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美容院员工劳动合同

第一篇:美容院员工劳动合同2018美容院员工劳动合同________________公司根据中华人民共和国国务院劳动法规和________市私营企业劳动治理实施办法,结合本公司经营的具体所需,今制订此劳动合同书。双方根据“同等自愿”、“协商一致”的原则,签定本合同,确立劳动关系,明确双方的权利、义务,并共同遵守履行。________________公司(以下简称“甲方”)同意聘请________先生/小姐/女士(以下简称“乙方”)为_____________公司合同工,职位________,负责工作__________,身份证号码:______________________________________。一、合同有效期为___年,从_______年____月____日至_______年____月____日止,劳动合同期满,在双方同意的条件下,可续签合同。二、职责要求:(1)乙方必须接受甲方的监视和指挥,按其职位要求及公司的制度,努力做好工作;(2)根据工作需要,可以调换乙方的工作岗位;(3)乙方必须按《公司员工手册》的全部内容和条款,严守公司规章制度;(4)乙方每月三天休假,节假日不包括在内,当工作需要乙方加班时,甲方需服从。三、劳动报酬:(1)固定工资____元/月;(2)绩效工资____元/月;(3)补贴共____元/月;(4)提成奖金:完成核定月度销售任务部分,可获奖金____元。超出月度销售任务部分,提成____元;(5)完成年销售任务(月度销售任务*12),于农历新年前,可获年终奖金;(6)所得税或个人收进调节税由乙方负担;(7)按公司经营情况及员工对业务熟练程度,工作所业绩,在适当时间考虑调整职位及薪酬;(8)甲方每月15日如期发放货币工资。如遇节假日或休息日,应提前在最近的工作日支付工资;(9)签约起若未满一年可按比例执行!甲方(签字)乙方(签字)日期:年月日第二篇:美容院员工劳动合同美容院员工劳动合同范文二篇__________美容院根据中华人民共和国国务院劳动法规和________市私营企业劳动管理实施办法,结合本美容院经营的具体所需今制订此劳动合同书。双方根据“平等自愿”、“协商一致”的原则,签定本合同,确立劳动关系,明确双方的权利、义务,并共同遵守履行。____________美容院(以下简称“甲方”)同意聘请____________先生/小姐/女士(以下简称“乙方”)为____________美容院合同工,职位____________,负责工作____________,身份证号码:___________________。一、合同有效期:为___年,从______年___月___日至______年___月___日止,劳动合同期满,在双方同意的条件下,可续签合同。二、职责要求:(1)、乙方必须接受甲方的监督和指挥,按其职位要求及美容院的制度,努力做好工作。(2)、根据工作需要,可以调换乙方的工作岗位。(3)、乙方必须按《美容院员工手册》的全部内容和条款,严守美容院规章制度。(4)、乙方每周六天工作制,每天工作时间由甲方安排,当工作需要乙方加班时,甲方需补偿相应的假期。三、劳动报酬:(1)、固定工资____元/月(2)、绩效工资____元/月(3)、补贴共____元/月(4)、提成奖金:完成核定月度销售任务部分,可获奖金____元。超出月度销售任务部分,提成____元。(5)、完成全年销售任务,于农历新年前,可获年终奖金。(6)、所得税或个人收入调节税由乙方负担。(7)、按美容院经营情况及员工对业务熟练程度,工作所业绩,在适当时间考虑调整职位及薪酬。(8)、甲方每月10日如期发放货工资。如遇节假日或休息日,应提前在最近的工作日支付工资。(9)、所辖的人员聘用、调动、解雇均须以书面形式知会美容院并征得美容院同意。(10)、签约起,若未满一年可按比例执行。四、福利及劳动保险:(1)、乙方因病,实行计划生育,分娩及婚事、丧事等,按本美容院制定的具体办法处理。(2)、乙方请事假,须有正当理由及以书面申请和经有关部门主管批准方为有效,甲方不发给事假期间的薪酬。(3)、因公伤残、死亡,则按美容院购买的有关保险规定及本美容院制定的具体办法办理。(4)、社会劳动保险条例,按国家有关规定执行。(5)、乙方自行解决当值时的工作餐。五、续订、变更、解除、终止劳动合同:(1)、合同期届满即告终止。如经双方协商同意,可以续订合同。(2)、如甲方因经营情况变化,调整经营任务,或者乙方因个人原因要求变更合同条款,经合同双方协商同意,可以变更劳动合同的相关内容,并由双方签字(盖章)。如甲方订立劳动合同时所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经当事人双方协商不能就变更劳动合同达成协议的,甲方可以解除劳动合
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