网点负责人助理竞聘演讲稿.docx

网点负责人助理竞聘演讲稿

第一篇：网点负责人助理竞聘演讲稿竞聘演讲稿假如我有机会从事负责任助理这个岗位，我会朝着以下几方面努力：一坚决服从行党委领导，紧紧围绕我行总体工作部署，充分发挥主观能动性，积极挖掘并充分利用各方面的优势资源，制定工作计划，有效的开展各项业务工作。二不断加强政治学习和业务学习，努力将自身素质提高到一个新的层次，积极探索新形式下开展各项工作的新渠道和新思路，抱着批判和创新的精神学习，请教老师和领导，在学习与创新中进步，及时向负责人汇报、沟通，论证新思路的可行性，力争使全面工作再上新台阶。三学习法律知识，各项业务符合法律规定是最基本的要求。最基本的就是认真学习金融从业相关法律法规，在学法懂法的前提下开展业务。四了解目标客户，行行有门道，我认为这也是发展各项业务最具挑战性的地方，穷尽一切渠道了解客户信息，做客户群体信息分析，对公业务客户群体和个人客户群体的发展重点在哪里，如何充分利用资源实现公私联动。五了解同业，找出对手最薄弱的地方，以己之长，攻彼之短，了解同业的产品和作战方案，确定自己的战略和方案。六合法经营，合规办事，不拿原则做交换，诚信方能致远。虚心学习，经常思考，善于创新，敢于创新，在日常工作中，通过与所学知识相结合，找出更加科学与高效的工作办法。各位领导、评委，我来参加这次竞聘是责任感和使命感的驱使，不管竞聘成功与否，我都会一如既往的为**贡献自己最大的力量。谢谢！第二篇：网点负责人竞聘演讲稿网点负责人竞聘演讲稿尊敬的各位领导、各位同事：大家好！首先要感谢党委给我们创造了这次机会，让我们在竞聘的舞台上展现自己，更要感谢各级领导多年来对我的关心和培养，及同事们的帮助和支持。我叫，中共党员，大学本科学历。年入行，先后从某某、某某、某某、某某等岗位工作。我之所以竞聘**负责人，是因为我相信自己已经具备担任这项职务的基本条件，能够胜任此项工作。首先，具有丰富的基层工作经验，大学毕业后，我一步步从基层做起，不同的工作岗位充分历练了自己，积累了丰富业务知识和工作经验，熟悉各种相关的法律、制度、规定。其次，具备较好的团队意识，具备一定的管理和协调能力。学生时代学生会干部工作，较好地锻炼自己管理、组织和协调能力，积累了丰富的管理经验，同时多年的一线管理岗位工作，也让我更加熟悉了单位的经营管理模式，使自己管理能力进一步提高，如今自认为已经具备了管理岗位的基本要求。第三，具有较强的责任感和使命感。我始终坚信做好任何事，不仅要具备学历、能力，更重要的是要有较强的责任感和使命感，这样才能把所学到的知识融会贯通到工作当中去，提升工作能力，为单位贡献一己之力。李开复先生曾说过：成功是不断超越自己，就是“做最好的自己”。入行以来，无论是在什么岗位工作，我牢记李开复先生的教诲，不断鞭策自己，夯实自己，力求做到最好。回首既往，在看到一点工作成绩的同时，也深感在自己的工作中还存在着不足，日益更新的业务知识还没有完全掌握，工作的方式方法和政治理论水平还有待进一步加强，这都要求我在以后的工作中必须加以完善。本次竞聘，如果我能得到领导和同志的信任和认可，竞聘成功，将在以下几方面工作做出努力。一、认真落实网点转型，建设和谐高效网点。在参加网点转型学习班后，我深深体会网点转型对网点发展的重要性与关键性。柜员，高级柜员，业务主管，个人业务顾问，网点经理，大堂经理，这五个岗位一个角色是转型的精髓，是一个团队，每一个环节的链接好坏直接关系到网点建设的关键。坚持每日晨会制度，落实当天工作重点及学习文件资料，让每位员工知道今天该干什么，为什么这么做，与别人的差距在哪，给每位有成绩的员工加以表扬，让他们在愉悦中开心工作，对其他员工起到触动作用。发挥表率作用，让每个岗位人员都各尽其职，认清责任，坚持以客户为中心，贯彻执行上级下达的各项任务指标，激发人员斗志。组织人员认真学习业务知识，做到业务样样熟，样样通，样样精。掌握金融产品优缺点，认真负责的为客户推荐金融产品，把最合适的产品卖个最适合的人。加强团队建设，发挥个人特长，让每个人在工作中感到乐趣，增强人员责任感与集体荣誉感。二、把握工作重点，以服务、渠道建设抢夺客户资源让我们工作在一线的员工，对分行发展充满信心，看到新一届领导班子的斗志和决心。如果我能成为一名网点负责人，我将带领我的团队，抓住客户营销，为**分行在存贷款、中间业务等工作上锦上添花。建立客户交流机制，通过与客户交流发现自身存在的问题，以便及时纠正。更重要的是，加强渠道营销能力，大力推进信用卡、电子银行产品的营销，随着社会进步和科学发展，电子渠道、信用卡分期将会越来越被接受，电子渠道、信用卡发展好坏关系我行未来牢牢把握住客户的关键。三、开心工作，安全第一网点安全工作是防范金融风险的重中之重，马虎不得。安全是高效运营的基础，安全是成绩的保障。每日按