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职员转正申请表

第一篇：职员转正申请表专业到岗日期试用期间年月日-年月日工资级别评核内容1,试用期间的主要工作表现2,对公司或主管有何建议考核内容项目评分优秀(95)良好(85)一般(75)差(60)自评初核自评初核自评初核自评初核专业知识工作能力工作效率协调能力责任感品德上进心自评人自评分数初核人初核分数初核评语考勤状况迟到次-分早退次-分病假天-分事假天-分旷工次-分考核结果结论提前转正,晋()级,从月日起正式聘用.按期转正,晋()级分按期转正,不予晋级延长试用期个月(到年月日止)试用期不合格,不拟聘用部门经理审批人力资源部主管审批第二篇：营销职员出差申请表金欧米木业有限公司日姓期名20___年__月__日_________公司营销职员出差申请表◆出差行程计划◆出差时间段出差地址所属单位20___年___月___日___:___——20___年___月___日___:___，共计_____天_____时。主要目的出发日期及时间预计到达日期及时间长途费用短途费用招待费住宿费其他费用费用小计出发地目的地交通工具预计费用合计◆每日工作计划◆日期地点工作计划要点备注◆审核流程◆申请人签名直接上级核准合资公司总经理批准合资公司管理中心签收◆制度摘要◆1.本表为合资公司营销人员出差前填写，经直接上级核准、合资公司总经理批准后以邮件的形式发至合资公司管理中心存档；2.本表批准后请妥善保存，可作为出差费用报销的依据；3.出差须目的明确，期间每日的工作计划要有合理的事实凭据，且所有预计费用应参照公司《出差报销管理规定》的相关标准执行，否则一律不予以批准。第三篇：辞职申请表(职员)[最终版]辞职申请表姓名：工号：职务：性别：部门：部门经理：开始工作日期：办理离职手续日期：合同期限：自年月日至年月日辞职理由：员工签名：日期：部门经理：日期：批复分管领导：日期：人事行政部经理：日期：总经理：日期：说明：1、此辞职表格必需在辞职员工最后一个工作日前30天送交人事行政部。2、本表原件由人事行政部存档。第四篇：转正申请表转正申请书尊敬的公司领导：我是市场部门的xxx，于2012年x月x日成为公司的试用员工，到今天已经有三个月，试用期已满。在这段时间里，我工作努力，表现突出。根据公司的规章制度，现申请转为正式员工。在这段时间里，我主要的工作是市场调研与分析兼公司集团网站的制作。通过锻炼，我熟悉了市场部的整个操作流程。在工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧。不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。当然，初入市场部，难免出现一些小差小错需要领导指正，但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢公司的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢大家对我工作中出现的失误给予提醒和指正。公司宽松融洽的工作氛围，团结向上的企业文化，使我在较短的时间内适应了这里的工作环境，同时让我很快与同事们成为了很好的工作伙伴。经过这三个月，让自己意识到处理问题的经验方面有待提高，团队协作能力也需要进一步增强，需要继续学习以提高自己的能力。我很喜欢这份工作，这三个月来我学到了很多，感悟了很多。看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请各位领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来!此致敬礼！申请部门：市场部申请人：xxx2012年xx月xx日第五篇：转正申请表天津骏腾汽车部件有限公司新员工申请转正表填表日期：年月日姓名性别年龄学历所学专业岗位入职时间自评签字：年月日部门意见签字：年月日主管领导审核签字：年月日天津骏腾汽车部件有限公司