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聘用临时代课教师合同书

第一篇：聘用临时代课教师合同书聘用临时代课教师合同书甲方（用人学校）：乙方（应聘教师）：身份证号：按照双方自愿的原则，经过协商，签定本合同。一、甲方同意乙方的申请，聘用乙方为临时代课教师。二、聘用期从2015年8月30日起至2016年1月31日止。三、乙方提供的学历证书、教师资格证、专业技术职务资格证、身份证等证明材料必须真实，必须自觉遵守国家的法律法规和甲方所制定的规章制度，努力教书育人，服从学校分工，完成学校交给的各项教育教学工作任务。四、甲方应每月按时给乙方发放劳动报酬和福利费，每月共计人民币1950元整，[大写：壹仟玖佰伍拾元整]（包含每月按规定缴纳社会养老、工伤、医疗和失业等各项社会保险费和其它规定缴交费用，由乙方自行购买和交费，由于没购买、交费造成的后果乙方自行承担，与甲方无关）。乙方享有法定的有薪假期。五、合同期未满，乙方因特殊原因需中止合同不再受聘，应提前一个月书面通知甲方。六、乙方如违反本合同第三条的或遇有下列情况之一者，甲方可随时中止合同不再聘用。1．乙方因在校内、外存在不良的生活作风等师德师风问题，对学校声誉造成恶劣影响。2．乙方因健康原因，无法继续参加工作。3．乙方因经常不遵守甲方的工作纪律、工作制度，屡教不改。4．乙方因工作态度消极、工作不积极或因业务水平过低，未能完成聘方交给的工作任务。七、聘用期间因合同第五条、第六条情况而中止合同或合同期满不再聘用，甲方不用支付任何经济补偿给乙方。八、甲方如违反本合同第四条的，应按有关法律法规处理。九、本合同一式二份，甲乙双方各执一份，自签定合同之日起生效。甲方（盖章）：乙方（签名）：代表（签名）：2015年8月30日小学聘用临时工合同书甲方（用人学校）：乙方（临时工）：按照双方自愿的原则，经过协商，签定本合同。一、甲方同意乙方的申请，聘用乙方为临时工。二、聘用期从年月日起至年月日止。三、乙方提供的学历证书、专业技术职务资格证、身份证等证明材料必须真实，必须自觉遵守国家的法律法规和甲方所制定的规章制度，听从安排，服从指挥，团结协作，勤勤恳恳工作，努力完成学校交给的各项工作任务。四、甲方应每月按时给乙方发放劳动报酬每月共元；另甲方每月按规定为乙方缴纳社会养老、工伤、医疗和失业等各项社会保险费。五、合同期未满，乙方因特殊原因需中止合同不再受聘，应提前一个月书面通知甲方。六、乙方如违反本合同第三条的，甲方可随时中止合同不再聘用。七、聘用期间因合同第五条、第六条情况而中止合同或合同期满不再聘用，甲方不用支付经济补偿给乙方。八、甲方如违反本合同第四条的，应按有关法律法规处理。九、本合同一式三份，甲乙双方各执一份，镇区宣传科教办保存一份，自签定合同之日起生效。甲方（盖章）：乙方（签名）：代表（签名）：二OO七年月日第二篇：临时代课教师聘用合同书临时代课教师聘用合同书甲方：（聘用单位）南阳市第三十三小学校乙方：(受聘人)身份证号码：学校为了更好地推进教育教学工作需要，决定聘用该同志为临时代课教师，担任教育教学工作。双方在平等、自愿，协商一致的基础上，签订本聘用合同：一、合同期限：聘期从2016年9月1日起至本学期结束。二、受聘人员应履行如下义务：1、热爱教育事业，严格遵守聘用单位的各项规章制度。严格遵守《师德规范》，遵纪守法，不体罚或变相体罚学生；忠实饯行《教师法》、《教育法》等法律法规，为人师表、率先垂范。2、学习业务，钻研教材，努力完成岗位职责所规定的目标任务。3、尊敬领导，服从安排，积极主动完成领导交给的各项任务。三、有下列情况之一的，聘用单位可以解除合同：1、受聘人员在试用期内，发现不符合聘用所规定的条件的；2、受聘人员违法违纪或违反聘用单位规章制度的；3、受聘人员不能胜任本职工作的，或因工作失误造成重大事故的；4、乙方有无故旷工现象或一个月内病事假超过一个星期的；5、聘用期满本协议自行解除;四、工资福利待遇：聘用期间月工资每月1000元，受聘人员享受与在编教师同等的福利、奖励、班主任津贴等，请假耽误上课按制度每节课扣20元补给其他代课的教师，如因乙方工作失误造成重大事故或违反师德行为被学校解聘的当月工资及各种津贴不再发放，并对其产生的一切后果乙方自己负责。五、乙方在校内外所发生的一切事故，甲方不负责任。六、本合同一式两份。甲乙双方各执一份，双方签字后生效。甲方(公章)：三十三小学乙方(签章)：甲代表人(签章)：二〇一六年九月一日第三篇：临时代课教师聘用合同书临时代课教师聘用合同书甲方：（聘用单位）乙方：(受聘人)身份证号码：甲方因工作需要，聘用同志为临时代课（聘用）教师，担任教育教学工作。双方在平等、自愿，协商一致的基础上，签订本聘用合同：一、合同期限：聘期从2010年2月25日起至2010年7月15日止。二、受聘人员应履行如下义务：1、热爱