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致公司全体员工

第一篇：致公司全体员工致公司全体员工每次增添新人，我们都非常高兴。首先要祝贺我们的新员工，经过严格筛选，你们在激烈的竞争中脱颖而出，成为公司大家庭中的一员。我代表董事会向你们表示热烈的欢迎，感谢你们选择了公司，感谢你们将自己的青春年华和为事业奉献的热望托付给了公司。同时，感谢已经在公司工作的广大员工。你们中的许多人，为了公司的发展，兢兢业业，牺牲了很多个人的东西。正是由于众多公司人员的团结进取、忘我付出、艰苦拼搏，我们公司才有创业以来的由小到大、由弱到强，直至发展到今天这样的规模。正因为如此，公司每次在制定重大的发展战略时，每一位领导都非常审慎、凝重。因为我们都很清楚，员工选择我们公司，就是对公司的信任，就是把对生活、对事业和对人生理想的追求托付给了公司。公司只有不断发展，才能为我们广大员工提供一个施展才能、实现人生价值的舞台，才能让我们的员工找到自己理想的位臵，获得应有的报酬、荣誉和尊严。如果我们把企业比作一艘船，那么这艘船上承载的，就是员工的利益和追求；这艘船最根本的驱动力，就是我们的全体员工。从公司层面来讲，我们一直强调以人为本的管理理念，强调为员工的发展提供机会，创造舞台，并且已经开始着手建立一套科学公平的工作绩效评价体系。通过建立动力机制、激励机制、约束机制、保障机制和选择机制，达到人性化管理和理性化管理的完美结合。从另一个层面来讲，企业与员工的关系是相互依存的：没有全体员工的努力，企业就不可能持续发展；企业若不能持续发展，就不可能为员工提供发展的机会。我们将努力让企业进一步发展，让每一位员工都感到作为一个久跃公司人的骄傲和自豪。同时，我们也要求公司的每一位员工都要时刻记住自己是一个久跃公司人，你的一举一动，一言一行，都代表着公司的形象，你的每一件工作都直接关系着企业的盛衰存亡。每一个久跃公司人都应该积极维护我们公司那种充满活力、健康向上、积极进取、富有使命感和责任感的企业形象。公司正在系统地进行经营变革，管理创新，重新提炼整合我们的企业文化，每一位久跃公司人都应当积极参与。只有参与才能更好理解，只有理解才能达致共识。公司的制度规范需要每个久跃公司人自觉遵照执行。我们不能有任何违背公司利益（同样也是员工利益）的言行，这也是一种最基本的职业道德要求。我们大家都希望、也一定会看到，在全体员工的努力推动下，公司将一步步接近我们的目标，而公司的每一位员工，都会在公司这个朝气蓬勃、不断进取的现代化企业中，迅速成长！过去的辉煌属于大家，美好的明天让我们共同去创造！公司董事长：山石第二篇：致公司全体员工的慰问致公司全体员工的慰问信尊敬的各位员工及家属同志们：值此新春佳节来临之际，我谨代表公司董事会以及个人向大家致以衷心的感谢和节日的祝福！同志们，辛苦了！回顾过去的一年，在你们的辛勤工作下，公司全面完成了董事会下达的各项目标任务：一一销售收入首次超过2亿元，利润超过2仟万元，向国家上缴税金300多万元。一一完成了对綦江化肥总厂的法定收购程序和产权过户手续。组建了惠农农资公司，增设了160多个化肥销售网络。一一完成了污水处理厂的建设，新建投产了硫酸厂余热锅炉，硬化了厂区及进厂公路。—组建了公司党总支和工会，提供组织保证和民主监督；捐建了南州广场，回报綦江人民。这一切，都凝聚着广大员工的智慧和汗水，凝聚着广大员工家属的默默奉献，凝聚着许许多多的牺牲和付出。这一切，都将载入公司发展的史册，化作公司发展道路上一座又一座丰碑！公司为拥有你们这些优秀员工而感到骄傲和自豪。华强是我家，发展靠大家。通过2年的持续改革，我们公司发展迎来了新的阶段。如何将这来之不易的发展势头继续下去，是公司广大员工面临的又一个光荣而艰巨的任务。在创造“和谐社会”，共建“以人为本”的今天，公司倡导在思想上、行动上必须树立“安全第一、环保第一、质量第一”的观念，企业在安全、环保、质量上欠帐太多，离现代企业标准的差距还很大。这既需要公司加大资金投入；更需要员工们改变观念和增加防范意设。我相信：有你们的大力支持和努力，华强公司一定能建设成一个安全型、环保型、效益型的现代化民营企业。让我们携起手来，鼓足干劲，再接再厉，为在新的一年里再创辉煌而奋斗，为做大做强华强公司而奋斗，为发展綦江经济、振兴綦江工业而奋斗！新春佳节是我们的传统节日，在这万家团圆的时候，我们的许多员工还奋斗在生产第一线，为保证公司生产的正常进行做出了很大的牺牲。在此我向仍然奋战在生产一线的员工同志和你们的家属致敬！祝全体员工及家属新春快乐、阖家欢乐、幸福安康、吉祥如意！重庆华强化肥有限公司董事长总经理：谢光强二00六年一月二十八日第三篇：公司中秋佳节致全体员工慰问信全体员工同志们：时值中秋佳节来临之际，公司经营班子向坚守在经营一线的广大职工致以节日的问候!向你们道一声辛苦了！中秋是中华民族的传