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运输公司班长安全生产责任书

第一篇：运输公司班长安全生产责任书运输公司管理岗位安全生产责任书一、安全工作内容1、保证所管理岗位人员在生产劳动工作过程中的人身安全；2、保证所管理岗位管辖检修设备、车辆安全；3、制止纠正所管理岗位人员在工作中的违章和差错行为。二、安全生产管理目标1、严格控制“违章”，不发生“未遂”。2、不发生火灾事故。三、实现安全生产管理目标的措施1、组织参加所管理岗位安全学习（活动）和安全培训、技术培训活动，带领本所管理岗位人员认真贯彻执行各级安全规程、安全制度制度，及时制止违章违纪行为，及时学习事故通报，吸取事故教训，采取措施，防止同类事故重复发生。2、制订实施所管理岗位安全生产安全管理目标的措施，根据车辆检修现场和车辆安全技术性能状况，进行安全技术分析预测，及时发现问题和异常，并进行安全控制。3、组织开展本班作业范围内的危险点、危险源的分析，并组织制定可靠的控制措施。4、指导和督促职工正确使用安全防护用品和劳动保护用品，改善现场劳动作业环境，确保劳动保护安全防护工作到位。5、经常检查本所管理岗位工作场所、车辆（每天不少于一次）的工作环境、安全设施、设备工器具的安全状况。对发现的隐患及时处理登记上报。6、对本所管理岗位发生的异常、障碍、未遂及事故，及时登记上报，保护好事故现场，并组织分析原因，总结教训，落实改进措施。四、安全承诺1、对本所管理岗位职责范围内的安全负责，对经理、副经理负责。2、在所管理岗位生产劳动工作过程中严格控制“违章”，不发生“未遂”。督促所管理岗位员工做到“三不伤害”。3、定期对车辆检修设备、车辆的安全技术性能检查，发现隐患及时整改，对危及人员安全和健康和车辆安全的突出问题及时解决，并配合公司管理人员履行安全监督、安全管理职能。4、发生事故时，积极实施事故紧急预案计划、保护现场、同时尽快向公司和有关部门回报。5、事故发生后，按照事故调查处理程序和“四不放过”的原则，参加事故的调查和处理，如实反映情况，不隐瞒事故真相。并根据所承担的责任，依照公司《安全生产奖惩制度》相关规定，接受相应的处罚。经理（签名）：责任人（签名）：2013年月日2013年月日第二篇：运输公司班长安全生产责任书范文运输公司班长安全生产责任书一、安全工作内容1、保证班组人员在生产劳动工作过程中的人身安全；2、保证班组管辖检修设备、车辆安全；3、制止纠正班组人员在工作中的违章和差错行为。二、安全生产管理目标1、严格控制“违章”，不发生“未遂”。2、不发生火灾事故。三、实现安全生产管理目标的措施1、组织参加班组安全学习（活动）和安全培训、技术培训活动，带领本班组人员认真贯彻执行各级安全规程、安全制度制度，及时制止违章违纪行为，及时学习事故通报，吸取事故教训，采取措施，防止同类事故重复发生。2、制订实施班组安全生产安全管理目标的措施，根据车辆检修现场和车辆安全技术性能状况，进行安全技术分析预测，及时发现问题和异常，并进行安全控制。3、组织开展本班作业范围内的危险点、危险源的分析，并组织制定可靠的控制措施。4、指导和督促职工正确使用安全防护用品和劳动保护用品，改善现场劳动作业环境，确保劳动保护安全防护工作到位。5、经常检查本班组工作场所、车辆（每天不少于一次）的工作环境、安全设施、设备工器具的安全状况。对发现的隐患及时处理登记上报。6、对本班组发生的异常、障碍、未遂及事故，及时登记上报，保护好事故现场，并组织分析原因，总结教训，落实改进措施。四、安全承诺1、对本岗位职责范围内的安全负责，对经理、副经理负责。2、在班组生产劳动工作过程中严格控制“违章”，不发生“未遂”。督促班组员工做到“三不伤害”。3、定期对车辆检修设备、车辆的安全技术性能检查，发现隐患及时整改，对危及人员安全和健康和车辆安全的突出问题及时解决，并配合公司管理人员履行安全监督、安全管理职能。4、发生事故时，积极实施事故紧急预案计划、保护现场、同时尽快向公司和有关部门回报。5、事故发生后，按照事故调查处理程序和“四不放过”的原则，参加事故的调查和处理，如实反映情况，不隐瞒事故真相。并根据所承担的责任，依照公司《安全生产奖惩制度》相关规定，接受相应的处罚。经理（签名）：责任人（签名）：2010年月日2010年月日第三篇：运输公司安全生产责任书运输公司安全生产责任书为搞好交通安全生产工作，深入排查治理交通安全隐患，为党的十七大胜利召开创造良好的交通安全环境，确保“十一”黄金周交通安全，根据省厅要求，经局安委会研究，决定自9月5日至10月31日在全市范围内进一步开展交通安全隐患排查治理行动，局属有关单位要按照洛市交[2007]203号和洛市交270号文件要求，认真排查治理安全隐患。由相关单位主要负责人同局主管领导签订安全生产责任书，各单位主要负责人要同班子成员、班子成员同