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钉钉工作日志

第一篇：钉钉工作日志本周完成工作Contrast漏洞分析翻译1.周一：完成5篇漏洞文章翻译，整理4篇需要翻译文章。2.周二：完成4篇漏洞文章翻译，已整理并发送11篇；继续翻译。3.周三：翻译7类漏洞文章。4.周四：早上参与Peach国外电话会议，完成11类漏洞文章翻译，发送Ricky,需要做进一步的修改与探讨。5.周五：翻译OWASP闭幕文章，下午参加公司培训，了解钉钉办公软件，了解Trados翻译软件。本周工作总结A.Contrast漏洞翻译修改。B.PF和HL项目跟进及会议。下周工作计划1.了解网站内容规划，翻译“行业报告”、“安全漏洞”、“热点技术”。2.每周整理一份“行业报告”，每份不超过5页。3.每周更新一次“安全漏洞”。4.每周翻译1-2篇“新闻公告”。需协调与帮助PF和HL项目最新进展情况、及时沟通。备注6月第4周工作总结、工作计划表-Snow第二篇：关于钉钉工作日志的实行规定关于钉钉工作日志的实行规定为进一步提高工作效率，加强部门规范化管理，提高员工工作条理性、计划性，培养发现问题、分析问题、解决问题的能力，充分发挥工作日志的作用，特制定以下规定：一、适用范围部门所有员工（包括试用期员工）二、工作日志的填写内容1、日报：今日完成工作内容、未完成工作、需协调工作、备注等；2、周报：本周完成工作、本周工作总结、下周工作计划、需协调与帮助、备注等；3、月报（仅需项目或小组负责人提交）：本月工作内容、本月工作总结、下月工作计划、需帮助与支持、备注等。三、工作日志的提交对象1、日报提交给小组或项目负责人，小组或项目负责人提交给部门总经理；2、周报提交给部门总助，部门总助汇总整理后提交给部门总经理和副总裁；3、月报提交给部门总助，部门总助汇总整理后提交给部门总经理和副总裁。四、工作日志的提交时间1、日报须于当日24点前提交；2、周报须于下周一14点前提交；3、月报须于当月最后一天24点前提交。五、通报与惩处因故未交工作日志者要出具情况说明材料，无故不交者将给予通报批评，将直接影响评先选优或绩效考核成绩。本规定自2015年11月10日起实行，由部门管理室负责解释。XX有限公司XX事业部管理室2015年11月10日第三篇：关于钉钉工作日志的实行规定关于钉钉工作日志的实行规定为进一步提高工作效率，方便各岗位之间工作的沟通，提高员工工作条理性、计划性，充分发挥工作日志的作用。即日起，通讯办公软件“钉钉”工作日志，为方便规范管理，特制定以下规定：一、适用范围部门所有员工（包括试用期员工）二、工作日志的填写内容1.日报：今日完成工作内容、未完成工作、需协调工作、备注等；2.周报：本周完成工作、本周工作总结、下周工作计划、需协调与帮助、备注等；3.月报：本月工作内容、本月工作总结、下月工作计划、需帮助与支持、备注等。三、工作日报、周报、月报规范1.工作记录内容要详细（内容至少100字以上）2.工作内容需量化、有特点（能用数字表述的事情，必须用数字表述清楚）3.工作内容要条理清晰四、工作日报的提交对象日报、周报、月报分别提交至部门主管和总经办。五、通报与惩处因故未交工作日志者（含日报/周报/月报），要出具情况说明材料，无故不交者将给予通报批评，将直接影响年终考核绩效。本规定自2018年8月1日起实行，由部门主管负责解释。广州意腾教育信息咨询有限公司2018年8月1日第四篇：关于钉钉工作日志的实行规定关于钉钉工作日志的实行规定为进一步提高工作效率，方便各部门之间工作的沟通，提高员工工作条理性、计划性，充分发挥工作日志的作用。经公司领导研究决定，即日起，通讯办公软件“钉钉”正式全面使用，为方便规范管理，特制定以下规定：一、适用范围部门所有员工（包括试用期员工）二、工作日志的填写内容1、日报：今日完成工作内容、未完成工作、需协调工作、明日工作安排、备注等；2、周报：本周完成工作、本周工作总结、下周工作计划、需协调与帮助、备注等；3、月报：本月工作内容、本月工作总结、下月工作计划、需帮助与支持、备注等。三、工作日志的提交对象日报、周报、月报分别提交至小组负责人和总经办。四、工作日志的提交时间1、日报须于当日24点前提交；2、周报须于下周一14点前提交；3、月报须于当月最后一天24点前提交。五、审批的内容及流程1、请假需提前一天申报，选择请假类型、开始时间、结束时间，填写请假天数、请假事由，并提交于小组负责人、人事；2、当天外出需提前两小时申报，选择开始时间、结束时间，填写外出时间（小时）、外出事由，并提交于小组负责人、人事；3、出差需提前一天申报，填写出差地点、出差天数、出差事由，选择开始时间、结束时间，并提交于小组负责人、人事；六、成员答复规范1、群成员在收到工作指令等信息后，可在手上工作完成后，再进行回复“收到”，及执行计划、