民共和国三十一个省、自治区、直辖市内2.职业病防治工作坚持预防为主、(C)。A、分类管理、综合治理B、防治结合,综合治理C、防治结合的方针,实行分类管理、综合治理3.职业病指(B)。A、劳动者在工作中所患的疾病B、用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病C、工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病4.(C)必须依法参加工伤社会保险。A、劳动者B、各级政府C、用人单位5.工作场所的职业病危害因素强度或者浓度应当符合(A)。A、国家职业卫生标准B、世界卫生组织标准C、国际劳工组织标准6.工作场所的生产布局合理,应当符合(B)。A、效益原则B、有害与无害作业分开的原则C、满足生产需要的原则7.职业病危害预评价、职业病危害控制效果评价由依法设立的取得国务院安全生产监督管理部门或者设区的市级以上地方人民政府安全生产监督管理部门按照职责分工给予资质认可的(B)进行。A、医疗卫生机构B、职业卫生技术服务机构C、中介机构8.(C)应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职或者兼职的职业卫生专业人员,负责本单位的职业病防治工作。A、卫生行政部门B、工会组织C、用人单位9.用人单位应当建立、健全职业卫生档案和(A)档案。A、劳动者健康监护B、工资C、人事10.(C)必须采用有效的职业病防护设施,并为劳动者提供符合职业病防治要求的个人使用的职业病防护用品。A、卫生行政部门B、职业卫生技术服务机构C、用人单位11.产生职业病危害的用人单位,应当在(A)设置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事
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