退休人员劳务协议.docx

退休人员劳务协议

第一篇：退休人员劳务协议聘用退休人员的劳务协议甲方：乙方：因工作需要，聘用退休人员，根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。1.协议期限：本协议期限为年，从年月日起生效至年月日终止。如需继续聘用，须提前协商，重新签订协议。2.工作岗位和职责2.1乙方应在其正常工作时间内及业务要求的时间内、正确、谨慎、积极和高效地完成甲方安排的工作。2.2乙方在工作时间内，不得从事与本职工作无关的任何活动。2.3乙方同意根据按甲方的工作需要从事工作，甲方也可以依据乙方的实际工作能力或公司需要，对乙方的工作岗位和职务进行调整。3.工作时间和工作场所3.1甲方根据国家规定，实行每日工作时间不超过8小时、每周工作时间不超过40小时的工资制度，甲方保证乙方每周至少休息1日。4.薪资福利4.1在劳务聘用期间，甲方向乙方支付劳务报酬为元/月。4.2甲方享受公司其他相应津贴、补贴、奖金或绩效薪酬等福利待遇。4.3甲方每月日发放（当月/上月）工资。如遇节假日或休息日，则提前到最近的工作日支付。5.乙方的义务5.1乙方应爱护甲方的任何财产，由于其故意或过失造成甲方财产损坏或丢失的，乙方应承担赔偿责任。5.2乙方应遵守甲方的劳动劳动纪律和各项规章制度5.3乙方服从甲方工作安排，服从甲方的领导、管理和指导。6.甲方的义务6.1甲方应为乙方提供符合国家有关法律的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品，保障乙方的健康和安全。6.2乙方为退休人员聘用已享受社会保险待遇，个人缴纳部分社保费用甲方按150元/月补足以现金发放给乙方。7.协议解除7.1发生下列情形之一，本协议终止：1)本协议期满2)双方就解除本协议协商一致的3)乙方由于健康原因不能履行本协议义务的7.2甲乙双方若单方面解除本协议，应当提前三十日以书面形式通知另一方。8.其它8.1甲方所订立的企业规章制度为本协议的附件。8.2本协议未尽事宜，按国家有关规定执行。8.3.有关本协议的一切争议，甲乙双方应首先通过友好协商的方式解决，如果协商不成，则任何一方均可将争议提交甲方所在地仲裁委员会仲裁。8.4.本合同一式二份，甲乙双方各执一份。甲方：（盖章）乙方：（签名或盖章）法定代表人（或委托代理人）：****年**月**日****年**月**日第二篇：退休人员劳务聘用协议劳务聘用协议甲方：注册地：法定代表人：联系电话：乙方：身份证号码：联系地址：联系电话：根据有关法律、法规以及政策，经甲、乙双方平等协商，达成如下协议：一、人员类型乙方系“协保”、“内退”、“富余职工”、停薪留职人员、退休人员。在受聘于甲方之后，自愿把劳动手册或相关证明交甲方保存。相关证明半年内有效，超过半年的，乙方应当到原证明单位开具新的证明交给甲方。二、聘用期限自年月日起至年月日止。聘用期满，如甲方需要，乙方同意，甲、乙双方可续订协议。三、工作内容乙方应当服从甲方的工作安排。乙方在甲方工作期间，必须按甲方所提出的工作要求，努力完成所布置的工作任务，保证业务活动的正常开展。四、劳务报酬及福利乙方的月劳务费为人民币元。由甲方每月日直接支付。乙方不享受本公司的其他待遇。五、劳动纪律乙方应自觉遵守国家的法律、法规和甲方依法制订的各项规章制度、安全生产操作规程。乙方应服从甲方的日常管理，参加甲方安排的相关业务培训，保守甲方的商业秘密。六、劳务聘用协议的终止、续订和解除本劳务聘用协议期满即行终止。如甲方业务继续需要经与乙方协商同意，可以续订本协议。乙方在协议期同，如违反甲方规章制度或其他违纪行为或达不到甲方的工作要求被退回甲方的，甲方即可解除本协议,并交还劳动手册或相关证明。七、双方协商约定的其他事项：在劳务聘用协议期内，甲、乙双方按规定需提前三十天以书面形式通知对方解除劳务聘用协议。如乙方因故没有提前三十天以书面形式通知甲方的，乙方应支付给甲方一个月的劳务费；如甲方因故没有提前三十天以书面形式通知乙方的，甲方应履行乙方一个月应有的权利和义务。乙方解除、终止劳动合同时，应按甲方规定办理工作移交手续，归还甲方因工作需要提供的各种工具、资料、材料、劳动防护用品和向甲方借用的其他物品。八、本协议一式二份，经双方签字或盖章后生效，甲、乙双方各执一份。甲方：乙方：代表：年月日年月日第三篇：退休返聘人员劳务协议劳务协议甲方名称：佛山市南海丹瑞投资有限公司乙方姓名：根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，本着平等自愿、协商一致的原则，甲乙双方签订本劳务协议。一、二、本协议有效期为年自****年**月**日起生效，至****年**月**日终止。劳务内容甲方委托乙方负责甲方在丹灶镇建设经济社“外海滩”地块施工场地担任保安工作。乙方必须在协