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道歉书（本站推荐）

第一篇：道歉书（本站推荐）道歉书在上个星期一，我们班被扣了一分——第三节课去功能室上课路队吵闹。当时虽然有老师带队，但我们仍在放肆的吵闹。当时我也在讲话，做的不好，没有起到班干部的作用。在老师来之前我在讲话，但老师来之后我就停止了讲话。但身边的刘昊洋和前面的许张海涛还在讲话。我却没有提醒与制作，令他们在吵闹，做的不好。大家在吵闹，我也有说话与没提醒他人，所以被扣了分。班级扣分也被挂在了学校网站上。全校师生都能看到醒目的看到五三班扣分。目前从开学到现在已经扣了2次路队不安静的分。是全年级扣分最多的了。我们已经上五年级了，面对低年级小同学，很不好意思。低年级都没扣过这么多分。而我们这些大哥哥大姐姐却管不住自己，总犯学校纪律。我们扣分不单只是自己对不起自己，对不起班级，更对不起我们的班主任黄老师。她是五年级最对学生负责、最长时间与学生在一起的班主任。她总是提醒我们，而我们却一而再再而三的犯错误，十分对不起黄老师。黄老师面对那五三班扣分，面对其他老师，心里肯定也十分不是滋味。我自身感觉也十分对不起黄老师。我想其他同学们心中也是这样想的。黄老师，对不起，下次我路队肯定会管住嘴巴，同时也会提醒他人，做好班干部的职责，发挥好班干部的作用。这次扣分原因是大家没有管好嘴巴。我也没有尽到班干部的职责，我不是一名称职的班干部。黄老师，对不起；五三班，对不起。第二篇：工作失误道歉书(1)尊敬的各位领导各位同事：对不起!今天，我满怀愧疚和懊悔写下这份检讨书，以表达我对违反纪律行为的忏悔之心。对因我个人行为给各位领导和单位造成的困扰，深感抱歉。通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求的必然后果。经过反思，我对自己的这种行为感到深深的愧疚，更重要的是感到对不起领导和大家对我的信任，愧对领导和同事对我的关心，给单位抹了黑!首先，我绝对不应该在上班时间在单位工作电脑上做工作不相干的事，在单位内部造成了严重不良影响，给部门同事带来了污点，给部门领导带来了困扰，我深感抱歉。唯有深刻检讨、认真反省、严于律己、谨记前车之鉴、绝不重蹈覆辙，以表内心万般悔意。本次违反纪律的行为根源于自身观念薄弱，未能真正树立服务意识，未能恪守机关劳动纪律。由于平时疏于对作风建设相关文件学习，思想上对机关作风建设未能认识到位，直接导致行动上不能跟进，以至于虽然自身在日常工作中已有违反作风建设要求和工作纪律的行为，而自身却没有认识到事情的严重性，最终导致出现大问题。这与本人作风建设思想认识不到位以及疏于政治学习有密不可分的关系，本人将认真补习相关知识，提升思想认识，恪守工作纪律，杜绝类似行为的出现。其次，本次违反工作纪律的行为反映出本人个人控制能力较差，客观上体现出自身综合素质有待提高。一个合格的工作人员能严格划分工作时间和休息时间的行为区别，工作时间严格遵守工作纪律，不受其他的影响。通过本次违纪行为，充分反映出本人在自控能力上存在问题，未能严格划分工作时间和业余时间的行为区别，将业余时间的习惯带入工作时间，这是导致违纪行为出现的重要原因。本人将提高自身修养，坚决做到公私分明，实现业余时间和工作时间角色的良好转换，避免因角色转换不到位而导致的不良现象。再次，本次违反工作纪律行为体现出本人集体观念较差、全局意识较差。在日常工作中，本人并未真正意识到个人行为其实是代表我局整体形象。本次违纪行为的后果，使我清醒的认识到，个人行为不仅代表自己也代表全局干部职工和我局整体形象，我个人的不良行为已严重损害全局同事和单位的声誉，严重损害我局全体工作人员在人民心目中的形象。在以后工作中，本人必当注重提升集体意识和团队意识，将集体荣誉牢记心中，避免因个人问题损害集体荣誉的行为发生。最后，本次违反工作纪律行为在同事们中间造成了不良的影响，有可能影响我单位整体的纪律性。本人作为市局科室工作人员，未能在遵守工作纪律方面为基层工作人员做出表率，反而成为违反工作纪律的始作俑者，产生的不良影响可想而知，对此造成的不良后果由衷表示歉意。本次违反工作纪律行为，暴露出本人在思想、工作、学习方面很多问题，本人将全面思考认真总结，将本次检讨作为提升自己的契机，努力寻找、发现和弥补自身不足，提升自身业务能力，全力做好本职工作。通过自身的积极努力，积极弥补因自身行为对单位整体形象的损害。同时希望各级领导和同事予以监督，促进本人更快进步。最后，本人再次为个人的不良行为对全体同事、各级领导及单位整体形象造成的损害表示深深的歉意!(2)尊敬的各位领导、各位同事：今天，我满怀愧疚和懊悔写下这份检讨书，以表达我对这次错误的忏悔之心。对因我个人行为给各位领导和同事造成的困扰，深感抱歉。通过这件事，我感到这是长期以来对自己放松要求的必然后果。经过反思，我对自己的这种错误感到深深的愧疚，更重