聘用合同最新精编.docx

聘用合同

第一篇：聘用合同聘用合同书甲方（聘用单位）：法人代表：乙方（受聘人员）：身份证号码：性别：学历：职称：住址：为保证甲乙双方合法权益，完善用人机制，根据有关法律、法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上签订本聘用合同。一、聘用合同期限：本合同自年月日起至年月日止，期满后在双方自愿基础上续签。二、聘用岗位和职责要求：甲方根据工作需要和乙方的岗位意向，决定聘用乙方在岗位工作，乙方必须按岗位职责要求履行义务，完成工作任务。三、工作条件和岗位纪律：甲乙双方都必须严格执行国家、省有关工作时间、劳动保护、安全卫生等方面的规定。甲方应当根据乙方的岗位及工作要求，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施。乙方应当遵守国家法律、法规，遵守甲方依法制定的规章制度和工作纪律，保守有关秘密。四、工作报酬、福利及社会保险：甲方根据乙方工作完成情况按月计算、每月支付报酬元至元，包括基本工资、福利及各种社会保险（自行缴纳），其他时候不再另发奖金。五、合同变更、解除和终止：（一）、甲乙双方协商一致，可以变更本合同的有关内容或重新签订合同。（二）、乙方年度考核或聘期考核不合格，甲方可以辞退乙方。（三）、甲乙双方协商一致的，可以解除本合同。（四）、乙方有下列情形之一的，甲方可以随时单方面解除本合同，并通知乙方。1、不服从工作安排或不按规定完成工作的。2、连续旷工超过5个工作日或一年内累计旷工超过10个工作日的。3、违反工作规定或操作流程，发生责任事故或失职、渎职，造成严重后果的。4、严重扰乱工作秩序，致使甲方或其它单位工作不能正常进行的。5、被人民法院判处拘役、有期徒刑或缓刑以上的。六、乙方有下列情形之一的，甲方可以单方面解除本合同，但应提前10日通知乙方。1.乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事甲方安排的其它工作的。2.本合同签订时所依据的客观情况发生重大变化致使合同无法履行，经当事人协商不能就变更合同而达成协议的。3.甲方增加新分配正式工作人员，该岗位不在需要聘用人员的。甲方按本款1.2.3项规定解除本合同，未提前10日书面通知乙方的，解除行为无效，甲方应当继续履行本合同约定的义务。七、甲方有下列情形之一的，乙方可随时单方解除本合同，但应提前10日通知甲方。1.在试用期内的。2.考入全日制普通高等院校的。3.被录用或者选调到国家机关工作的。4.依法服兵役的。5.甲方未按照合同约定支付工资报酬、提供工作条件和福利待遇的。6.甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由等手段强迫工作的。八、此合同未尽事宜，可经双方协商再定。九、此合同自签字之日起生效。十、此合同一式两份，甲乙双方各持一份。甲方签章：法人代表签字：乙方签字：年月日第二篇：聘用合同样本聘用合同样本随着法律法规不断完善，人们越发重视合同，越来越多的人通过合同来调和民事关系，签订合同也是最有效的法律依据之一。那么合同书的格式，你掌握了吗？以下是小编为大家收集的聘用合同样本，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。聘用合同样本1合同编号:甲方：乙方：员工劳动合同用人单位：（以下称“甲方”）劳动者：（以下称“乙方”）签订日期：年月日根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订立本合同，共同遵守本合同所列条款。第一条劳动合同双方当事人基本情况（一）甲方注册地址:通讯地址：邮政编码:法定代表人或委托代理人：（二）乙方性别:出生年月:年月日居民身份证号码:或者其他有效证件名称:证件号码:教育程度（学历）：户籍类型（非农业、农业）:现住地址：邮政编码:户籍地址：邮政编码:联系电话：紧急联系人：联系电话：本合同是确立甲乙双方劳动关系成立的法定依据（一）乙方声明在订立本合同时，已经对甲方有关规章制度等有了充分了解。（二）乙方保证订立本合后承认和遵守甲方的有关规章制度的规定。（三）本合同履行过程中，公司规章制度如有修改的，按修改后的制度执行。第二条合同类型与合同期限（一）本合同期限类型：固定期限劳动合同。本合同于_____年_____月_____日生效，其中试用期至年月日止。本合同于_____年_____月_____日终止。（二）本合同有效期届满，如双方未重新订立有关聘用合同，或者未延长续签（变更）本合同的期限的，本合同即对双方不再发生法律约束。第三条工作内容和工作地点（一）乙方根据甲方工作需要同意在部门从事岗位工作，基本工作内容为：。具体可参见相应岗位的《岗位职责说明书》。（二）乙方工作地点：完成工作。根据甲方的工作安排，乙方同意工作地点相应调整。（三）合同期，乙方同意甲方根据经营情况、工作需要，以及乙方的工作能力和表现、业绩、考核结果，安排和调整乙方的工作岗位、职务和相对应的工资级别，乙方自愿服从甲方的管理和安排。（四）本合同有效期限内，