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金昌市交通局规范行政执法行为总结(2008)

第一篇：金昌市交通局规范行政执法行为总结(2008)开展规范行政执法行为活动工作汇报金昌市交通局（2008年7月15日）我局规范行政执法行为活动严格按照行政执法的基本要求和市依法行政工作领导小组办公室的安排部署，围绕健全执法标志、规范公务着装、规范执法用语、完善执法程序等四个方面进行了自查和梳理。在实际工作中，我局按照“内强素质，外树形象”的交通行政执法队伍建设方针，通过狠抓教育培训，规范交通执法行为，深化执法责任制，强化执法监督，在规范交通行政执法行为方面取得了较好成绩。现将我局开展规范交通行政执法行为活动情况简要汇报如下：一、健全制度，加强培训，着力提高交通行政执法队伍法律素质和执法水平建立一支高素质的执法队伍是做好交通行政执法工作的前提和基础。为此，我局始终把学习宣传有关交通行政法律法规作为交通行政执法工作的首要任务来抓，使全市交通行政执法人员的法律素质和执法水平有了明显的提高。一是周密制定学习计划。按照“五五”普法要求，结合《行政处罚法》、《行政许可法》、《公路法》、《甘肃省公路路政管理条例》、《甘肃省道路运输管理条例》等有关交通行政法律、法规的实施，我局在年初工作计划中都进行安排，并结合工作2我局执法依据、执法权限、执法程序以及执法科室和执法岗位人员的执法范围、执法权限和执法责任予以公布，方便了群众办事。同时，围绕群众办事的热点，难点问题，把管理和服务有机地结合起来，通过深入调研、主动服务的方式，使我们的依法行政、依法办事和社会服务工作制度化、透明化。四是加强日常监督。局依法行政领导小组定期听取执法科室和执法人员汇报。通过现场检查，抽查案卷等方式，对执法科室落实和完善执法行政责任制进行检查，发现问题及时纠正。今年以来，无一例行政复议案件和错案发生。在运政和路政执法人员共同努力下，通过坚持不懈的抓，我局交通行政执法人员在法律素质、执法行为等方面取得了一定成绩。一是执法人员法律素质进一步提高；二是将依法行政贯彻于执法工作的各个环节，文明执法形象得到了提升；三是执法行为明显规范、执法效能明显提高、交通形象明显提升。在取得上述成绩的同时，还存在一些不足和差距：一是个别执法人员的素质和执法水平还有待进一步提高，执法语言还不够规范；二是鉴于运政执法取证难度大的实际情况，在运政执法过程中，执法行为还存在一些不规范方面。针对以上不足，我们将以此次检查为契机，加强领导，强化措施，继续规范执法人员行为，推进我局运政、路政执法工作规范化发展，展现良好的交通行政执法形象。金交发„2008‟号签发人：王多仁金昌市交通局关于呈报开展规范行政执法行为活动工作总结的报告市依法行政领导小组办公室：按照金依法办„2008‟号文件要求，现将开展规范行政执法行为活动工作总结报来，请审阅。附件：金昌市交通局开展规范行政执法行为活动工作总结6法律、法规进行了反复学、深入学，对一些典型案件进行分析研究，寻找差距，初步形成了一种学中干，干中学的良好机制，有力的推动了学法、懂法、用法的良好氛围。为了进一步规范执法人员的执法行为，2006年以来，我局还先后3次邀请了法律工作者对《行政许可法》、《交通行政处罚程序规定》等一些程序性的法律、法规进行专业辅导，进一步规范了执法程序。二是加强执法骨干的业务培训工作。2007年11月、2008年4月份先后组织市、县（区）运政、路政执法人员及业务科室负责人参加了全省交通行政执法人员第三轮换证培训和考试工作，由82人参加了省上和市上执法培训并通过了考试，取得了执法资格。二、强化岗位练兵，全面促进执法队伍建设一是加强政治理论学习。围绕学习实践“三个代表”重要思想、科学发展观、和谐社会建设和“八荣八耻”活动，深入开展“依法行政，文明执法”的法制教育，使我局交通行政执法人员进一步提高了认识，促进执法意识转变。二是大力开展岗位练兵、技术比武活动。2006年，按照省厅的要求，以规范执法行为，提高执法效能，树立良好形象为目的，全市运政执法队伍开展了“三学三比”百日大练兵、大比武活动；全市路政执法队伍参加了法律知识，计算机信息操作等竞赛活动，并取得了全省路政执法人员岗位技能比武暨知识竞赛第一名的好成绩。通过这些活动的开展，极大地激发了执法人员爱岗敬业，学法用法，钻研业务，争创一流的工作热情，树立了文明执法，服务社会的行业新风。三是树立典型,发挥示范导向作用。通过开展交通执法先进单位、“十佳”文明执法标兵等评选和表彰活动，发挥典型示范引导作用，推动了我局行政执法队伍建设。三、强化监督，切实规范执法行为一是严格规范执法程序。按照《行政处罚法》的规定，要求执法人员必须持证上岗，严格证件管理；认真履行告知义务，并严格按照行政处罚简易程序、一般程序和听证程序；规范填写交通行政执法文书，从案件的受理、立案、办案