老龄工作先进集体材料.docx

老龄工作先进集体材料

第一篇：老龄工作先进集体材料老龄工作先进集体材料在县委县政府的正确领导和县老龄办的具体指导下，老干部工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十七大精神，完善“三个机制”，落实两项待遇。坚持以人为本，求真务实，开拓创新，不断强化组织管理，全力服务保障。1、强化组织管理，完善老干部服务管理体制。做到老龄工作年初有计划，年终有总结。组织机构健全，专人负责。通过完善各项服务制度，切实加强与老干部的交流互动，创造了健康、有序、积极的工作格局。在经费十分紧张困难的情况下，首先保证退休人员的退休费和医疗费，确保了“三个机制”正常运转和“两项”待遇的贯彻落实。完善老干部服务管理体制，确保老干部生活待遇和机关政策的落实，坚持节假日慰问制度，建立和落实了老干部工作人员联系制度，把工作延伸到老干部家中，切实为他们办实事，做好事，解难事。坚持“四必到”，即：老干部生病住院必到，老干部病故必到，老干部遇到意外必到，老干部遇到困难必到的工作制度，积极主动的为老干部的生活和健康服务，对老干部反应的问题，做到件件有回音，事事有着落，化解了矛盾，沟通了感情，让老干部对老干部工作的支持和认可，促进了老干部工作水平的提高。2、强化服务意识，切实落实老干部政治生活待遇。1、每年定期组织召开“重阳节”和“春节”两次退休老干部座谈会，全局领导和行政股室负责人都要参加，主要领导向老干部通报水务局工作运行情况，并与老干部座谈，听取老干部的意见或建议，重大决策前征询老干部的意见。退休职工同在职职工一起欢庆“元旦节”、“春节”、“三八节”、“中秋节”、“国庆节”、“九九重阳节”等重大节日。2、落实老干部订阅报刊制度。一直坚持为每位退休干部每年订阅一份《晚霞报>、《老年人健康手册》，每年为退休干部阅览室订阅报纸刊物十余种，为退休干部的学习提供必要的条件。3、坚持重大节日领导走访慰问老干部制度。在重阳节、春节即将来临之际，由局领导带队走访慰问老干部，把关怀和温暖送到老干部家中，每年重阳节都要为年满七十、八十和九十周岁的老干部集体过生日，并准备礼金祝寿。4、为确保退休干部有一个健康的身体，我局每两年为退休干部进行身体检查，做到及时发现病情及时治疗，使老干部延年益寿，对体检结果予以保存，为老干部的健康状况建立健康档案。5、组织退休干部就近参观游览活动，如参观向家坝水利水电工程，还有一些县内的水利方面的大型工程，使他们亲身感受到改革开放后水利发展的大好形式。3、创新载体，丰富老干部精神文化生活。老干部是党和国家的财富，是宝贵的人才资源。根据老干部的志趣、爱好、特长，支持和鼓励老干部参加各项社会活动，使老干部真正做到“老有所乐，老有所为。”加强老年活动场所、设施建设。加大养老服务设施投入，完善老年活动场所，满足老年人学习、交流、健身、娱乐的需要，为老年人的社会活动创造了良好的环境。4、加强涉老法律法规宣传工作。继续加大《老年法》、《省老年人合法权益保护条例额》和《省优待老年人规定》等涉老法律法规的普及宣传工作，让老年人知晓自己的权利和义务，明白依法维权的途径，让每位职工都了解老年人依法享有的权利以及家庭、社会、单位和个人对老年人应尽的义务，切实维护老年人的合法权益。二〇一二年九月二十日第二篇：全市老龄工作先进集体先进个人名单全市老龄工作先进集体先进个人名单（排名不分先后）一、鹤城十佳孝亲敬老楷模（10名）于力平齐齐哈尔市群众艺术馆馆长赵庆魁齐齐哈尔大市金山国宴楼董事长尹丽华安工业公司离退休管理处处长邢素时齐齐哈尔市人力资源和社会保障局副局长陈宏齐齐哈尔市中医医院党委书记、院长郑松岩齐齐哈尔市财政局局长周长友共青团齐齐哈尔市委员会书记易连军建华区诚信失能老人护理院院长黄大庆铁锋区人民政府副书记、区长康柯齐齐哈尔市劳动湖风景区管理处书记二、老龄工作先进集体（114个）县（市）区：讷河市通南镇人民政府讷河市六合镇人民政府讷河市拉哈镇老龄工作委员会龙江县民政局中共龙江县委老干部局龙江县老龄委办公室依安县人民政府依安县民政局中共依安县委老干部局泰来县人民政府泰来县民政局泰来县老龄委办公室泰来县大兴镇人民政府甘南县总工会甘南县中医院甘南县邮政局富裕县民政局中共富裕县委老干部局富裕县富裕镇人民政府克山县老龄委办公室克山县克山镇人民政府克山县古北乡人民政府中共克东县委老干部局克东县老龄委办公室克东县春光敬老院拜泉县民政局拜泉县老龄委办公室拜泉县司法局龙沙区民政局龙沙区彩虹街道办事处龙沙区湖滨街道办事处龙沙区五龙街道办事处龙沙区江安街道办事处建华区文化街道办事处建华区中华街道育英社区居委会建华区诚信失能老人护理院建华区多彩人生艺术团铁锋区老龄委办公室铁锋区人民法院铁锋区龙华街道办事处铁锋区站前街道办事处富拉尔基区老龄委办公室富拉尔基区红岸街道办事处昂昂溪区民