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财务部会计工作标准3.32

第一篇：财务部会计工作标准3.32财务部会计工作标准Q/HS3.32-20001范围本标准规定了财务部会计的职权和责任、任职资格、工作内容要求与方法以及检查与考核。本标准适用于财务部会计。2引用标准目前尚未引用3职责3.1职权：3.1.1有权对公司的财务支出和会计核算进行监督和控制；3.1.2有权对不符合公司财务规定的财务开支拒绝支付；3.1.3有权对公司财务规章制度提出建议和意见。3.2责任：3.2.1负责公司日常财务开支的审核，及各种收入、支出的会计核算，必须做到当日帐务当日结清；3.2.2按计算机管理规程进行帐务核算，正确、及时结帐报表，按规定要求备份、存放；3.2.3每月及时正确编制公司财会报表（资产负债表、损益表、产品成本表、现金流量表、管理费用明细表）及各种附表（应收及其他应收帐款表、应付及其他应付帐款表、管理费用及制造费用分析表）；3.2.4负责对公司的物资和固定资产的盘存和对帐。4任职资格4.1会计专业，大专以上学历，熟悉国家经济政策法规，熟悉工业企业1会计核算流程，二年以上工业会计工作经验；4.2较强的沟通能力，善于处理各种人际关系；4.3熟练的使用办公自动化软件和用友财务管理软件;4.4良好的书面和口头表达能力；4.5较强的政策水平和团队工作精神。5工作内容要求与方法5.1会计核算：5.1.1按照公司会计核算制度，进行日常会计核算；5.1.2当日帐务必须当日结清，不得拖延至次日。5.2财务检查：5.2.1按照公司财务管理制度，审核日常财务开支，并进行帐务处理；5.2.2至少每月进行一次的财务检查，如发现问题，及时更正；5.2.3公司员工借现金或支票，在次月十日内与经办人核对余额，并催其报帐还款。5.3编制报表：每月终了，必须编制资产负债表、损益表、现金流量表、产品成本表、管理费用明细表等财会报表，以及应收及其他应收款表、应付及其他应付帐款表、管理费用及制造费用分析表等财会附表；5.4存货管理：至少每一个月到物资部进行一次存货的盘点和对帐工作。5.5固定资产盘点和对帐：至少每半年进行一次公司固定资产的盘点和对帐工作。5.6书面报告：每月进行一次工作总结，分析工作计划执行情况，以书面形式报财2务部经理。6检查与考核6.1对职责的履行情况，对达到任职资格条件的要求，是否接近或具备，对工作内容、要求完成情况等，作为检查、考核的依据；6.2会计人员的检查与考核由财务经理组织执行，至少每半年考评一次；6.3考核结果报财务总监，作为会计人员续聘、解聘和奖惩的依据。拟制：审核：批准：年月日年月日年月日3第二篇：财务部出纳员会计工作标准财务部出纳员会计工作标准1.工作内容及要求：1．1办理现金收付业务1．1．1严格按照国家有关现金开支范围管理规定办理各种款项收付工作1．1．2库存现金不得超过规定限额不得以白条抵库更不得任意挪用现金1．1．3现金帐面余额要及时与实际库存核对发现不符及时查找1．1．4负责现金日记帐与总帐的核对工作1．1．5负责保管空白现金支票对于填写错误的支票必须加盖“作废”戳记与存根一并保存1．2办理银行结算业务1．2．1严格控制签发空白支票逾期未用的支票要及时注销1．2．2对于填写错误的支票必须加盖“作废”戳记与存根一并保存1．2．3银行存款的帐面余额要及时余银行对帐单核对同时要编制“银行存款余额因素调节表”对未达帐款及时查询1．2．4随时掌握银行存款余额不准签发空头和远期支票不准将银行帐户出租、出借给任何单位或个人1．2．5收付款票据及时办理结算手续1．3保管印章及票据工作1．3．1对于转帐支票及各种有价证券要确保其安全和完整无缺如有缺少要负赔偿责任1．3．2妥善保管印章严格按照规定用途使用1．3．3严格管理空白支票专设登记簿登记认真办理领用、注销手续1．4完成领导分配的其他工作2．责任与权限：2．1对公司现金核算和现金及有价证券保管工作负责2．2有权对违反现金管理规定的开支提出质询2．3有权对付款项目的合法性提出质询2．4有权向借用空白支票的个人提出催报2．5对资金的安全性负责„„„„第三篇：财务部会计工作职责财务部工作职责一、认真贯彻执行国家的财税政策、法规、条例和上级业务主管部门制定的财务制度、规定及管理办法,结合本公司实际制定内部财会规章制度，并组织实施。二、编制公司财务预决算，并对预算执行情况进行监控、分析。三、严格执行财税政策和财务制度，增收节支，勤俭办事，积极支持创收工作，加强成本核算，保障公司发展的需要。四、按照会计制度，做好会计核算、财务收支和账务处理，为经济管理与决策提供真实准确的会计资料和经济信息。五、按规定及时上报会计报表、财务计划、财务分析；及时做好月度季度经济活动分析，提出降低成本节支增收的建议方案。六、每月末编制财务收支明细报表，及时将每月财务收