襄城地税分局“三万”工作组工作总结范文大全.docx

襄城地税分局“三万”工作组工作总结范文大全

第一篇：襄城地税分局“三万”工作组工作总结襄城地税分局“三万”工作组工作总结襄城地税分局驻卧龙镇街东村“三万”工作组在襄城区委、区政府和市地税局的大力支持及卧龙镇、街东村两级组织的积极配合下，紧紧围绕机关转作风、干部受锻炼、农民得实惠，坚持“团结、紧张、严肃、活泼”的工作组训，贯彻驻村工作“不扰民、不添乱、干实事”的工作原则，结合驻点村实际情况，充分发挥本单位的自身优势，认真做好“三万”活动的各项工作。现将工作情况汇报如下：一、统一工作思想，切实加强对“三万”活动的组织领导开展“三万活动”是贯彻落实科学发展观，加强新形势下群众工作，加快农村经济社会发展的有效方式。全区动员大会之后，我局迅速学习传达了相关会议精神，并根据襄城区委统一部署，成立了以汤立元、吴发海、闻兆春3名同志为成员的工作组。同时明确了工作专班的职责和纪律、工作步骤、工作要求，为“三万活动”扎实开展奠定了基础。3月15日，分局“万名干部进万村入万户”活动工作组正式入驻襄城区卧龙镇街东村。二、克服工作困难，推进驻村工作有序进行全区“万名干部进万村入万户”活动动员大会结束后，分局活动工作组迅速理清工作思路，认真开展摸底调查。街东村位于卧龙镇中心区域，人均耕地少，青壮年劳力大多外出务工，村里多为留守老人与儿童，条件比较艰苦。工作组入村之后，严格遵守“六不准”规定，坚持不吃请、不扰民，决不给群众增加任何负担，真正按驻村要求住得下，做到心入、身入、深入群众。为强化驻村工作纪律，进一步落实组员的食宿问题，工作组与街东村确定了食宿方式，在卧龙镇襄阳职业高中按每人每天10元标准搭伙，有力保障了工作组正常生活。在驻村工作期间，工作组克服种种困难，深入到各组开展工作。一是认真做好“三万活动”宣传。在村民大会上，我们重点学习了全省开展“三万活动”的目的和意义，宣传党的强农惠农政策，解答群众提出的问题，发放宣传资料200多册，涉农价费明白卡300多份，悬挂宣传标语5条，办宣传专栏一个。多形式、多方法的宣传，让村干部群众了解了开展“三万活动”的目的，取得了村干部、村民对“三万活动”的支持，创造了一个好的工作环境。二是认真摸清驻村情况。入村后，我们召开了村两委班子、村民代表大会，分层次召开了党员、困难群众等座谈会，调查了解村、组、户的情况，同时深入到田间地头、农户家中走访群众，访贫问苦了解情况，与农民群众面对面沟通，交流感情，真正了解群众所思、所想、所盼，找准农村经济发展、农民致富中存在的难点、热点问题，分析产生问题的原因，探讨解决问题的方法，以便有针对性的办实事解决问题。三是认真做好入户调查、访谈。根据“三万活动”的安排，我们要完成18户的入户问卷调查。为了准确确定调查样本，我们和村委会一班人，根据全村各组户数等距离确定调查户，并根据相关情况仔细作调整，以求数据的真实、有效。在入户调查时，我们还根据访谈目的所确定的访谈内容进行重点调查，掌握第一手资料。在此基础上，我们对街东村支部书记、村委班子进行了重点座谈，完成了村支部书记访谈录。目前，工作队已走访调查老党员、老村干部30人，农户450余户，调查工商户240户，看望贫困户49户。三、注重工作协调，正确处理好四个关系在工作中能够严格要求自己，正确处理好四个关系：一是正确处理与“两委”班子的关系。工作中我们做到协同而不盲从，协办而不包办；二是正确处理工作与学习的关系。工作再忙也不忘认真加强政治理论、农村管理等的学习，做到工作、学习两不误两促进；三是正确处理好重点与次要的关系。突出工作重点，把握工作进度，分层次，分步骤，全面落实各项工作任务；四是正确处理好总结与提高的关系。坚持注重调查研究，及时掌握村组干部、党员干部群众的思想动态，写好民情日记，帮助群众解决生产生活中遇到的实际困难，总结好的做法及经验，不断提高自身的工作能力，以实际行动努力树立驻村的良好形象，较好地完成了各项工作任务。第二篇：地税分局2005年终工作总结一年来,分局在县局和镇委、镇政府的正确领导下，按照县局工作的总体要求，分局干部职工认真贯彻党的十六大会议精神，以开展党员先进性教育活动为契机，认真学习、查找问题抓整改；以组织“税、费”收入为中心，扎实工作、组织收入；以爱岗敬业的进取精神，与时俱进、开拓创新；以求真务实的工作作风，真抓实干，团结拼搏，坚持以人为本，依法治税，强化税收征管，～地完成了全年各项工作。一、采取有力措施，大力组织税收收入年初，县局分配的税收任务为×××万元，比上年任务增加61万元，增幅达到17.68%；由于七分局是个点多面广（原六个乡镇）战线长、税源差的农村分局，各乡镇部分个体户纳税意识淡薄，市场疲软，经济环境差，主体税源不稳，面对这样严峻的税收形势，分局领导班子统揽全局，审时度势，理清工作思路，明确工作的中心